生かさず殺さずブラック企業を晒す【ＡＬＳＯＫ篇】

1 ：名無しさん：2013/09/17(火) 21:42:34.07 ID:k5wizZCZ0.net

減らない残業・長時間労働・過密過重労働
休日返上で働き続け、疲れを癒すまもなく社員たちが死んでゆく
何人死んでもＡＬＳＯＫ綜合警備保障は労働時間の改善をしようとしない
改善どころかさらに長時間労働は激しさを増そうとしている
今年６月から７月にかけ２３歳、４２歳、４３歳の社員が亡くなった。
過去、若年層の死亡が続いているが長時間労働やパワハラといった劣悪な労働環境が
この結果を生んだ可能性が強い
このままでは何人社員が死んていくか分からない
白日ことにこの現状を広め会社に改善を求めていく

540 ：市長：2014/05/26(月) 09:10:08.42 ID:R6DgSj2R0.net

>>537
温が育つの待ってたんだろ。
人間的なものもあるけど職位が上がってくるの待ってたんだよ。あと年齢も。
今の青山も豪の育ち待の繋ぎ。

541 ：市長：2014/05/26(月) 09:12:40.79 ID:Bwv3gBgM0.net

>>538
記録残すのはやるべき。ただここの会社から金取れるかは厳しいと思うぞ。

542 ：アルソック：2014/05/26(月) 16:55:43.51 ID:lQ2eMmwQ0.net

>>540
育ってるか？コイツてか温。むしろいい年こいて尖りすぎてる気が・・

543 ：名無し：2014/05/27(火) 07:30:18.99 ID:gCHAl+RP0.net

ここが変だよ高橋善隆

・いつも同じ事を繰り返し言う（嬉々として）
・他人のミスを喜ぶ
・他人が褒められると不機嫌になる
・他人を蹴落としても自分が昇進しようとする
・表と裏の顔が激しい
・気の弱い奴を徹底的に虐める
・陰湿、陰険
・他人の事が気になって仕方ない
・他人の噂話が大好物
・口が軽い
・パワハラ大王
・上司への陰口が酷い
・入社時、色白だったのに地黒と言い張る
・家に日焼けマシ―ンが有る
・アトピー性皮膚炎
・年下でも気の強い奴には君付けで呼ぶ
・年下でも気の弱い奴には呼び捨てにする
・媚を売るのが上手い
・自分の昇進の為なら上司を平気で裏切る
・自分の出世の為なら平気で部下を蹴落とす
・１０歳以上年下の○○をどうしても呼び捨てにする事が出来ない
・実は相当に気が小さい

544 ：名無し：2014/05/27(火) 07:31:06.10 ID:gCHAl+RP0.net

ここが変だよ高橋善隆

・いつも同じ事を繰り返し言う（嬉々として）
・他人のミスを喜ぶ
・他人が褒められると不機嫌になる
・他人を蹴落としても自分が昇進しようとする
・表と裏の顔が激しい
・気の弱い奴を徹底的に虐める
・陰湿、陰険
・他人の事が気になって仕方ない
・他人の噂話が大好物
・口が軽い
・パワハラ大王
・上司への陰口が酷い
・入社時、色白だったのに地黒と言い張る
・家に日焼けマシ―ンが有る
・アトピー性皮膚炎
・年下でも気の強い奴には君付けで呼ぶ
・年下でも気の弱い奴には呼び捨てにする
・媚を売るのが上手い
・自分の昇進の為なら上司を平気で裏切る
・自分の出世の為なら平気で部下を蹴落とす
・１０歳以上年下の○○をどうしても呼び捨てにする事が出来ない
・実は相当に気が小さい

545 ：アルソック：2014/05/27(火) 12:12:11.64 ID:fIh/eMej0.net

サイトの引用コピペだけど
●ワンマン社長とイエスマン（自立と依存のバランス）
ワンマン社長とは「何でも俺がやる」という超自立型の社長のことを意味します。
何でも知っていないと気がすまないし、些細なところまで命令を下し、会社全体をコントロールしようとします。
仕事や会社に対する情熱はほんとうに素晴らしいものがあり、カリスマ社長として業界では一目置かれる存在となったり
時には時代の寵児となってメディアをにぎわしたりすることもあるでしょう。しかし、仕事への思いが強すぎたり、今までの
業績や経験に自信過剰になっていたりして、周りの意見を相容れないところが出てきます
そうすると、社長である自分に意見を言う人間は異端児として排除されたり、社長のやり方に違和感を覚える従業員は自ら会社を去って行ったりして
やがては、その社長に従順に従う“イエスマン”しか残らなくなります。
そうすると、ますます社長は権限（自立）を強め、会社を支配していきますし
残った従業員は自分の意志を持たずに社長に依存するようになっていきます。
そうすると、社長はますます職務を背負って孤軍奮闘し、周りのイエスマンたちは
そんな社長に振り回されるような状態になるでしょう。そうして、超自立の社長と
超依存の従業員の図式が描かれるようになるのです。

これ今のアルソックにモロ当てはまるな

546 ：名無し：2014/05/29(木) 22:16:25.25 ID:kMDnnnyx0.net

く
ま
も
と
に

とんでもない馬鹿社員がいる

547 ：名無し：2014/05/29(木) 23:21:26.24 ID:MVECRq8d0.net

>>546
教えて、教えてどんな社員・・・

548 ：佐藤直樹：2014/05/30(金) 01:16:50.29 ID:dJc3s6xgO.net

東京にも愚かなクズがいますよ。顧客の目の前でウンコを漏らすバカ社員。佐藤直樹。ウンコ漏らし佐藤直樹。

549 ：ななし：2014/05/30(金) 02:31:37.43 ID:VEURrbBk0.net

建設・土木業界は バブル期の頃から３Ｋ(きつい、汚い、危険)職場と言われていた。
そんな実状が世間に定着してしまえば人が集まらなくなるのが今回証明された形だ。
建設・土木業界が今、人手不足の憂き目にあっている。
利益を追求するのが本文の会社だが、これでは利益は細るばかりだろう。
さて、当の警備業界はどうだろうか？
パワハラセクハラの横行がおさまらず、サービス残業・長時間労働の常態化はそのまま、コンスタントに過労死者を出しているとなれば
新入社員は年々減少していくに違いない。
今年の新入社員たちに不信の目でこの業界を見ている者もいる。
彼らの不信が確信に変わるとき次の世代にどう伝わっていくのか？
旧態依然のやり方に疑問を持ち、今何をどうして行くべきか、一考すべき段階に来ている。
せいぜい来年くらいまでの利益しか考えずにいると、数年後に思わぬツケとなって帰ってくる。


#######################
　建設・土木業界で人材不足が深刻化している。近年、団塊世代の大量退職や若手入職者のあ減少で、建設技術者の数が大幅に減ってしまった。そのツケが回ってきたのだ。いまや若手の確保と育成は待ったなしの状況だ。若年の離職が相次ぐなか、、、、
＝日本経済新聞より抜粋＝

550 ：ウンコ漏らし佐藤直樹：2014/05/30(金) 18:15:46.42 ID:dJc3s6xgO.net

あいつ童貞だから美人局で簡単に騙せそう。ウンコ漏らし佐藤直樹！

551 ：名無し：2014/06/01(日) 01:17:23.21 ID:m1RCXxWtO.net

ブラック企業はクズだ。ブラック企業とわかりながらしがみついてるバカ社員はクズ野郎だ。
顧客の目の前でウンコを漏らす奴は国宝級クズだ。
覚えとけ。

552 ：名無しさん：2014/06/01(日) 18:46:00.81 ID:nj2P7HH+0.net

https://www.youtube.com/watch?feature=player_embedded&v=5UnjMDjTmbs#t=680

553 ：名無しさん：2014/06/01(日) 18:48:17.32 ID:nj2P7HH+0.net

ミスった
https://www.youtube.com/watch?v=5UnjMDjTmbs

554 ：名無しさん：2014/06/01(日) 20:22:50.05 ID:afYd+iDQ0.net

アルソックがノミネートされたわけじゃねーじゃん
ってか去年のじゃん

555 ：名無し：2014/06/01(日) 22:04:47.91 ID:yl+PaX6O0.net

ここが変だよ高橋善隆

・いつも同じ事を繰り返し言う（嬉々として）
・他人のミスを喜ぶ
・他人が褒められると不機嫌になる
・他人を蹴落としても自分が昇進しようとする
・表と裏の顔が激しい
・気の弱い奴を徹底的に虐める
・陰湿、陰険
・他人の事が気になって仕方ない
・他人の噂話が大好物
・口が軽い
・パワハラ大王
・上司への陰口が酷い
・入社時、色白だったのに地黒と言い張る
・家に日焼けマシ―ンが有る
・アトピー性皮膚炎
・年下でも気の強い奴には君付けで呼ぶ
・年下でも気の弱い奴には呼び捨てにする
・媚を売るのが上手い
・自分の昇進の為なら上司を平気で裏切る
・自分の出世の為なら平気で部下を蹴落とす
・１０歳以上年下の○○をどうしても呼び捨てにする事が出来ない
・実は相当に気が小さい

556 ：名無し：2014/06/03(火) 14:31:09.13 ID:Wxp201ZA0.net

>>547
スマン
会社に直接使用者責任を問うつもりなので勘弁
揉み消されないようにメディアにも現在根回し中

557 ：kitigai：2014/06/04(水) 23:11:55.14 ID:xBLki17X0.net

冷蔵庫

558 ：名無し：2014/06/06(金) 20:53:26.93 ID:IYxtn9Ku0.net

高橋善隆です。

浦安市北栄のイグレットＮｏ１に住んでます。
嫁の名前は心美、息子の名前は大也です。
青学２部卒業は自慢です。高校は浦安高校です。


休みの日は日サロ通いです。
アトピー性皮膚炎なんで湿疹で赤く腫れあがるのを肌を焼いて隠しています。
地黒と言ってますが実は色白なんです。
入社した頃は色黒では有りませんでした。
でもいつもケツと股を無意識のうちにポリポリ掻いてしまいます
今は色黒で腹黒でもありますｗ

559 ：名無し：2014/06/07(土) 12:54:35.48 ID:uQ6n8ky20.net

素朴な疑問なんだけど、何で労基入らんの？

560 ：名無しさん：2014/06/07(土) 13:35:45.08 ID:ycnAiU2N0.net

この会社辞める覚悟が有るなら労働基準監督署にチクるくらいわけないよな
こんど相談しに行ってみる

561 ：シュワッチ：2014/06/09(月) 02:09:10.94 ID:VulZFnv60.net

ここブラックなん？警備だけだろ。ここの女性社員(営業とか事務とか)はめちゃくちゃ優遇されてるって話聞くけどな。

562 ：経営職：2014/06/09(月) 09:45:28.64 ID:7FIkY5+x0.net

>>561
まぁあってるかな。
女性社員自体めちゃくちゃ少ないから腫れ物に触るように対応してる。
営業職とかで入社してもノルマ達成できないバカでも事務職に配置転換して給料は大して変わらんから悠々。
男ならすぐ現場警備職に無理やり異動させられるのに。
事務職の緩さは一応東証一部上場してるからいわゆる大企業並みかな。

563 ：名無し：2014/06/09(月) 23:39:29.75 ID:EJeXcyfm0.net

転職大成功ひゃっふぅぅぅw

564 ：名無しさん：2014/06/10(火) 05:18:55.89 ID:NgEE9M5N0.net

運命はわたしたちがつくるものである。いまからでも遅くない。いまをどう生きるかで、未来が決まる。
『ガンディー 魂の言葉』

悪に心を売り渡してはならぬ

565 ：a：2014/06/10(火) 22:31:23.82 ID:Z0LgS+xn0.net

パワハラ酷くて3年で辞めた。残業も100超えてたし。(お金の出る分)
新人は１時間前に来ないと殴られるし。(サービス残業)

お客さんに警備員さんなんか怖い事にあった？と聞かれたけど
先輩とは言えなかった。命の危険さえ感じたし殴られたとこの骨が今も
ずれている。

何度か巡回中の屋上から飛び降りれば苦しまずに済むと考えた。

今は知らないけど会社を辞める時の辞表は会社所定のがあったから
上司に退職を伝えてＯＫ貰って隊の全員も知っている状態だったんだ。
自分のほかにあと一人同じ日に辞める人がいてその人は辞表を書いて
いたけど、俺の所には辞表は届かなかったので上司にまだですか？
と聞いたら手続きのミスで今月中に届かないのでこのまま働けと
言われた。その時、酷い人手不足で、はめられたと思った。

自分で退職届書いて出せば良かったけど所定のがあるからを
信じたのが馬鹿だった。20才そこそこの俺にはどうしようもなかった。

566 ：あ：2014/06/10(火) 22:49:23.11 ID:vpDw/H8Ki.net

>>565
コピペ乙

567 ：退職者：2014/06/11(水) 01:51:02.85 ID:rwxgYZLJ0.net

まだ、運命共同体とかバカなこと言ってんの？

568 ：sok：2014/06/11(水) 08:25:59.63 ID:IEqUx1+e0.net

そりゃ、「低賃金運命共同体」だもの

569 ：a：2014/06/11(水) 11:45:20.26 ID:iLNNo56Y0.net

>>560
労働基準監督署に駆け込む時間もないのが普通だよ。

570 ：名無し：2014/06/11(水) 13:10:54.74 ID:gY+Zj2b4O.net

ＡＬＳＯＫのパワハラと長時間労働を世間に知ってもらおうよ。過労死してるんだしね。

571 ：名無し：2014/06/11(水) 20:24:04.59 ID:MvHVOi7B0.net

まじめに働いている人には悪いけど社員の不祥事も告発したいな

572 ：名無しさん：2014/06/11(水) 21:25:12.06 ID:osyMQwE+0.net

社員の不祥事ぜひ告発してください

そういうスレです

573 ：俺知らねぇ：2014/06/12(木) 00:48:22.87 ID:5yJBf/QgO.net

本多貴志ムカつく。

574 ：名無し：2014/06/12(木) 01:52:27.34 ID:hrMtcBez0.net

マンション管理会社だけど綜警さんには大変お世話になってます
元請けだけど僕の給料も低いです
いっしょに頑張りましょう！

575 ：ななし：2014/06/12(木) 02:09:19.67 ID:aHo2Vff30.net

ここの支社長ともなると勤務中であろうがFx三昧できます。午後のランチタイムに儲かった話聞くのは正直言ってつかれます。あなたのでしゃばった対応で、お客様から頂いてくるクレーム対応にははっきり言ってつかれます。

576 ：名無しさん：2014/06/12(木) 17:46:43.80 ID:1UtBXm+e0.net

>>573
そいつどこの支社で何やってる人？

577 ：昭和の仕置き人：2014/06/12(木) 18:58:03.08 ID:oExk9blJg

日皆田建設というブラック企業
　性懲りもなくハローワークで餌食を探しているそうな!!!
　

　

578 ：a：2014/06/12(木) 21:08:46.10 ID:I3K9BXb30.net

戦場より人が死んでる気がするけど気のせい？
500人くらいの支社だと年2人ぐらい？

579 ：名無し：2014/06/13(金) 00:53:51.98 ID:ss6JIEXZO.net

先月辞めた。転職成功。パワハラ三昧のＡＬＳＯＫから解放された。

580 ：名無しさん：2014/06/13(金) 02:17:14.94 ID:Tv23qZRh0.net

ネット規制しても悪評は広がる
過労死があるらしいとか
入院する社員が多いとか
ネットがない頃はクチコミで広がっていた
早い遅いの差はあっても結果は同じ

581 ：名無し：2014/06/13(金) 05:35:58.07 ID:DIzqubEY0.net

アルソックの社員ココ見てる人多いのかな　

来週がヤマになるかも　馬鹿で不誠実で先の読めないアンタだよアンタ

進展あったら報告します

582 ：ら：2014/06/13(金) 07:32:02.26 ID:LADc3CJwI.net

さんご やまうち さとし 鬼畜

583 ：ネット規制：2014/06/13(金) 09:54:44.13 ID:bP1Ocm9Y0.net

たしかに、入院する社員は多い。

584 ：ネット規制：2014/06/13(金) 12:08:22.92 ID:6s5n+qC4k

辞めたったわ。ボーナスもろうての。
で、
今期に入って過労死どのくらい出た？ 出てない？

585 ：名無しさん：2014/06/13(金) 12:25:00.41 ID:f8T/7F070.net

>>583
どんな病気が多いんだろ？
警備の職業病はどんなだろう？

586 ：ネット規制：2014/06/13(金) 12:31:10.59 ID:bP1Ocm9Y0.net

>>585
心臓肝臓腎臓

心臓なら、心筋梗塞
肝臓なら、ガン
腎臓なら、慢性腎盂炎

587 ：ネット規制：2014/06/13(金) 12:45:19.18 ID:6s5n+qC4k

>>586
おじさんお病気でしょそれ？

588 ：名無しさん：2014/06/13(金) 12:50:12.28 ID:f8T/7F070.net

てす

589 ：名無しさん：2014/06/13(金) 12:51:08.54 ID:zALcV+4S0.net

てす

590 ：名無しさん：2014/06/13(金) 13:53:39.02 ID:f8T/7F070.net

>>586
働いてる最中に過労死したり、その日は働いてても
家に帰ってから亡くなって翌日出社しなかったり
そんなことがよくあるんですか？

591 ：名無しさん：2014/06/13(金) 17:44:29.36 ID:FsPiR3sw0.net

あります

592 ：名無しさん：2014/06/13(金) 18:01:11.10 ID:FsPiR3sw0.net

当日とは
9時から18時が日勤だとすると夜勤は18時から翌朝9時
日勤、夜勤、日勤の連続勤務が「当日」です。
つまり33時間連続勤務です。

こんなのが普通にあります。
もっと酷いのもあります。

だから死ぬのです。

593 ：な：2014/06/13(金) 18:27:42.61 ID:sEwXKNwvi.net

それは機械警備の話？

594 ：名無し：2014/06/14(土) 00:25:18.14 ID:VEneUCnY0.net

機械警備隊は３３時間拘束はやってませんか？

595 ：シュワッチ：2014/06/14(土) 02:32:55.04 ID:Ul/LU6/q0.net

テスト

596 ：シュワッチ：2014/06/14(土) 02:33:54.20 ID:Ul/LU6/q0.net

ここの新人研修キツいって有名だけどそれって警備だけの話？営業や企画総合とかもあの研修やるんか？

597 ：アルソック：2014/06/14(土) 11:39:37.47 ID:uRDmyfU+0.net

アルソックは色んな分野に手を出してるからな。ほんと色んな分野に
警備業よりそっちが優先で忙しいだろう。警備なんてセコムやセントラル警備に
任せりゃいいんだし

598 ：名無しさん：2014/06/14(土) 12:07:46.63 ID:g8ogX6190.net

そのいろんな分野が全部失敗してるからな

599 ：名無しさん：2014/06/14(土) 13:32:52.64 ID:lXuEy8Rv0.net

日勤だけなんてファンタジー
殆どが日勤プラス夜勤か
夜勤プラス日勤。

３３時間もそれですまないから怖い。
例えば月曜日の9時から火曜日18時まで勤務(33時間)して
水曜日の9時から木曜日の朝9時まで勤務。(24時間)
木曜日の18時から金曜日の18時まで勤務とか普通にある。(24時間)

木曜日の朝から夕方まで9時間しか空いていない。
朝礼など15分前に始まるのも多いし、着替えも必要なので
最低でも30分前に出社して帰りも30分ぐらいしないと帰れない。
(帰りは日誌を書くことや着替えなどで)もちろん残業代もでない。
つまり、24時間勤務に挟まれた9時間は1時間は最低でも会社で
する事があるし、通勤が往復2時間だとすると家で6時間ほどしかいられない。
家に帰ってから着替えて寝てまた着替えて出かけるけど、支度に30分
シャワーと着替えに30分としても残り5時間。
新人は勤務地によるけど1時間前に来ないと殴られる事があるから
それを考えると残り4時間半で食事に30分だと3時間しか寝れない。

だから、一部の人は帰らないで仮眠室に泊まる(昼間)ことも多い。
仮眠は基本2時間か3時間なので
月曜日は3時間
火曜日は家で7時間
水曜日は3時間
木曜日は家で昼間2時間
木曜日のよる3時間


機械もあるよ。

600 ：名無しさん：2014/06/14(土) 13:39:58.82 ID:lXuEy8Rv0.net

>>596
新人研修なんて楽だよ。がっちりマンデーでやっていたやつだろ。
あれをキツイと感じていたら地獄だよ。(脱落者もいるけど)

営業しかやらない奴も敬礼や警棒の使い方や整列の仕方なども
憶えないといけない。でも、それは最初だけだよ。

現場の警備員は法律で半年に8時間？ぐらいの研修が義務だから
それポイのがある。営業とかはそれはないけど。
もし、営業から現場へ移動になると研修が発生するよ。
まあ、これは話を聞いているだけだから楽だけどね。

601 ：夜勤：2014/06/14(土) 13:49:18.96 ID:PWRHeA7R0.net

>>598
アルソックケアも失敗？

602 ：夜勤：2014/06/14(土) 13:52:10.26 ID:PWRHeA7R0.net

>>599
「非番」を有効に使える、、、とか言われて入社した新人も多いけど、その非番が無いんだよな。
必ず、日勤か夜勤が入る。

603 ：名無しさん：2014/06/14(土) 18:26:58.68 ID:lXuEy8Rv0.net

>>602
非番と言うか非番、公休、公休だね。

よくある勤務体系系は下のヤツ　○が日勤　×が非番　◎が夜勤　公休△
月　火　水　木　金　土　日
○　○
　　　　◎　◎　×　△　△

現実　　　　　　　　　　　9が日勤超過勤務　15が夜勤の超過勤務
月　火　水　木　金　土　日　月　火 水　木　金 土　日
○　○　9　　　 9 　　 ○　○ 9　　　 9 9
15　　　◎　◎　×　△　15 ◎　◎　× △

これだと週に40時間の超過勤務で金曜の非番は日勤で日曜は
夕方から出勤。金曜くたくたに疲れて土曜日は爆睡して日曜は夜勤に備えて
寝ないとかなりつらい。労基に駆け込む時間もない。

604 ：名無しさん：2014/06/14(土) 18:29:21.23 ID:lXuEy8Rv0.net

ずれたすまん

現実　　　　　　　　　　　9が日勤超過勤務　15が夜勤の超過勤務
月　火　水　木　金　土　日　月　火 水　木　金 土　日
○　○　9　　　 9 　　 ○　○ 9　　　 9 9
15 　　 ◎　◎　×　△　15 ◎　◎　 × △

605 ：名無しさん：2014/06/14(土) 19:09:37.29 ID:lXuEy8Rv0.net

現実　　　　　　　　　　　9が日勤超過勤務　15が夜勤の超過勤務

月　○15
火　○
水　9 ◎
木　 ◎
金　9
土　△
日　15
月　○
火　○
水　9◎
木　 ◎
金　×
土　△
日　9


日勤は9時間拘束で8時間勤務
夜勤は15時間拘束で12時間勤務

上の例だと15が2回9が4回なので60時間の超過勤務。
2週間で60時間だと月に120時間ぐらいのペースだ。

606 ：a：2014/06/14(土) 19:17:22.01 ID:lXuEy8Rv0.net

ここの偉い人に長時間勤務は健康被害があるのでは？
と訊いたら「ただちに健康に影響はありません」と言いそうだな。

607 ：ウンコ漏らし佐藤直樹：2014/06/14(土) 23:37:12.23 ID:F3X5RZUsO.net

ウンコを漏らす社員はクビにしろよ。同じ社員として恥ずかしい。お前なんか存在価値ないよ。いい年してクソ漏らすなよ。佐藤直樹。

608 ：佐藤直樹：2014/06/14(土) 23:41:49.63 ID:F3X5RZUsO.net

ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹
ウンコ漏らし佐藤直樹

609 ：ウンコ漏らし佐藤直樹：2014/06/15(日) 00:19:19.26 ID:K8q3F6s8O.net

童貞で彼女いないから、決まって、飲み、毎年恒例の海は醜い童貞独身野郎の集まりですが何か。バカみたい。素人童貞だから、お金払ってますが何か。野郎で海に行ってりホモ集団ですが何か。

610 ：a：2014/06/15(日) 13:44:31.50 ID:XR6QccIj0.net

心不全が多い気が・・・

611 ：名無し：2014/06/16(月) 00:44:14.57 ID:X3EW7xm40.net

心不全と言うなの過労死

612 ：千人：2014/06/16(月) 09:47:49.99 ID:oqEyIMvs0.net

>>586
夜勤するからな。人間は夜寝るように作られてる。
>>592
>>599
ソレで車運転させられるんだからな。危険極まりないわ。どっかのバス会社みたいやわ。上場企業のすることじゃないわ。

613 ：退職者：2014/06/16(月) 10:17:35.12 ID:y7nTQiWg0.net

３７時間拘束というのがあった。
・９時-翌９時（拘束２４時間）＋９時-１１時（待機２時間）＋１１時-２２時（拘束１１時間）

違法かどうかは知らないが、これを続けられる人は少ないだろ。
俺はもう辞めたけど。

614 ：a：2014/06/16(月) 18:31:57.21 ID:kRq15KQO0.net

48時間拘束があった
18時-翌９時　９時-18時　18時-翌９時　９時-18時

夜勤　日勤　夜勤　日勤　の連続。
２泊３日だな。　

>>612
立哨の時にみんな寝ているよ。
１年半で２回事故った奴がいたよ　

615 ：千人：2014/06/16(月) 19:39:00.61 ID:a/sxfYEt0.net

>>614
それでシャワーも無しでしょ。
さらに休憩ちゃんと取れればまだましで休憩時間削って眠くても風呂でも行こうかと考えるけどここの休憩時間は法的に厳密に言えば休憩にあたらない待機だからな。

何かあったらすぐ職場に戻らなきゃいけない待機時間を休憩時間に当てている。
コンプラインスとかよく言えるよね。

学生の皆さんこれは偽らず事実ですからね。

616 ：名無しさん：2014/06/16(月) 20:53:31.13 ID:1bXR5W/Q0.net

まあ長時間拘束自慢はおいといて
たとえば24時間勤務（実質28くらい）で4時間休憩したことになってるのは汚い

617 ：退職者：2014/06/16(月) 21:52:00.40 ID:u6lsdkcV0.net

>>615
>>614
>>615
家を買って家族のいる人にはまさに会社の奴隷ですね〜。
まあ会社の信用で住宅ローンも簡単に通るけど健康を害したら元も子も無い。
それに会社はあの手この手で違法は認めないでしょう。

618 ：千人：2014/06/16(月) 22:02:41.01 ID:a/sxfYEt0.net

>>616
休憩とは職場から完全に離脱しても良い時間のことだからな。家に帰ってしまっても勿論良いし会社の電話も出なくてもいい。
それがここの休憩時間は警報が発報したら有無を言わさず出動だからな。
まさに待機としか言いようがないわ。

619 ：あ：2014/06/16(月) 22:26:33.92 ID://U0SDkei.net

そんなのはどこの警備会社でも一緒だろ。

620 ：村井さん：2014/06/17(火) 06:39:00.09 ID:B2A0ar/G0.net

>>619
みんなサービス残業やってるからいいやん、残業代なんか貰えなくて当たり前って考え？
お前まともな社会人w？

621 ：退職者：2014/06/17(火) 10:15:53.48 ID:43suh75D0.net

>>619
そう、どこの警備会社でも一緒。

だから、オレは警備業とは今後一切関わらない。
これほど被雇用者側の意見が通らない（風通しの悪い）業界は無い。

622 ：☆：2014/06/17(火) 13:27:23.33 ID:9VPvJH1w0.net

この会社は、『社員の上に役員を作り、社員の下に雇員を作る』
社員泣かせの企業ですね！

623 ：あ：2014/06/17(火) 17:38:21.90 ID:d4XmRmGKi.net

>>620
違う
待機時間が休憩時間ってのはどこの警備会社でも一緒だろっつってんの

624 ：アルソック：2014/06/17(火) 22:18:26.01 ID:lGu41Aze0.net

>>598
大成功してるじゃねぇか

625 ：a：2014/06/17(火) 23:12:20.50 ID:Nzuocjr80.net

夜勤の休憩もなぜか22時-5時のいつも割り増し時間に取った事
なっているしな。
だから夜勤手当が少ないんだ

626 ：名無しさん：2014/06/17(火) 23:33:40.08 ID:h1VV/lrZ0.net

全部失敗してるじゃん

627 ：名無し：2014/06/19(木) 17:44:07.85 ID:dVLQsUq90.net

例えば社員の1親等（実子）に脅迫罪などの犯罪者が居ても、その社員は会社に残れるのか？

628 ：村井さん：2014/06/20(金) 03:52:58.08 ID:tzEwhnLx0.net

>>627
問題ない。

629 ：名無し：2014/06/20(金) 13:25:57.66 ID:zGOKNGqa0.net

>>628�d。でも株主とかに心証良くなさそうだけど、アルソックって緩いんだな

じゃ社員の未成年者に対する暴行は問題ない？

630 ：名無しさん：2014/06/20(金) 19:45:47.26 ID:QXaT8ZEC0.net

始業一時間前に出社は当たり前
サー残21時までなんて当たり前

631 ：ななし：2014/06/20(金) 23:44:56.96 ID:PnYHe/m10.net

>>629
＞未成年者への暴行
そんなことしたら、どこの会社でもクビだろう。

632 ：あ：2014/06/21(土) 00:00:47.01 ID:3X53s/jdi.net

つかお前らボコられてパワハラパワハラうるせーよw
犯罪なんだからすぐにポリ呼べばいいですやんw

633 ：名無し：2014/06/21(土) 08:41:02.74 ID:wCAO7oVv0.net

>>632
もう行った

634 ：ななし：2014/06/21(土) 09:01:29.26 ID:Ax8RT4vu0.net

上司から暴力振るわれたら、倒れ込むフリをして
貸与PCとかを壊してしまえば良い。
んで問題になったら、「暴力振るわれたから」って
回答すれば、その上司もヤバいだろ。

635 ：a：2014/06/21(土) 22:57:55.09 ID:CdWPH42g0.net

>>634
それをさせないようなシステムなんだよ現場は。
訴えたら、命が危ないし。

そもそも何で警察官僚の天下りが多いか知っているか？
何か起きても何もなかったようにする為じゃないのか？

>>634
上司以上に暴力を受けた方がかなりやばい立場になる。

>>631
首にならないだよ。

高卒でボコボコに殴られて目が漫画のように青くなっても
問題にならなかったよ。彼は5月で退社。
1か月で10キロ痩せて病院に行って休んだら、隊長(O)が
肝心な時に休む奴だと言ってそれで終わり。

もちろん彼は支社の偉い人に訴えたけど、主に殴った2人(KとE)は
次の年に先任長(K)と士長(E)に昇任。

しかも、KとEは彼に電話で俺たちのやった事は絶対言うなと
電話した。

2001年の春の出来事。
KとEは2005年頃退職。隊長は半年後、会社のお金の使い方に問題が
あったようで退職。

18才の田舎から出て寮住まいの彼に逃げ道はなかった。

636 ：名無し：2014/06/21(土) 23:52:30.78 ID:0trQFs8j0.net

>>635
それって突っ込みが弱いだけじゃん　てか突っ込み方知らんのよ

637 ：もと：2014/06/22(日) 21:55:48.04 ID:R9HheOfu0.net

>>616
これはマジな話で、俺は休憩取れてませんていって超勤つけてたよ。
さすがに３時間以上待機が続いたときはつけてなかったが。

638 ：名無し：2014/06/22(日) 23:38:43.53 ID:WYNziJI+0.net

>>635
訴えたら命が危ないって・・おまえそれアルソックの妄想しすぎ

639 ：よいよい ◆AvvO62THzI ：2014/06/22(日) 23:42:53.95 ID:6iqYuiLC0.net

777

640 ：村井さん：2014/06/23(月) 09:28:18.36 ID:OMXmKuqz0.net

>>637
一応本社の指示では休憩取れなかったら超過勤務でつけろと言われる。
ただ本質はそこではない。