ホンダの裏事情Part52

1 ：名無しさん：2017/10/05(木) 08:01:41.59 ID:83NgLUc/0.net

家族のような雰囲気の会社です。
少数精鋭なので、皆仲良くやっています。
アットホームで明る職場です。

※前スレ
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1502317877/

102 ：ななし：2017/10/12(木) 23:37:29.59 ID:FGRGJbLo0.net

これ以上ホントに付き合いきれん、今のうちに泥舟から逃げます。長くお世話になったが他所に決まりました。

103 ：お酢：2017/10/13(金) 00:02:00.85 ID:sBLn66u30.net

ホイール窃盗犯、どうなりましたか

104 ：名無しさん：2017/10/13(金) 04:56:50.82 ID:wYws2t870.net

>>101
ホンダがやると見当はずれな車種に絞ってしまうことだろう

105 ：名無しさん：2017/10/13(金) 07:18:37.62 ID:zqCsiBd30.net

>>104
正しい選択と集中＞なにもしない＞誤った選択と集中

誤った選択と集中をするぐらいなら何もしないほうがましという経営判断

106 ：名無しさん：2017/10/13(金) 11:36:26.55 ID:SW7/OWvN0.net

>>103
再就職

107 ：名無しさん：2017/10/13(金) 13:17:47.19 ID:tUgRdZoy0.net

>>105
ある意味賢明だな

108 ：お：2017/10/13(金) 17:07:53.43 ID:tonRzw+70.net

>>106
ホンダブランドがあれば、懲戒解雇でも再就職があるのか？

109 ：名無しさん：2017/10/13(金) 17:27:46.59 ID:5E9tzKQ90.net

>>108
開発

110 ：名無しさん：2017/10/13(金) 19:33:56.77 ID:8afO/IPv0.net

すげえな。
泥棒でも子会社に再就職できるのかよ。

111 ：名無しさん：2017/10/13(金) 21:18:39.26 ID:sKoTmhPQ0.net

実質懲戒解雇になっていない件…

112 ：110：2017/10/13(金) 21:19:57.82 ID:/2ljuZ6C0.net

そうなんだ。レイプ犯は即クビだったが盗みなら許してもらえるんだね

113 ：名無しさん：2017/10/13(金) 21:24:15.27 ID:8afO/IPv0.net

酒犬には甘い会社だから。
給食だって」期限なしらしいしな。
上がったもん勝ちだよ。

114 ：名無しさん：2017/10/13(金) 21:45:45.12 ID:nOvsiEND0.net

組合員は一万近くも組合費払ってるのに、酒犬のほうが待遇いいなんてなんか不条理だ。あとパワ腹酒兼なんとかしてほしい。

115 ：名無しさん：2017/10/13(金) 21:48:41.04 ID:bIoMeiHF0.net

組合委員長が職場復帰して即参与になるくらいだから
会社に守ってもらう方が良いに決まってる

116 ：名無しさん：2017/10/13(金) 22:00:25.60 ID:TZ+HrQw90.net

>>113
休職はズル休みするやつが多過ぎて無期限じゃなくなったんじゃなかったっけ？

117 ：110：2017/10/13(金) 22:30:50.41 ID:sBLn66u30.net

そうだよ。
復職者が続出！

118 ：名無し：2017/10/13(金) 22:39:46.61 ID:plOmhhOn0.net

ここは相変わらずだね

119 ：名無しさん：2017/10/13(金) 22:40:04.10 ID:Qk/KH6Yn0.net

>>90
東名で進路妨害して追突事故誘発させたのもホンダだもんなぁ

ホンダが犯罪者に好まれるのか、ホンダに乗ると犯罪者になるのか・・・

120 ：名無しさん：2017/10/13(金) 22:58:55.72 ID:hMxuL5w+0.net

支部の委員長でシュケン
本部役員でマネージャー
委員長で室長から役員クラスの年収やね
まさに労働貴族

121 ：名無しさん：2017/10/13(金) 23:01:30.84 ID:hMxuL5w+0.net

職場に戻る時はそれぞれ対応する役職まで昇格させて貰えることが決まってるから
完全に会社側の人間だよ労組は

122 ：名無しさん：2017/10/13(金) 23:01:39.07 ID:KiR7xni80.net

酒犬って何歳くらいからなれるんですか？

123 ：名無しさん：2017/10/13(金) 23:25:33.65 ID:33l3rGNr0.net

>>121
組愛バー下。

124 ：名無しさん：2017/10/13(金) 23:26:45.75 ID:33l3rGNr0.net

投票してこいだと？個人の勝手だ。

125 ：名無し：2017/10/13(金) 23:31:11.54 ID:plOmhhOn0.net

辞めて良かったわ

126 ：名無しさん：2017/10/13(金) 23:31:18.07 ID:33l3rGNr0.net

須戸積み立て金なんか不要だろ。

127 ：名無しさん：2017/10/13(金) 23:46:33.68 ID:BRWlE4rbq

ttps://www.nikkei.com/article/DGXMZO22238810T11C17A0CR8000/

何のための自動運転だ。

128 ：あ：2017/10/13(金) 23:37:25.79 ID:vBQbEQTh0.net

【企業/神鋼ショック】神戸製鋼不正問題、問題製品納入先は国内外500社に拡大、更に増える恐れ。集団訴訟に発展か★4
http:// asahi.5ch.net/test/read.cgi/newsplus/1507904129/

129 ：あ：2017/10/14(土) 00:20:47.24 ID:wuzsuTGt0.net

製造分野の良くないニュース多くなった

130 ：名無しさん：2017/10/14(土) 00:32:34.64 ID:yDDd8zbd0.net

ものづくり立国とはなんだったのか
外資系に転職しようか

131 ：名無しさん：2017/10/14(土) 00:39:46.80 ID:m0pE05eu0.net

転職しなくても他のメーカーとグループ組めずに孤立しているから
技術力と販売力低下でそのうち買収されて外資系になるだろう

132 ：名無しさん：2017/10/14(土) 02:21:33.01 ID:26uF1hmJ0.net

>>131
買収されるなら、まだ、良い。
老人クラブのような会社は、いらんだろ。

133 ：名無しさん：2017/10/14(土) 02:23:14.14 ID:26uF1hmJ0.net

>>109
犯罪者を雇うのか？

134 ：企救丘：2017/10/14(土) 03:06:11.28 ID:tYhvzsRp0.net

>>1
>>300
>>500
>>700
>>800
堀尾将希くん
きみにつけられた傷が治らない
私に何で手を出したの
好きって言って何度も引き戻すの？
ひどいよ
つらい
人間不信だよ

135 ：名無しさん：2017/10/14(土) 06:26:04.15 ID:N3gVr0pQ0.net

組合員はなんかやるとこれでもかって晒し者にして厳罰にするくせ
主研には犯罪者でも再就職斡旋するのか。まじ腐った会社だわ

136 ：名無しさん：2017/10/14(土) 09:04:34.96 ID:kp6VhjWI0.net

感情エンジン…
「エモーションエンジン」がプレステ2のcpu名だと
誰からも指摘されなかったのか

137 ：名無しさん：2017/10/14(土) 13:00:56.59 ID:YUCZHp340.net

淘汰されるようになってきたんだよ
やっちゃえはやっちゃったし、
イベリコは豚のようにうちはヘーキヘーキとふんぞり返ってたようだしな。

危機感持ってんのはキヤノンくらいじゃないか

138 ：名無しさん：2017/10/14(土) 13:01:35.32 ID:YUCZHp340.net

そーいや、狭山のみんなは大丈夫か？
お通夜ムード？

139 ：名無しさん：2017/10/14(土) 13:31:19.42 ID:YUCZHp340.net

本来、賃上げ交渉を拳を振り上げてやるのは労働組合のはずですよね。


　しかしそれを今、国をあげてやっているんです。


　だとしたら何で労働組合は自民党を応援しないで野党を応援したままなのか。そして労働組合は連合が束ねていますが、本当に労働者の代表は連合ですか。私は違うと思いますよ。

　なぜなら連合の組織率は１７％。何で１７％の人たちが代表なんですか。今までそうだったから慣例的に代表としてやっているだけで、今の世の中の多くの労働者の代表だとは、とても言えるもんじゃないと思います。（福島市での街頭演説で

140 ：名無し：2017/10/14(土) 18:48:05.78 ID:6wPXKJh82

スレ違いすみません。兵庫県明石市ＴＡＹＡアスピア店
店長の河野真○はレイプ犯でキチガイ異常者
人に取り付けて暴力ふるう！
ストーカー6年以上されていて毎日暴力振るわれてます。
骨曲げられたり、身体中痛めつけられたり、
毎日苦痛です誰か助けて頂けませんでしょうか？お願いします！

141 ：774：2017/10/14(土) 19:42:31.80 ID:RhGttdi4G

Cだが死のうと思う。まるで生きる希望が無い。先が見えない人生まっぴらだ。

142 ：名無し：2017/10/14(土) 20:05:53.23 ID:6wPXKJh82

スレ違いすみません
兵庫県明石市ＴＡＹＡアスピア店店長
河野真之はレイプ二十人以上しているくず
今ストーカーされていて毎日暴力振るわれてます
身体の中に取り付けて暴力ふるう！
身体の骨曲げられたり、身体中痛めつけられて
凄い苦痛です
誰かお願いです助けてください！
まともな人間じゃない

143 ：774：2017/10/14(土) 20:20:30.29 ID:RhGttdi4G

沢山の証拠を残して死ぬのが残された家族にはいいんだろう

144 ：名無しさん：2017/10/14(土) 21:29:45.06 ID:N3gVr0pQ0.net

組合に期待しても無駄、むしろ組合は敵。

145 ：名無しさん：2017/10/14(土) 22:39:44.81 ID:TcruyAMO0.net

昔、組合に打ち上げたら、我々はキチンと管理して下さいというのが仕事。会社は管理していると言っているので何もできないと言われたなぁ。

146 ：名無し：2017/10/15(日) 10:04:04.65 ID:GTTvy+Wy0.net

トヨタの新人事制度って、うちにも導入した方がいいな。

仕事してない人間がいるだけで残業代貰ってる。会社にいるから悪影響がある。会社としては結局払うお金は同じだから、こういう人には早く帰ってもらえるし、こういう人たちはお金のために残業してるからきっと早く帰るだろ。

トヨタはさすがだ。実際は会社の負担は変わらず、実質的に仕事に影響は出ず、しかも社会的に新しい働き方を先駆けて導入ってイメージアップになる。

147 ：名無しさん：2017/10/15(日) 11:40:07.04 ID:4OvWNtLK0.net

うちでやるとしたら２０時間分支給くらいだろ。
トヨタとは雲泥の差。

148 ：名無しさん：2017/10/15(日) 11:51:07.51 ID:H5Bto1vp0.net

Ｆで行っていた時は３５時間。
適用外の人は４０時間残業していて
適用者は月々５時間分損するので３５時間働かない人が続出。
そうならないための表彰制度があったけど
もらえる人が１０年で３人しかいなくて無意味だった。

149 ：名無しさん：2017/10/15(日) 12:02:45.87 ID:4OvWNtLK0.net

つまんねえパワポエンジニアリングやって、しかも給料はトヨタより大幅に安い。
新卒に憐れみを感じるわ。こいつら何のために入ってきたんだろ、って。

150 ：名無しさん：2017/10/15(日) 12:07:13.18 ID:1kPqJ2d00.net

無理だなぁ
残業休出ありきの日程で支持してる側はそれを認識してないから

今も休日潰す研修やらされてるし
手当ても残業代もゼロでね

151 ：名無しさん：2017/10/15(日) 12:11:46.54 ID:Ikpj1NWE0.net

だってトヨタには入れなかった人たちの集まりなんだから仕方ないじゃん
それに給料についてガタガタ言うならなんで自動車業界なんて入ってんだ？ってかんじだし
もっと年収の高い業界にいけばよかったじゃん

152 ：名無しさん：2017/10/15(日) 13:14:29.00 ID:iNWI6OSX0.net

>>151
んだ。給料に関しては隣の芝は‥僻みにしか聞こえんわ

153 ：名無しさん：2017/10/15(日) 14:28:43.43 ID:NVV5LolT0.net

パワポエンジニアリング前提でホンダに入って来る
新人ばっかりだけど

154 ：名無し：2017/10/15(日) 16:55:15.80 ID:GnYC1Ee00.net

>>153
モノづくりをしたくて入ってくるんじゃないの？

155 ：名無しさん：2017/10/15(日) 17:50:01.51 ID:NVV5LolT0.net

>>154
大企業に入って安定したい生活がしたい
給料がそこそこ高いところに行きたい

これらが新人の志望理由でしょ
物作り？何それ？

156 ：名無しさん：2017/10/15(日) 17:53:18.74 ID:R3s1QOqc0.net

管理職になったら最低年収いくら？
一般だけど、副業含めて年収2000万位いって、会社の給料より稼げるようになってしまった
そろそろ会社病めようと思う

157 ：名無しさん：2017/10/15(日) 17:54:20.84 ID:R3s1QOqc0.net

仕事がパワポばかりだし、スキルミスマッチだから、やりたいことを平日夜とか休日やってた

158 ：名無しさん：2017/10/15(日) 18:17:05.77 ID:FhjVRrU20.net

>>157
ホンダって建前は副業NGで、総務には税金とかで即バレると思うんだけど、そのへんどうやってんの？

159 ：名無しさん：2017/10/15(日) 18:43:48.41 ID:uKg9WZzt0.net

副業禁止にも例外があるから、絶対ではないよね。
ご先祖様から相続した不動産（アパートやビルの賃貸）経営とか。

年収1000万円超の安定した副業が咎められて、
会社から副業を止める様に言われたら、迷わず会社の方を辞めるでしょ、
会社を自己実現の場と考えていない限りは。

「会社の給与年収と所得税の年額とが同じ位」と言う人も昔は居た。

160 ：名無しさん：2017/10/15(日) 18:49:12.93 ID:1kPqJ2d00.net

副業の時間増えれば収入も増えるってんなら悩まず辞めるべき
安定しないならキープで

シュケンの最低が1100万円

161 ：名無しさん：2017/10/15(日) 18:56:10.90 ID:R3s1QOqc0.net

会社からの給料だけに頼ってる奴の方が少ないと思うのは俺だけか？
株とかでも副収入だろうし

管理職、何もしてないやつとかいるのにそんなもらってんだ。。楽なもんだねえー

162 ：名無しさん：2017/10/15(日) 18:59:05.60 ID:R3s1QOqc0.net

>>158
副業分は普通徴収にするのが普通では？

163 ：名無しさん：2017/10/15(日) 20:07:23.05 ID:w6rb9nuR0.net

どこかで見た風景

ソニーの社名をパワーポイント工業に変えよう!
https://awabi.5ch.net/test/read.cgi/sony/1132162848/

1 ：It's＠名無しさん：2005/11/17(木) 02:40:48
技術はほとんど外注。管理職はパワーポイントのプレゼン資料ばかり作っているので、
ソニーの社名をパワーポイント工業株式会社に変えるべき

83 ：It's＠名無しさん：2005/12/04(日) 14:50:38
10年ぐらい前までは直前に測定終了したデータをＯＨＰいっぱいに羅列して
そのまま会議に持ち込んでも、ちゃんとみんなが数字をにらめっこして
状況を理解しようと頑張る姿が当たり前だったんだけどな。
最近はちゃんとグラフ化して状況を説明するきれいなパワポ準備しないと
いけない雰囲気になっている。
数字だけじゃ理解できない文系管理職が増えた弊害だ。


98 ：It's＠名無しさん：2005/12/06(火) 22:06:02
>>98
そういう訳でまさにこのスレタイなんだがw。
営業も技術もパワポ、パワポ。
納期管理とコストダウンで、見せかけの効果とハッタリをパワポ、パワポ。
生産革新もパワポ、パワポ。
もう俺はパワー・ポッター、炎のプレゼンテーションだ。
続編はパワー・ポッターと賢者の転職。
いい加減もうこんなパワポな生活は馬鹿らしくなった。

164 ：名無しさん：2017/10/15(日) 21:20:24.68 ID:4OvWNtLK0.net

＞＞シュケンの最低が1100万円

昼前にのんびり出社、夕方に帰っちまうシュケンでもそんなに貰える。
素晴らしい会社

165 ：名無しさん：2017/10/15(日) 22:02:22.24 ID:KfqmgIVTc

シュケンって何歳からなれるんですか？

166 ：名無しさん：2017/10/15(日) 21:53:29.05 ID:eaqyOz7L0.net

>>150
手当・残業代ゼロどころかこっちが金払うのもあるしな

167 ：名無しさん：2017/10/15(日) 21:57:52.14 ID:58fNFn5L0.net

日程に無理があり過ぎて毎週のように土日に出勤してるのに手当も残業代も払われないしな
トヨタだったらありえんな

168 ：名無しさん：2017/10/15(日) 22:04:17.63 ID:NdIKqTkk0.net

シュケンって何歳からなれるんですか？

169 ：.：2017/10/15(日) 23:01:24.87 ID:U7o64UNS0.net

これ以上シュケン増やすなよ・・・
すでに30名弱の組織に4人もいるんだから・・・

いま塾行ってるヤツいるから来年にはもっと増える・・・

170 ：名無しさん：2017/10/15(日) 23:43:04.55 ID:0TK8P0aH0.net

総務や人事の主任だと900万とかじゃなかったっけ

171 ：名無しさん：2017/10/15(日) 23:46:18.58 ID:sjq2ASnx0.net

警察２４時のひき逃げ犯がライフだった・・・
石橋といい植松といい、なんでホンダに寄って来るんだ、日産でも乗ってろよ

172 ：名無しさん：2017/10/16(月) 00:50:07.18 ID:cCKwE9Zh0.net

>>164
その一方で、技術理論と現場知識でサプライヤーの技術者と
対等に議論で渡り合える技術者であっても、
研究員のままなら年収800万円台から900万円代台。
磨いた技術レベルの成果を部品開発で発揮しても、評価無し

そりゃ辞めない方がおかしいだろ　┐('〜`；)┌

173 ：名無しさん：2017/10/16(月) 08:04:30.43 ID:fh7Y0P3q0.net

年収序列の
　H2<新任主研<H1
が気に食わなくてH1を無くし
　P1<主研
とした

174 ：名指し：2017/10/16(月) 16:29:23.44 ID:OtrmQfSmZ

年功序列でなれたH3をP2に。意味不明

175 ：うんチョコ：2017/10/16(月) 18:27:12.42 ID:oDvJjDhE0.net

狭山派と寄居派って対立してんの？

176 ：名無し：2017/10/16(月) 18:45:49.00 ID:ZqqrO0u0H

兵庫県明石市ＴＡＹＡアスピア店
店長河野真之はレイプ犯
二十人以上レイプしているくず

177 ：名無しさん：2017/10/16(月) 20:58:42.00 ID:bTpQTSy60.net

>>169
これからもバンバン増えると思うよ。裁量労働制対象者を増やしたいみたい。
シュケンになりたては頑張っても、すぐに味をしめて怠けるように鳴るから、
労働生産性はどんどん低下していくでしょうね。

178 ：名無しさん：2017/10/16(月) 21:40:04.46 ID:RfB/nFok0.net

>>177
管理職じゃなくてもみなし残業にすれば良いのにね

179 ：名無しさん：2017/10/16(月) 22:53:47.58 ID:gNoOIPmh0.net

そんなに増えてるならここで文句言ってないで頑張ればいいのでは

180 ：名無しさ名無しさんん：2017/10/16(月) 23:16:31.63 ID:xc7SLmyV0.net

頑張っなら何歳くらいで管理職になれるんですか？

181 ：名無しさん：2017/10/16(月) 23:42:51.77 ID:dSKFO3Q70.net

>>179

便所の落書きでしか愚痴れないクズの集まりに
何を期待してるの？

182 ：名無しさん：2017/10/17(火) 03:06:34.40 ID:OF50NbDm0.net

若いのはネットに顔出しで本田技術研究所勤務ですとか普通に書いてるやつ多いなー

183 ：名無しさん：2017/10/17(火) 06:36:02.55 ID:f588sEaI0.net

は？何見て言ってんの？Facebookか？

184 ：名無しさん：2017/10/17(火) 07:14:39.68 ID:sK80ah/Z0.net

Twitter

185 ：名無しさん：2017/10/17(火) 12:49:06.75 ID:HG1McC570.net

インスタやらSNS系全般

186 ：あ：2017/10/17(火) 17:20:57.34 ID:RgbTiuTR0.net

知名度もあり側からは良いと思われてるだけ

187 ：名無しさん：2017/10/17(火) 19:30:43.44 ID:cZ7PASuR0.net

もう俺はパワー・ポッター、炎のプレゼンテーションだ。
続編はパワー・ポッターと賢者の転職。

↑センスあるくね？

188 ：名無しさん：2017/10/17(火) 19:41:28.48 ID:hFYVmQ/i0.net

最近ソニー復活してきてるな

189 ：名無しさん：2017/10/17(火) 19:42:27.99 ID:sK80ah/Z0.net

ソニーとホンダの差が現れてると思う

190 ：名無しさん：2017/10/17(火) 20:55:20.05 ID:ybjBO7iB0.net

>>189
ソニーと比べたらホンダの方が輝いてるし、
利益の額もホンダの方が多いでしょ

191 ：名無しさん：2017/10/17(火) 20:59:50.19 ID:MfnAZEDc0.net

ホイール泥棒は顔本消したか。
どんな面下げて出社しているのだろう。

192 ：名無しさん：2017/10/17(火) 21:34:40.05 ID:WsWa47xS0.net

参考として・・・・「速報」 欧州乗用新車販売 9月 (日本メーカー分、ソース:ACEA)

・2017.9月台数(前年増減％)・・・1〜9月累計(前年増減％)・・累計シェア％
TOYOTA-G・・68,876(+1.9)・・・・・・・・・・562,654(+13.2)・・・・・・・・4.7 ←好調
NISSAN-G・・・73,960(+2.0)-・・・・・・・・・541,559(+4.4)-・・・・・・・・4.5
SUZUKI・・・・・・25,221(+18.8)-・・・・・・・・188,927(+21.9)・・・・・・・・1.6 ←好調
MAZDA・・・・・・25,710(-6.2)・・・・・・・・・・181,207(-4.0)・・・・・・・・・1.5
HONDA・・・・・・16,517(-17.1)・・・・・・・・・110,920(-13.2)・・・・・・・・0.9 ←もう、欧州は無理w
他JAPAN・・・・・3,707(-7.1)‐・・・・・・・・・・・27,487(-7.7)・・・・・・・・・0.2

EU+EFTA・・1,466,336(-2.0)・・・・・・・12,026,194(+3.6)・・・・・・・・100.0
http://www.acea.be/press-releases/article/passenger-car-registrations-3.7-over-nine-months-2.0-in-september

193 ：ななし：2017/10/17(火) 23:18:26.08 ID:gpaNWK2r0.net

もう限界。完全にキャパオーバー。しんどい。辛い

194 ：名無し：2017/10/18(水) 00:51:45.28 ID:WxC0+3dK0.net

ソニーは部署ごとの差がありすぎ

195 ：名無しはん：2017/10/18(水) 01:07:29.62 ID:euBPFf3c0.net

最近のホンダ何気に好調じゃね？
脅威である韓国自動車企業は、絶不調だし。

196 ：名無しさん：2017/10/18(水) 01:18:48.31 ID:szPmkB1w0.net

>>195
韓国は主要産業どれも絶不調なうえに、
主要通貨スワップでの信用保証も無くなったから、
国ごとデフォルト秒読みな予感だねぇ

10年毎に金融破綻する国と言うのも珍しいな

197 ：名無しさん：2017/10/18(水) 01:26:52.41 ID:Ys65H8Kr0.net

>>196
えーサムスンどうなるん？

198 ：名無しさん：2017/10/18(水) 05:10:56.27 ID:Gc5ds5WF0.net

>>193
潰れる前に全力で逃げろ
この会社の労働負荷不均一は異常

199 ：名無しさん：2017/10/18(水) 05:50:40.14 ID:B7le/G550.net

神戸製鋼のやってたトクサイ、いいわ!
子供たちにトクサイを。

200 ：ななし：2017/10/18(水) 07:16:15.10 ID:SXp6oXBP0.net

>>193
サビ残？

201 ：a：2017/10/18(水) 07:25:00.62 ID:7GBl1bDv0.net

>>193
同情するよ。そんなにがんばるなよ。
それにしても工数管理ってどうなってんのかな？
これから採用計画や予算計画とかあるだろうに、工数管理とかの現実を見てないでどうやって会社経営をしてるんだろな？
神風が吹いてどうにかなるとでも思ってるのかな？
おめでたい経営陣だな

202 ：名無しさん：2017/10/18(水) 07:29:48.21 ID:ybol6v++0.net

>>193
使える社員を徹底的に徒党を組んで使いつぶす
つぶれたらポイさ
そして成果は仲間のもの
みんなでがんばりましたと胸を張る
一方キーマンは行方知らず