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【事業部別】富士フイルムグループ

1 :ff:2013/10/14(月) 02:40:44.12 ID:eNU+o2om0.net
事業部別の話をぶっちゃけで

548 :tokumei:2014/09/03(水) 21:49:10.50 ID:9YdLM3P50.net
年内に指名解雇者リストアップで桜の頃にギロチンという流れ
年内に指名解雇者リストアップで桜の頃にギロチンという流れ
年内に指名解雇者リストアップで桜の頃にギロチンという流れ

549 :fpo:2014/09/03(水) 21:55:09.11 ID:S8BR3qju0.net
8814
ヤバイヨ

by非愚恥

550 :エイトマン:2014/09/03(水) 22:20:30.63 ID:P8bdEiyk0.net
544の言う通り!自分もきっとリストアップされてしまったんだな。
昨年末にFF出身のいつも小汚く作業衣の襟が立っている管理職から突然の面談要請。
面談するまで、気が付かなかったぞ、希望退職というリストラなんて。
ついにくる時が来たんだなというより,えっ俺が!?という驚きがありました。
その前にも希望退職があって、色んな人の話聞いてたけど、まさか自分に来るとは。
面接は,年内に3回。年明けに3回くらい。
希望退職断わったら,どうなるか聞いたら、
あなたが辞めるまで面談しますだって。笑。
これも決まり文句だね。
大体の人はこれで辞める決心をするんだけど、転職活動が面倒な方は、断り続けましょう。
会社は潰れない限り、異動先はあると思います。
自分は設計だったので、リスク覚悟で辞めました。
現在は、年収は80%位だけど、借金返済し、
残りの割増退職金と失業保険の就業祝金で何とかやりくりしています。
現時点では、繰り返される構造改悪に悩まされることなく、仕事に集中できるのが
辞めて良かったと思う点です。
しかし大宮へ長年勤務していた事から、今でもフジノンの夢を見てしまう事があります。
夢では遂に食料品販売にまで、手を伸ばしておりました。笑。

551 :夢枕:2014/09/04(木) 00:10:03.73 ID:zsxGf8yk0.net
火口、松喜、無い糖、蒸着、nm、λ、R研磨、接合、梱包、管理図、3σ、
出張手当、赤紙、残業手当、家族手当、QC発表、提案、昼休み、期末発表、昇給、昇格、
食堂前の喫煙所、自販機、売店のおばちゃん、守衛の爺さん・・・etc
それで最後にリストラかよ。

552 :ぺろぺろ:2014/09/04(木) 07:05:33.40 ID:0h0E/W+X0.net
エイトマンさんがバレバレすぎるので自重したほうが…

553 :名無しのsage:2014/09/04(木) 17:54:42.95 ID:qX6ldBet0.net
今日、確定申告の紙が来た 久々に見たくもない会社のロゴを見ちまったよ。
FPOの頃は、中堅企業だったけど FFになった途端に悪くなって来たのにはつくづくわらえてくる。

554 ::2014/09/04(木) 21:40:10.54 ID:YFbn5pt50.net
>>550
構造改革で希望退職したものです、今回迄の構造改革(2〜4月)で何人位
元フジノン出身者が大宮に残留出来たんですかね?

555 ::2014/09/04(木) 21:45:18.89 ID:YFbn5pt50.net
>>553
あなたは元フジノン社員だったんですか?FPOの頃、、、って書いてますが
大宮に残留出来たの?

556 :名無しのsage:2014/09/05(金) 12:15:56.40 ID:IwW47AdS0.net
>>555
残留せずに、外にいったよ。

557 :名無しさん:2014/09/05(金) 15:11:00.29 ID:dihNsXfD0.net
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| : :/ヽ      /ノ .ヽ┃お客様相談センターです。            ┃.{j     (, ,)、      }}5リ
| :/  `───  /    ┃ お客様にお答えすることは     .┃.,′    `    `       }ゞ'ュ
| ノ          .(●_.●┃ ございません                 ┃{     (⌒          lヘ:::ュ
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..|Ξ|~ \       / /::::::レ'       ゙Y⌒'ー─'⌒Y      i::::::ヽ \   ;ゞ○;=く
/: : :ヽ/|\____./ ノ::::::/        l 、___,,ノ │     l:::::::::}~ \/三∧三:\
|: : : : |  \   /   l::::::l          ノゝ、____,,ハ     l:::::::::l  ~  \/  \三 ヽ

558 :アルディージャ:2014/09/05(金) 19:29:32.39 ID:Su04iKa00.net
大宮は残留するよ

559 ::2014/09/05(金) 21:50:10.51 ID:NV3mN+LJ0.net
>>556
残留せず、外にって、FFOPに行ったってこと?それとも別の子会社?
それとも、、、、

560 :ヤニ注:2014/09/05(金) 23:28:24.38 ID:hJqxM3H50.net
FFOP ? 
腐ってるよ。
何が吸わんずデーだ、みんな吸ってんじゃねーかよ。
注意も出来ねー部課長が旗振りやってるようじゃ
ご愁傷様だね。 

561 :sage:2014/09/06(土) 00:55:55.33 ID:q2OaRkXB0.net
560 よその民間企業から、招かれた感じ

562 :名無し:2014/09/06(土) 01:35:30.95 ID:r47ebVZU0.net
年内に指名解雇者リストアップで桜の頃にギロチンという流れ

まじなら、みんなでストライキかデモするか

563 :名無しさん:2014/09/06(土) 01:57:32.14 ID:g9/ePc7b0.net
>>562
マジならって、、、
もう毎年恒例じゃないですか?
今まであなたのまわりになかったの?

564 ::2014/09/06(土) 02:36:40.49 ID:oTWZBvrI0.net
>>562
良かったですね、あなたは勝ち組です。なかなか良いところないですよ
年いってからの転職はそう簡単にいかないし、、、、

565 ::2014/09/06(土) 02:44:04.98 ID:oTWZBvrI0.net
すみません間違えました>>561さんでした、混乱させて申し訳ございませんでした。
562さんへ追信として、元フジノン出身者うまく転職出来たのは勝ち組で
優秀なスキルもっていたということですよね、新しい職場での健闘願ってます。

566 ::2014/09/06(土) 02:57:47.73 ID:oTWZBvrI0.net
>>551
君はもしかしたら元フジノンの旧レンズ部か、Z部にいた人間だね?旧LCか、微細加工でやってたのかい?
でリストラの後はOPの盛金工場でやってるのかい?それとも、、、

567 ::2014/09/06(土) 09:22:20.95 ID:RfVpGtM20.net
大宮にはレンズぐらいしか競争できるものがないからな・・
設計者は毎日何やってるんだろうね
レンズの重ね合わせる枚数とか厚みとかちょいと変えたりしてるだけだよな
もう何十年もやってるんだからそういうのはパターン化できてるんじゃないの
最初に設計した人はすごいと思うけど
今はもうそのパターン化されたものの中からカメラのサイズに合わせて
縮尺を変えるだけで十分なんじゃないの?
なんでいまだレンズの設計の仕事があるのか理解できん

レンズなんて単純なものなんだから中国とかで真似されやすそう
だけど中国じゃ絶対まね出来ないような優位性のある技術なんて大宮にあるのかな?

568 :夢枕:2014/09/06(土) 12:32:01.96 ID:4qu0/s+F0.net
Zから佐野に流れた○○です。
田舎はノンビリ感丸出しで長生きできそう。 
しばらくリストラもなさそうだし楽さしてもらうワ。

569 :現実をみて:2014/09/06(土) 12:50:05.85 ID:r47ebVZU0.net
569さん。甘いです。
たらい回しリストラ来るよ。

570 ::2014/09/06(土) 13:29:38.97 ID:HCgeXE/j0.net
今のうち佐野ラーメン食べまくっておけ

571 :夢枕:2014/09/06(土) 14:07:25.72 ID:4qu0/s+F0.net
たらい回しリストラ?

人手不足で募集掛けてる真っ最中ですよ。
脅かさないでください。
せっかく佐野くんだりまで落ち延びて
来たっていうのに・・・ "><”

572 :ところてん:2014/09/06(土) 14:49:10.64 ID:kzSiQPCB0.net
人手不足と見せかけて
若くて粋のいいやつ集め
業績悪くなったら
年寄りポイという流れに
ならないといいね。
"><”

573 :名無しさん:2014/09/06(土) 19:35:49.01 ID:g9/ePc7b0.net
会社が求める人材は足りないが
会社が不要と思う人材は余ってることだよ

今までもリストラ中に継続して募集かけてたよ
リクルートエージェントとかばれにくいところでね

574 :夢枕:2014/09/06(土) 20:42:47.05 ID:4qu0/s+F0.net
ガックリだ。
先が不安不安 不安不安不安不安 不安不安 "><”"><”"><”"><”

575 :名無し:2014/09/07(日) 00:34:30.24 ID:30RX37jE0.net
>>571
あなたは無知ですね。会社の狙いは40歳以上の社員全員。
家電業界はもう35歳でたらい回しリストラ始まってます。
のんびり構えてたら駄目ですよ。
住宅ローンは早めに返しましょう。

国が認定した新たな再建計画では震災時50歳以上だった500人の
管理職を役職を外して福島専任とし、賠償業務にあたらせるなど
容赦ない合理化も盛り込まれた。 で検索

576 ::2014/09/07(日) 08:14:56.45 ID:wQATuca9O.net
3月31日付でたくさんのベテランが会社を去ったと思ったら翌4月1日には新入社員が入ってくる。なんだか解せないものがある…。

577 :自然の節理:2014/09/07(日) 08:53:13.76 ID:39UWANGj0.net
老廃物を排泄して新陳代謝をしないと
生物も会社も生き残れない。

578 :寒天:2014/09/07(日) 11:57:14.23 ID:6ocriKHF0.net
トコロテン方式リストラだろwwww

579 ::2014/09/07(日) 13:09:31.44 ID:Z36vXUgu0.net
>>571
そうですか、Z部からね、そっちから移籍になった人はどうかわかりません
が、旧テレビレンズ部(F部)、(FQ、FOあたり)から移籍になった人
わかりませんが風のたよりで仕事無いと聞いてますが、、いずれにしても
佐野でよかったですな、佐野はFFの仕事以外も噂によるとやってるようだし、、、

580 :夢枕:2014/09/07(日) 20:22:28.31 ID:GFHTW+2q0.net
佐野はFFの仕事以外も?

部署によってはFFの仕事10%それ以外90%の割合かな。
先の事を考えると早めにそっちの部署に職場異動したいよ。
でもな、クセの悪い輩がウザウザいるとか "><”"><”

581 ::2014/09/07(日) 21:11:38.75 ID:Z36vXUgu0.net
>>580
いずれにしてもFFOPなのでわかりませんが、FFの方針(人切り=利益、効率化)
には注意が必要ではないかと、、、ご健闘願ってます。

582 :夢枕:2014/09/08(月) 21:01:06.00 ID:UfHAO8W90.net
方針(人切り=利益、効率化) ・・・納得です。
私事ですが特定そうな気配を感じたので当分自粛致します。
著しい近況変化があった時には都度カキコします。
短い期間でしたが、ご指導ご鞭撻有難う御座いました。

583 :名無し:2014/09/08(月) 22:55:11.04 ID:MvhXhNOJ0.net
夢枕さん。リストラ勧告来たらありとあらゆる手段で抵抗を。
定年までがんばれ

584 :寒天:2014/09/10(水) 00:05:05.05 ID:gk4W4V8e0.net
設計や技術にはリストラの話あるんだね
事務系天国だな
事務の仕事は誰でもできる雑用があるけど
設計や技術はいらなくなったら他に使い道ないんだろうな

585 :ぺろぺろ:2014/09/10(水) 00:11:56.52 ID:Lzyipq040.net
ちょっと待て、誰でも出来るなら派遣があるだろう

586 :寒天:2014/09/10(水) 07:22:48.54 ID:4En/4Due0.net
事務は会社分割で異動させるにしてもopは引き受けない
bx出向はあるがbxが引き受けるのは給与や保険業務等の事務の一部のみ
以前は誰でもできる雑用は派遣がたしかにやっていたが
リストラで派遣やめさせてしまったから
いまはあまってる正社員が雑用の仕事をやってるというわけさ

587 :名無しさん:2014/09/10(水) 12:28:09.69 ID:ASYSQRvw0.net
もともと事務系の人のほうをやめさせて設計技術の人を事務に回したりもあるんじゃない?

588 :名無しさん:2014/09/10(水) 17:59:11.18 ID:FL6tXisO0.net
>>586
> bx出向はあるがbxが引き受けるのは給与や保険業務等の事務の一部のみ
無知って怖いね

589 :":2014/09/10(水) 20:37:21.55 ID:ZxJ0Mssj0.net
ほんと、無知って怖いね。分かってないんだから気楽でいいんじゃない。

590 :p:2014/09/10(水) 20:49:48.97 ID:DWAkBsmy0.net
上司に呆れられいろんな職場を数年おきに異動させられたやつがいるのだが・・・
リストラなんかなかったフジノン時代に既にリストラされそうで
異動先で問題おこしては上司に呼び出されて
面談ではレコーダー持参で録音します!!
とか感情を高ぶらせて大きな声をだしたりしていた
あの問題児君がFFになって
真っ先にリストラされると思ったら
いまだにリストラされず残っているのが謎
もっと優秀な人がリストラされてるのにな
職場によってぜんぜん対応が違うね
ほんと不公平と思うよ
あんな問題児君が何の苦労もせずFFに残り続け、OP移籍組みより給与もらってるとはな
人数の少ない、窓際的な職場のほうが目立たなくてリストラされないという事か

591 :":2014/09/10(水) 20:59:51.90 ID:ZxJ0Mssj0.net
>>586
ようするに、行き場がない、、、ってことだね!誰にでもできる雑用でしょ
君の変わりはいくらでもいる、、そう言ってるのかな?辞めさせたい奴
544さんが言ってるようにリストアップしてくるよ、その後ねちっこい面談来るよ、、、、
赤字解消したからといって安心しない方がよろしいんでは?

592 :":2014/09/10(水) 21:09:45.42 ID:ZxJ0Mssj0.net
>>591
まったくもって同感だね、職場によって格差激しいのは事実だね!それを
勝ち組と称してる輩、589さんが言ってる、無知って本当に怖いね。

593 :":2014/09/10(水) 21:09:58.95 ID:ZxJ0Mssj0.net
>>591
まったくもって同感だね、職場によって格差激しいのは事実だね!それを
勝ち組と称してる輩、589さんが言ってる、無知って本当に怖いね。

594 :みずぽ:2014/09/10(水) 21:26:44.89 ID:T0sbggIX0.net
>>590
リストラさんには怖いバックがいる。
人権派の弁護士にご相談を。

595 :":2014/09/10(水) 21:41:13.76 ID:ZxJ0Mssj0.net
>>590さんへの間違いでした。混乱させて申し訳ございません、自分に
メッセージ打ってどうするんよ、しかもダブルクリックで2回も
混乱させて申し訳ございませんでした、気をつけま〜す。

596 :こもりんちょ:2014/09/11(木) 21:58:45.45 ID:Ha0m2inN0.net
リストラ、構造改革、希望退職、強制移籍…
こんなぐちゃぐちゃな経営状況の中、古森は役員報酬4億円以上なぜもらえる?
社員を大切にしないトップの意思が、よ〜〜〜〜くわかります。

社員に配った『魂の経営』はブック○フに売りました。
たいした金額にならんわ。。

597 :名無し:2014/09/11(木) 23:09:50.06 ID:x1xo15y80.net
第二段『魂のリストラ』

598 :名無しさん:2014/09/13(土) 22:32:02.26 ID:bBehhDrn0.net
かいちょは自分が富士フイルムに入社した理由を
社員を大事にする会社だとおもったからというが
自分は会社を社員を大事にしない会社にしてるよな

599 :_:2014/09/13(土) 23:49:18.17 ID:LedTB/YS0.net
柿の木坂の社宅もらうことしかもう考えてないから

600 :言うまでもない:2014/09/14(日) 00:22:34.03 ID:ubrBe3KPI.net
カイチョは会社を私物化していない?
彼の私欲は、どれほど多くの社員とその家族を犠牲にしてきたのか?

601 :~:2014/09/14(日) 11:11:50.58 ID:s6xkPAHe0.net
アホな経営者の下の社員は大変だということだね!

602 :撮り鉄:2014/09/15(月) 06:18:17.20 ID:uxEh8cZA0.net
あななたち、文句ばかり言ってないで、元フジフイルム社員の○村みたいに楽しみなさいよ。

>川原湯温泉ー長野原草津口間では某フィルムメーカー元社員のT氏と出逢い、意気投合して
>明日も吾妻線と上越線のデコイチを撮影すると言うTさんと別れて帰路につきました。

603 :撮り鉄2:2014/09/15(月) 11:23:26.93 ID:064jJUic0.net
田○wあちこちで沿線目撃情報聞くな、ホント退職後撮り鉄三昧だな

604 :極秘:2014/09/16(火) 18:41:33.49 ID:QpO8F/8U0.net
某フィルムメーカー元社員のTさん。
莫大な遺産はいったらすい。
カメラだけでも数千万いってる。
驕りっぷりも異常。

605 :名無しさん:2014/09/16(火) 19:38:50.53 ID:ipd26tuA0.net
   /: : : : : : : : :.\〜  |:::::::/ ̄ ̄ ̄         ̄ ̄ ̄|:::::::| ~ /,. ― 、, -―- 、
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606 :へてろ:2014/09/18(木) 00:14:27.22 ID:SmmYGLgv0.net
ギリギリをせめるOB達がすげえ

607 :--:2014/09/18(木) 21:16:34.39 ID:8f1nbNdv0.net
今までは技術とか生管・資材と部署単位でごそっと異動で
FFは営業・設計・事務が残ったわけだが
事務の一部はBXへ・・・
ここで疑問なのだがBXへいく事務といかない事務の違いてなんなんだ
設計の中にも事務担当はいるし
営業の中だって受注や出荷の入力を担当しているだけの
営業事務担当も半分ぐらいいるよな
FFに残る事務はなんなんだ?
能力が高い低いでBX行きかFF残留か決まってるわけでもなさそうだし
基準がようわからんね
FFに残れる人は単にラッキーな人という事か?

608 :うんこ:2014/09/18(木) 23:18:03.32 ID:4UuZsogx0.net
高学歴はFF残留
早稲田やマーチ、痴呆国立の低学歴は揃ってBX行きでっせ

609 :FFUCK:2014/09/19(金) 01:08:55.96 ID:/OG2Vl4e0.net
BXねえ。そもそも利益の割に図体がでかかったから切るのは結構だけど、人生いっちょ上がりにしたかった人にはキツイだろうね。

610 ::2014/09/20(土) 11:51:35.87 ID:4D/Elwpti.net
まだあるのこの書き込み!
驚きだね!

611 :名無し:2014/09/20(土) 17:20:11.22 ID:lmvSZrSQ0.net
『魂の経営』はブック○フで30円ですた。
新品なのに。所詮その程度。鍋敷きにすればよかったよ。

612 :BOOKOFFステラタウン店:2014/09/20(土) 23:08:46.39 ID:447LrXb60.net
30円買取でよかったな

760 :まだまだ使える名無しさん:2014/09/06(土) 02:43:51.19 ID:NRISoqpl
バーコード査定、調布駅南口店の買取の酷さといったらないよ。
綺麗な本でも5円をつけてくる。
やむを得ないから50円未満をキャンセルして16冊1820円。
残った35冊(バーコード査定で総額300円くらい)を、近くの京王国領に持って行ったら2600円になった。

613 :あぶりだし:2014/09/20(土) 23:33:38.45 ID:ZHcdh1L20.net
224ページを軽く火であぶると
社員番号が浮き出てくるの知らないのか。

614 :名無し:2014/09/20(土) 23:49:51.13 ID:lmvSZrSQ0.net
614が次にリストラくらいますように

615 :夕顔:2014/09/22(月) 20:00:28.56 ID:vNkH8g020.net
年内にリストラきますか?
年明けですか?

家建てたばかりで・・・
不安でなりません。

616 ::2014/09/23(火) 08:44:51.28 ID:uuh8hmqa0.net
君、リストに入ってるよ

617 :開発マニア:2014/09/23(火) 10:06:28.98 ID:Krj+cjgL0.net
事業部はどこが該当します?
http://blog.livedoor.jp/superprojectx/

618 :賃貸ですぅ:2014/09/24(水) 23:44:32.10 ID:M7b6jPzr0.net
>>615
家立てるなんて正気の沙汰じゃないよ。
最悪割増退職金でかえせますか?
次の就職までの資金有りますか?

アドバイスとしていえること。
家は売ってもいいが命は粗末にするな。

619 :夕顔:2014/09/25(木) 00:11:44.42 ID:tQNXmvCC0.net
最悪割増退職金でかえせますか? ・・・7割返済が精いっぱいです。
次の就職までの資金有りますか? ・・・悲しいですが資金不足です。

女房(パート)と共働きで行けるところまで・・・命は大切にします。
的を得たアドバイス有難う御座います。

620 :りそな:2014/09/25(木) 21:15:58.30 ID:+Jucxigz0.net
今まで振込みに使っていた通帳を解約しに行ったら、残高見て別のカウンターに誘導され、
パソコンのデータ見ながら「富士フイルムにお勤めですか、退職までの積み立て計画いかかですか?」だと
これからいっさい振込みなくなるから解約すんのに死ねよ

621 :賃貸ですぅ:2014/09/25(木) 21:27:50.35 ID:aDtOnzxN0.net
夕顔さん
嫁さんは無理にパートに出さないほうがいい。
ゆとりがなくなると夫婦関係が壊れる。
最悪を考えたほうがいい。損してもいいから
思い切って一度家を売り、割増退職金で満額返済可能な
中古マンションにでも移るほうがいい。
それが嫌なら会社に無理してでもしがみつかないと。

リストラくらった友人は、65歳までのローンが足枷で
毎日夫婦喧嘩が絶えません。
(旦那求職中、嫁パートの大部分がローンに消える) 

622 :笑点:2014/09/25(木) 21:30:01.65 ID:/JD7nbJg0.net
座布団2枚!!

623 :夕顔:2014/09/25(木) 22:20:41.22 ID:/JD7nbJg0.net
最近は些細なことで女房と口論になってしまい
少し精神的に疲れてきました。
そろそろ社内のメンタルヘルスを受診しようかと。
近年3度の構造改革では引き続き頑張ってもらいたい・・・etc
中古マンションにしとけば。
後悔先に立たずですね。

624 :賃貸ですぅ:2014/09/25(木) 23:45:21.39 ID:aDtOnzxN0.net
夕顔さん
切り札として、何処でもいいから人権派の弁護士を
かかえる政党にちょくちょく顔を出しておく。
俺は、ちょん切られそうになれば弁護士に任せて
何年でもごねるぞというオーラで働いてます。

625 :$:2014/09/26(金) 20:37:32.97 ID:YqHZU02F0.net
>>623
絶対に辞めないほうがよろしいんでは!辞めた人で、しかも家庭もってる
人で良い話聞いてないので、、、大変かもしれませんが、頑張って下さい。

626 :夕顔:2014/09/26(金) 21:47:52.04 ID:qRdK9Kyi0.net
暖かいお言葉に心から感謝しております。
全くその通りだと自分でも思います。
来週から気持ちを入れ替えて頑張ります。

627 :夕顔:2014/09/26(金) 23:22:39.53 ID:POEAdAdNO.net
社内のメンテナンス相談はやめときな!私をターゲットにして下さいって言っているようなもんだ。

628 :非愚血:2014/09/27(土) 12:04:41.98 ID:rijVJHXc0.net
一般的にはPIP(パフォーマンス・インプルーブメント・プラン=業績改善計画)と呼ぶ手法で定期的なリストラを実施している。基本的には人事評価が低い社員に改善目標を設定し、
達成できなければ退職してもらうという仕組みだ。

629 :夕顔:2014/09/28(日) 22:40:26.78 ID:YY2Gy+1x0.net
おっしゃる通りですね。
社内メンタルヘルスはやめときます。
危ないとこでした。
まだまだ自分は未熟者ですね。

630 :F1:2014/09/29(月) 10:13:31.70 ID:K23tj2i40.net
社内チクリ相談室もていのいい反逆者あぶり出しツールだったりする

631 :注意:2014/09/30(火) 00:59:52.06 ID:1a0KAkZG0.net
医療保険をつかって心療内科なんぞに係るなよ。
全部把握されてるぞ、どこの医療機関に懸かったのか、なにが処方されているのか。

632 :元組合ケンポ:2014/09/30(火) 09:34:58.64 ID:8RUoQDis0.net
>>631
保険組合の点検の人だけな
誤請求ないか見てる

プライバシーは守られてますから会社に知られることはないよ

633 ::2014/09/30(火) 23:31:47.55 ID:SUxxjBWb0.net
明日は色々と変わりますぞぉ!

634 :金太郎:2014/10/01(水) 01:28:57.68 ID:XWQLC0Wz0.net
もう10月だ。。 でも、対して変わらないんでしょ。

635 :名無しさん:2014/10/02(木) 00:03:00.18 ID:PxrXLMQo0.net
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| :/  `───  /    ┃ お客様にお答えすることは     .┃.,′    `    `       }ゞ'ュ
| ノ          .(●_.●┃ ございません                 ┃{     (⌒          lヘ:::ュ
|:|           l l ┗━━━━━━━━━━━━━━━┛ム      ( ̄        ノ ヾ
|:|       __-- ̄`´ ̄--__  /::,/ノ;ノ);;);;/~);;;ハ;ノ;;ノ;;人:\ rテ _ゝ、     ー      イ
|:|        -二二二二- ./::::::l | ,=・= ンー―-t=・=、j l:::::ヽ\    `` ‐ `ー一'¨´フ´
|.:\               /;::::::::j `ー-ノ ● ● ヽ一'   |::::::::ヽ\ー- ..,, _\  / __,、-'´
、: : :\     _- ̄ ̄ ̄//:::::r'rノ       U       ``‐、::::ヽ\   \三三三/
..|Ξ|~ \       / /::::::レ'       ゙Y⌒'ー─'⌒Y      i::::::ヽ \   ;ゞ○;=く
/: : :ヽ/|\____./ ノ::::::/        l 、___,,ノ │     l:::::::::}~ \/三∧三:\
|: : : : |  \   /   l::::::l          ノゝ、____,,ハ     l:::::::::l  ~  \/  \三 ヽ

636 :名無し:2014/10/04(土) 10:27:21.22 ID:rOdHithl0.net
>>632 甘い
密告社会だよ。ばれなければ問題ない。

政治家のコネで入った奴が、その政治家が引退した途端飛ばされた事例しってる。
全部監視されてる。

637 :名無し:2014/10/04(土) 14:41:17.49 ID:eAMo8EO6I.net
あほ

638 :昼顔:2014/10/05(日) 20:05:23.31 ID:fiZn/WvCO.net
県議とか露骨らしいね。

639 :ひも:2014/10/07(火) 01:04:38.57 ID:JVnEiFu+0.net
数年前に某事業部の希望退職で辞めたものです。

十数年前にプロジェクトリーダの執拗なパワハラでうつ病と診断され、
その後、薬でごまかしながら仕事をし、全社レベルの希望退職2回はフツ〜にクリア。
上記のごとくその次に行われた某事業部リストラでターゲットになりました。

辞めたら鬱も治るかと思いきや、何故か自己嫌悪に陥り鬱が悪化し果ては廃人状態に・・・
結果1年近くキチガイ病院に行き! 今は自宅療養の身ですが徐々に回復しております。

夕方に自宅近くを散歩しておりますが、夕方の渋滞って凄いんですね。
ヘ〜世の中のほとんどの人たちはこんなに早く仕事が終わるんだと感心することしきりです。
まあ、FFさんより渋滞巻き込まれ組さんの方が給与は安いだろうが、
どちらが勝ち組かな?人生を楽しんでいるのかな?と考えさせられてしまう今日この頃です。

因みに子供はいません。住宅ローンは終わっています。
かみさんは某自動車部品メーカで管理職やってます。
従ってお銭の心配はする必要ありません。
故に退職金はびた一文も手を付けていません。

まあそろそろ就職活動をしようと思っているのですが、
退職してからかな〜り時間が経っているのでふつ〜に就職するのは
無理でしょうね。
というわけでシニア枠で某大学に潜入し(論文のみ)新たなスキルを
身に着けようと目論んでいます。
給料は多分ズドーンと下がるでしょうが、極めて人間らしい生活が送れるん
じゃないかと思っております。

これ以上カキコすると特定されるので終わりにします。

−−心配事はかみさんに三下り半を突き付けられること−−

byひも

640 ::2014/10/07(火) 06:18:46.29 ID:SxZMbaIU0.net
なんだおまえか

641 :ひも:2014/10/07(火) 09:28:40.19 ID:PCgSZwqa0.net
やっぱばれたか。

642 :現役です:2014/10/07(火) 22:48:02.49 ID:6Uu+LHP60.net
>>639
うらやますぃ

643 :ひも:2014/10/07(火) 23:05:47.73 ID:JVnEiFu+0.net
ありがとうございます。
でも、廃人状態になった時は半年近く自殺衝動が湧いてどうしようもなかった。
一度地獄を経験したようなもんさ。
人生観が完全に変わったね。
まだ俺は死ぬ時期じゃないっていうのか、
生かされているというのか、
兎に角生きてるだけでしあわせだと思えるようになったよ。
それから大きいのはくだらないプライドがなくなったことかな。

644 :ひも:2014/10/07(火) 23:16:31.61 ID:JVnEiFu+0.net
それからこのスレで話題になっていた。
次回作 魂のリストラ の事をカミさんに話したら
腹抱えてワラタ。
魂の経営 より心に残るって言ってた。
俺も同意!
まあ、事実だしな。

645 ::2014/10/08(水) 01:04:28.48 ID:qKdXaFTY0.net
オマエみたいなゴミはどんな環境であっても同じ結果だよ

会社のせいにするな糞低脳

646 :ひも:2014/10/08(水) 01:33:11.32 ID:PemtjDrW0.net
>>645
おれのカキコのどこに会社のせいって書いてある。
別に会社のせいにしてないじゃない。

こういう会社マンセーのヤシが絶対現れるんだよな。

君も用がなくなったらポイって捨てられるよ。
定年まで居ようなんて考えないほうが良いんじゃないかな。

647 :フーテン:2014/10/08(水) 01:49:42.02 ID:RKHdMuNS0.net
>>645
流石エクセレントカンパニーの方って言葉遣いがお上品ですこと。

648 ::2014/10/08(水) 01:51:18.63 ID:CHOPbA3l0.net
>>646
会社のせいとかはどっちでもいいけど、確かにどんな環境だろうがアナタはそんなもんでしょうね。

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