イオン社内事情97

1 ：かっちゃん：2024/02/17(土) 23:26:11.54 ID:aEucI66u0.net

ルールは今まで通りで。

483 ：あ：2024/05/15(水) 18:06:17.43 ID:TdkPn80p0.net

>>481
金のあるところに女は寄ってくるから仕方がない

484 ：あ：2024/05/15(水) 18:07:42.51 ID:TdkPn80p0.net

>>472
職業www

485 ：た：2024/05/15(水) 18:36:39.00 ID:Mie/mO+e0.net

とりあえず結婚はするな、養えないから

486 ：あ：2024/05/15(水) 19:28:43.12 ID:TdkPn80p0.net

>>485
養うwww
キミ、正社員で働き倒してこづかい3万とかだろ？笑えるわ

487 ：あ：2024/05/15(水) 19:29:56.97 ID:TdkPn80p0.net

>>485
養うwww
正社員で働き倒してんのにこづかい3万とかの奴隷脳のオヤジいるよね
オツカレサン！

488 ：あ：2024/05/16(木) 01:31:53.39 ID:3kC8d7fL0.net

結婚できないのと結婚しないのは違うからね

489 ：あ：2024/05/16(木) 03:13:03.46 ID:O/3JNEce0.net

決めるのは他者だと思う
ブスバカ低収入なら出来なかっただし
逆ならあえてしなかったんだなって

490 ：あ：2024/05/16(木) 03:16:18.44 ID:O/3JNEce0.net

なので、ここで働く管理職未満の職位の未婚者は「出来ない」ひとたち

491 ：あ：2024/05/16(木) 13:45:15.29 ID:n0WY2CKm0.net

死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ死んじまえ

492 ：あ：2024/05/17(金) 07:23:36.06 ID:8OnDwT0V0.net

実家暮らしスネかじりコミュ男と付き合う女の気が知れない

結婚は金が必要だぞw

493 ：あ：2024/05/17(金) 07:39:51.59 ID:8OnDwT0V0.net

ダラダラダラダラ仕事して、ことある事にタバコを吸って、大概の時間を井戸端をひらいて過ごしてコミュやってたら将来ないなwww

494 ：あ：2024/05/17(金) 09:21:34.17 ID:BG6eOGln0.net

ところで十分な資産っていくらくらい？

495 ：あ：2024/05/17(金) 18:36:59.75 ID:8OnDwT0V0.net

就職したが数年でやめたコミュ男 やはりな

一度も就職をした事がないコミュ男 やはりなw

496 ：関西人か。：2024/05/17(金) 21:05:08.81 ID:7+g36zip0.net

愛媛県今治市に生まれる。愛媛県立今治西高等学校、大阪大学工学部卒業。新卒で国立研究開発法人新エネルギー・産業技術総合開発機構に研究員として勤める一方で、2001年4月、学生時代から関わりのあった大阪大学ベンチャー・ビジネス・ラボラトリー（VBL、現大阪大学産学共創本部）の研究員にも就任し、2004年3月まで在籍した[4]。また同時期、大阪TLOのコーディネーターを兼任した。

497 ：な：2024/05/18(土) 05:46:19.63 ID:mqRDlm0S0.net

ネ配送 ハグリッドババアとギャル曽根ババアの2人で行動とお喋り

498 ：国立学費値上げ：2024/05/18(土) 07:05:46.63 ID:atMEitA00.net

「国立大の学費を年150万円に上げるべきだ」。2040年以降の高等教育の将来像について議論する中央教育審議会（中教審）の特別部会で委員を務める伊藤公平・慶応義塾長の提言が議論を呼んでいる。

499 ：あ：2024/05/20(月) 09:28:13.61 ID:Y/tJFrcI0.net

従業員の粗探しが好きな店長、暇なんかな

500 ：あ：2024/05/21(火) 12:32:09.84 ID:xEonv7Ss0.net

ボーナス貰ったらクソお世話になりました！になりそう
仕事の内容や長期休日等の福利厚生は良かったんだけど店舗ガチャが外れ過ぎた
会社にも店舗にもそれぞれ不満があったらもう諦めるしかないのか

501 ：あ：2024/05/21(火) 13:52:03.35 ID:amOO5KMP0.net

店舗が嫌なだけなら自分なら休職するな
面談の時言えば復帰の際別店舗に配属してもらえるよ

502 ：あ：2024/05/21(火) 14:32:07.46 ID:xEonv7Ss0.net

休職って産休育休以外だと心療内科の診断書とか必要になるよね？
それに店長に嫌われていて人事評価も悪いから会社も希望を聞いてくれなさそう

503 ：あ：2024/05/21(火) 14:58:53.28 ID:amOO5KMP0.net

必要だね。
面談はカンパニーの人が相手だから、店の人事評価はあまり関係ないんじゃないかな。
傷病手当＋組合の手当てで結構貰えるし、単に店舗が合わないだけですぐ辞めるのは勿体無い気がするな
若いならさっさと転職してもいいかもだけど

504 ：あ：2024/05/21(火) 15:58:04.38 ID:xEonv7Ss0.net

>>503
ありがとう
確かに勿体無いか
転職活動をやりながら考えてみようと思う

505 ：あ：2024/05/21(火) 19:27:13.80 ID:VvHVVCLM0.net

店だけならまだしも会社に不満があるなら辞めるが吉
心療内科で鬱とか適応障害と診断されるレベルならなおさら
仕事以外で体が動くようなら転職活動しよう
たしか傷病手当1年半くらいはいけるよな

506 ：あ：2024/05/22(水) 21:31:57.74 ID:4xf3nPxo0.net

診断受けてから退職して、手当を貰いながら療養しつつ転職活動するのがいいのかな
この場合、店舗や転職先に診断結果を知られないようにすることも可？

507 ：：2024/05/22(水) 22:19:16.53 ID:TKn/n7VU0.net

傷病手当は在職してないともらえないよ
もう辞めるって決めてるの？復帰する可能性ないなら辞めて失業手当期間内に転職するのがいいんじゃないの

傷病手当は診断書出さなきゃいけないから今の店舗に知られる
転職先には入社後に社会保険の関係で休職とかかった医療機関はバレるかも

508 ：あ：2024/05/23(木) 06:42:25.72 ID:bsLDOdE50.net

>>507
なるほど、無知ですまん
退職するのはほぼ決めているよ
失業手当だけ頂けるようにする
ありがとう

509 ：あ：2024/05/26(日) 01:56:08.40 ID:QnGkcLu/0.net

今日もクダラン一日が始まる

510 ：た：2024/05/27(月) 06:31:07.88 ID:MSgHCK3r0.net

育休 鬱休 仕方ないけど、席が残ったままだと働かされる方はきつい

511 ：あ：2024/05/28(火) 00:10:21.17 ID:ursXXttr0.net

挨拶運動ゴリゴリ押し付け、だいたい従業員同士挨拶できねーのに、いらっしゃいませできるわけねーだろ。考えろ。
日本の接客無駄多すぎ。
だからクレーマー沸くんだよ。

512 ：あ：2024/05/28(火) 08:58:33.26 ID:kBrd6CeI0.net

カスハラ対策まだ？

513 ：た：2024/05/29(水) 03:24:56.01 ID:a6Qkikbe0.net

セコセコ歩くババア 落ち着きがなくてうざい

514 ：な：2024/05/29(水) 05:08:20.98 ID:NQsalzp90.net

見切りコーナーを吟味してる時間があるほど暇なレジ要員

515 ：た：2024/05/29(水) 05:25:47.95 ID:qTQr2VJZ0.net

人が足りないと言う割に自分はずっとパソコンの前から動かないどこぞやの主任。

あなたが動いたら？

516 ：た：2024/05/29(水) 05:32:42.54 ID:NQsalzp90.net

自分がいる時間帯に人員を厚くし、それ以外は逼迫していても気にしない主任もある意味無能

517 ：あ：2024/05/30(木) 02:25:43.57 ID:ZZejEQf50.net

この会社未婚と子なし率高すぎない

518 ：た：2024/05/30(木) 08:37:30.75 ID:VMoSmsPn0.net

デイリーは癖が強いのが多いな
特に女

519 ：あ：2024/05/30(木) 08:58:14.51 ID:uU9lmduH0.net

今どきの結婚は共働きが前提になることが多いのに安月給の転勤族じゃ厳しいわ
ペア転勤で社内から結婚相手を選んだうえ会社に足元みられるのも嫌だし
男で嫁がパートや専業だと主任の給料じゃ子供持ちにくいし
女で結婚できるのは会社辞めるの多いし当然っちゃ当然かな

520 ：退職済み：2024/05/30(木) 19:08:52.60 ID:y3L3ygJI0.net

普通にこの会社で働いてるやつと結婚したくないだろ
安月給で休みも不安定とか

521 ：名無しさん：2024/05/30(木) 23:24:53.04 ID:9VnoqL6z0.net

土日祝盆正月感謝デーは休めず、2・3年で転勤の遅番深夜帰り超絶薄給にイベントごと強制従業員販売とカスハラパワハラ鬱なのに、
どうやって結婚子育てしろと…

522 ：あ：2024/05/30(木) 23:52:54.09 ID:hwXAlKJh0.net

何が未来ビジョンなんだかな

523 ：あ：2024/05/31(金) 08:50:20.61 ID:vW+ZryBW0.net

自分女なんだが、前に試験の課題図書を買って家に置いてたらそれを母親がチラ見したらしく「女の従業員は使い捨てしろみたいな内容だった」と怒ってた。自分は試験捨ててたからどの本なのか忘れたけど
八景マネのツイッター、盗撮とかは引いたけど少し共感できる部分も有ったな。
彼女は元気かな

524 ：も：2024/05/31(金) 14:59:36.88 ID:owfGIZNn0.net

コンセのバイトに指示したり当たり散らす課長がいるんだが。なんとかしてくれ。

525 ：た：2024/05/31(金) 17:36:31.92 ID:f6b5k8Ve0.net

挨拶ができない社員

教育して

526 ：は：2024/05/31(金) 17:37:15.82 ID:f6b5k8Ve0.net

自分の事を棚に上げて被害者面するやつも

527 ：あ：2024/06/02(日) 21:06:49.22 ID:pQEGvJ400.net

今更中堅層がいないことに焦ってなんちゃってホワイト企業になろうとしても遅いんだよな
先輩社員の良くない働き方が見えちゃうんだから

528 ：あ：2024/06/02(日) 21:29:55.16 ID:f7EYEpZl0.net

新マネわんまんすぎるし、危なっかしくてヒヤヒヤする。あれは独身おじだな。

529 ：4：2024/06/03(月) 12:32:53.01 ID:cCXDPTdc0.net

※マイクロ波聴覚効果【ボイス・トォ・スカル】一式を完成させるにはこの理論を完成させる必要あり
遺伝的な要因
　英キングス・カレッジ・ロンドンをはじめとするグループは、人間の脳内で発現している古代ウイルス由来のDNA配列を調べ、それがうつ病・統合失調症・双極性障害といった主要な精神疾患のなりやすさと関係していることを明らかにした。
2024年05月28日
https://karapaia.com/archives/52332057.html
https://livedoor.sp.blogimg.jp/karapaia_zaeega/imgs/4/7/47283942.jpg
※霊能力者やイマジナリーフレンド
幼児期の脳活動から18歳時点でのIQを予測できるという研究結果
2023/09/09
https://gigazine.net/news/20230909-brain-activity-toddler-predict-18-iq/
※幼児の時には判明する
3歳までに脳は形成される
https://www.babypark.jp/education/brain-formation-until-age-3/

自然界による電磁波の影響
人々を自殺に追い込む謎の低周波音「Hum」の原因が明らかに
2015/07/14
https://gigazine.net/news/20150714-the-hum-be-solved/
人をうつや睡眠障害に追いやる謎の低周波音「ウィンザー・ハム」がカナダ・オンタリオ州で発生している
2018年02月21日 19時00分
https://gigazine.net/news/20180221-canada-hum/
数十年以上にわたって世界中で発生しているのに未解決の低周波音「Hum」とは何か？
2014年07月02日 09時00分
https://gigazine.net/news/20140702-mysterious-sound-hum/
地球が生みだしている「謎のノイズ」の詳細が新たに判明、季節による違いはなく固有周波数も明らかに
2017年12月11日 21時00分
https://gigazine.net/news/20171211-earth-humming-noise/

・サイコパスも遺伝

530 ：あ：2024/06/04(火) 00:05:40.52 ID:vhXKhRp40.net

若いアルバイトも結局キャバっぽい子が人気やな

531 ：も：2024/06/04(火) 15:26:31.15 ID:i9Zq6nPV0.net

5sってさ、評価良かったら誰が得するん？課長とかの評価にもなるんけ？

532 ：あ：2024/06/04(火) 15:33:24.39 ID:OpfKVmZk0.net

スレ埋めに必死

533 ：な：2024/06/06(木) 08:51:03.28 ID:HnEP3rkM0.net

なんでネットスーパーはピッキングをやらないの？

ピッキングもやらせなよ。

534 ：あ：2024/06/07(金) 00:27:41.45 ID:anDdHvn00.net

この会社に勤めて本当に良かったと思った事あるか？
最近色々考えても一切ないんだが。

535 ：あ：2024/06/07(金) 00:27:42.03 ID:anDdHvn00.net

この会社に勤めて本当に良かったと思った事あるか？
最近色々考えても一切ないんだが。

536 ：あ：2024/06/07(金) 00:57:39.66 ID:NxFxymHn0.net

住余課長だけど
もう住余いいかげん諦めたら？と思う
いやそんなの課長がいってるから駄目とか言うかもしれないけど
どう考えても黒字化するの難易度高すぎる
大体どこの店も今住余の売上1.5倍から2倍売って
いまの荒利率維持しないと住余として黒字化しないのわかってんのかな？もう縮小して住余グループでマネージャー1人社員1人の２人とかにしないと駄目だろ　食品のグロ、デイリーに申し訳なさすぎる

537 ：あ：2024/06/07(金) 02:21:03.36 ID:IubcLW1z0.net

くそしかおらん

538 ：あ：2024/06/07(金) 06:38:32.95 ID:04e7st4w0.net

>>534
長期休日くらいかな…

539 ：あ：2024/06/07(金) 08:32:54.28 ID:g0fRb5uB0.net

>>533
やたら人数多いだろ

540 ：あ：2024/06/07(金) 09:25:35.43 ID:8OuZ+6V10.net

openworkの評価が3.8まで上昇してて草
年末くらい2.8だったぞw
平均値1ポイント上げる裏工作するくらいならその無駄な業務と経費を売場に回したり従業員の福利厚生に使えw

最近の退職者3.5以上の評価や4以上の評価ってw
辞めてるやつの大半はこの会社頭おかしいで辞めてるのにこの評価はないw

本当に末期過ぎるぞこの会社

541 ：あ：2024/06/07(金) 12:42:29.00 ID:ES7rL83K0.net

>>538
その長期休暇もMGR以上じゃ好きなように取れないでしょ
MGR未満でも好きに取らせてもらえなかった事ある

542 ：5：2024/06/07(金) 13:16:35.30 ID:mOZ3vjQG0.net

グーグル、資料のわからないところを最新AIに質問できる「NotebookLM」日本版公開
https://ascii.jp/elem/000/004/202/4202481/

543 ：あ：2024/06/07(金) 18:40:56.43 ID:3BC8KaUy0.net

>>536
ここでその話はタブー
あの人が発狂する

544 ：名無しさん：2024/06/07(金) 21:24:54.45 ID:/9ul0N460.net

『GMSを諦めない』だもんなどこかのスローガンは
住余衣料課長マネ虐めて皆病んでいく

545 ：な：2024/06/08(土) 04:46:43.13 ID:vHab8oLc0.net

窓際族みたいな高給取り爺 なんとかして

546 ：や：2024/06/08(土) 04:47:55.97 ID:vHab8oLc0.net

>>539
そうそう無駄にな

547 ：あ：2024/06/08(土) 06:53:02.87 ID:wTBI9sGq0.net

>>544
そうだよな
食品課長と話するけど
いつも食品きたら？って言われる笑
肉体的にきついかもしれないけどすぐに慣れるし
精神的に辛い方がきついでしょ？って
食品だからマネージャー優秀ってわけじゃ無いし
営業企画とかストオペとか間接部門にいきてー

548 ：あ：2024/06/08(土) 07:11:59.96 ID:g7u0WaWC0.net

数字が達成出来てないとか言われても、数字も売場も業務ルーティンも勤務シフトも私が考えたわけじゃないし…

549 ：あ：2024/06/08(土) 23:37:23.50 ID:sT4dr14q0.net

食品に全振りすれば活路はあるだろうな
お荷物の住余衣料を切り捨てる事が出来るか

550 ：あ：2024/06/08(土) 23:38:22.87 ID:H4mb0Qej0.net

もう分かってるだろ
この会社は増やすことは得意でも（上手いとは言ってない）減らすことは大の苦手だよ

551 ：あ：2024/06/09(日) 00:23:19.24 ID:O05DAqhx0.net

>>549
食品もグロとデイリーだけだよな黒字
デリカなんか衣料住余と変わらないくらい
赤字だよ　なのにイベントばかりで可哀想
食品の辛いところは販管費削れないとこだな
人件費しか削れない
なんならガス代とか光熱費代を坪数で按分だから
もししっかり仕分けすると食品もどうなんだろ
衣料住余で、ガスとか水道代払うのもおかしいよな
ガスなんかほぼ使わないのに販管費に織り込まれてwまぁ不都合な真実だよw

552 ：た：2024/06/09(日) 05:02:59.51 ID:MkIUxu6Y0.net

人件費のことばかり気にする店長
あなたと働かない正社員がきちんと働いてから言ってくれ。

あと夜のバイトやコミュニティの働き方を見直した方がいい サボりまくりだから

553 ：は：2024/06/09(日) 05:14:47.92 ID:MkIUxu6Y0.net

サボり正社員たくさんいるけど、放置すなよ

554 ：は：2024/06/09(日) 05:34:05.37 ID:MkIUxu6Y0.net

あと勤務中の喫煙やめさせろ
近くの他店の喫煙所に通わせるのもやめさせろ

喫煙者は出勤して1時間以内に吸いに行くからな

555 ：5：2024/06/09(日) 07:55:35.76 ID:OSaib+ES0.net

全ての波【電磁波】で下記の症状が起きる
理由は電磁波が強いために起こるか電磁波が通過すれば磁気が生じて鉄分が振動して間接的に鼓膜などが振動する
マイクロ波聴覚効果を用いた音声伝送に関する検討
2018/03/05
https://www.bookpark.ne.jp/cm/ieej/detail/IEEJ-ZT181039-PDF/
マイクロ波聴覚効果 Wikipedia
https://ja.wikipedia.org/wiki/%E3%83%9E%E3%82%A4%E3%82%AF%E3%83%AD%E6%B3%A2%E8%81%B4%E8%A6%9A%E5%8A%B9%E6%9E%9C
>>マイクロ波を照射された被験者は、クリック音やブザーのようなうなり音が聞こえる
早大、物質中の創発磁気モノポールに起こる集団振動現象を理論的に発見
2024/06/04
https://news.mynavi.jp/techplus/article/20240604-2958879/
理研、電子ビームの電子回折をアト秒で制御できる技術を開発
2024/06/06
https://news.mynavi.jp/techplus/article/20240606-2960578/
※電磁波も振動させれると記載あり
最低でも下記ノ電磁波の威力が必要なら行っている者全員補足されている
GPSの電波は超微弱
https://gigazine.net/news/20240421-gypsum-gps-receiver/
［２２］米国特許５８６８１００号
【ＧＰＳ位置情報を使用した動物コントロール・システム】
一例ですが年々受信機の感度は向上している
東工大、磁束集中器を用いない高感度「ダイヤモンド量子センサ」を開発
2024/06/07
https://news.mynavi.jp/techplus/article/20240607-2961238/
電磁波音波攻撃をされている部位ごとにホルモンや異常物質などの観測
パーキンソン病の原因物質、脳内の可視化に成功
2024年6月6日 0時00分
https://www.asahi.com/articles/ASS652V7RS65ULBH00GM.html

556 ：あ：2024/06/09(日) 18:16:59.61 ID:dYoXp9rF0.net

食品特化型の店舗も不振だらけだからGMSに頼らざるを得ないんだろ。
ユニクロなんて衣料品だけだけど店舗に正社員なんて3〜5名であとはコミュニティみたいな感じで回してるのにイオンは衣料品の売上規模劣ってもユニクロ並みに社員いるからな。
無駄な経費だよ。
食品が構成高いなら食品にもっと人件費かけて仕掛けるしかないよね。

あとはリストラしろ本当に。

557 ：あ：2024/06/09(日) 19:05:30.33 ID:MufUHWVz0.net

組合なんて御用組合でなんもしてないのにな
解雇云々の時だけ日本の「組合が強い」ということに胡座をかいて人件費の削減に踏み切らない
結果屋台骨の食品の社員や下手したらコミュニティすらサービス残業をしてまともな人間は辞めていく
利益でないなら人も店も削れよ
慈善事業じゃねぇんだから

558 ：な：2024/06/10(月) 06:51:59.22 ID:3RRMgu5F0.net

ここの正社員ってどういう選び方しているの？

レベルが･･･

559 ：t：2024/06/10(月) 08:26:22.28 ID:SbOKiiDo0.net

AIの性能が上がれば世界情勢が見えてくる
にゅーーすで話していることもそれらしきことを話すようになる

まづボイス・トォ・スカルが存在している場合としていない場合を問う
そのあとに人間の行動をどのように行動するかを問う

交友関係全てわかる範囲で入力しておく
社会っ情勢を知るにはさらにどういった役職等も調べておく


自分が使用しているボイス・トォ・スカルを本物か偽物化も割り出せる

560 ：あ：2024/06/10(月) 10:24:49.22 ID:mEXBDbQu0.net

>>554
うちの社員喫煙者、従業員駐車場の車内で喫煙。
何度も見られてんのよ、休憩しっかり別に取っててさ。あれいいの？

561 ：まつ：2024/06/10(月) 12:21:34.81 ID:QO2FgXXa0.net

衣料や雑貨縮小してコンセ入れてるよね。それでいいんじゃない？

562 ：あ：2024/06/10(月) 12:33:59.83 ID:p4oIvlKp0.net

>>558
キモイ奴ばかり。納得の未婚率の高さよ。

563 ：あ：2024/06/10(月) 23:12:51.99 ID:ItMimLsr0.net

衣料、住余は社員削れなくなってきたから
次からはCO社員を店内異動だな

564 ：ポリンキー：2024/06/11(火) 00:09:10.47 ID:+Lu9ebCv0.net

ぞくぞくと5Sの結果でてきてるね〜

現場は売場のメンテナンス放置してバックルームの片付け

無駄な経費使って物捨てまくって５S終わったらまた買う

売上落として経費使って5S監査の為の５Sしてるの上の人達は知ってるのかな？

そして店長　課長　イライラモードで現場のモチベーション落ちるし、スキャンせずに出勤する主任いっぱいいてコンプライアンス違反だよね。

売上無視の整理、無駄な経費発生、未払い残業とロクな事なんですが　　　　

いつまでこんな事するの？

そりゃ、ブラック企業の三位になるよ。

565 ：な：2024/06/11(火) 01:28:39.92 ID:p0el1DgG0.net

>>560
だめさ

566 ：た：2024/06/11(火) 04:50:30.27 ID:MYH8TmOB0.net

荷受のじいばあがクソ暇そう

567 ：た：2024/06/11(火) 05:52:30.02 ID:MYH8TmOB0.net

大分のイオンで刺殺事件が起きたけど、警備員の不審者対応訓練を強化してもらいたいな

568 ：ま：2024/06/11(火) 09:34:56.83 ID:HfLN6CCk0.net

>>564
本当に同意。
これやって評価は誰がされるの？店長？課長？
評価がよかったらどうなるの？
店長も課長もはやく異動して欲しいんだけど。

569 ：濱：2024/06/11(火) 10:11:00.46 ID:/fFSsZzw0.net

店長喫煙黙認
イオン◯橋店

570 ：名無しさん：2024/06/11(火) 12:10:18.03 ID:VTQIJdlM0.net

うちは治安の悪い修羅の店なのに、警備を限界以上に減らしまくったから、客も従業員も自分の身は自分で守る方式w
とりあえず、買い物カートとカゴは武器！w

571 ：あ：2024/06/11(火) 13:09:40.05 ID:iisOzTny0.net

>>569
店長自身がタバコ中毒　休憩室には禁煙ポスターが貼られている変な会社
>>569

572 ：ま：2024/06/11(火) 23:27:02.07 ID:HfLN6CCk0.net

課長ってさ、最長何年くらいいるの？
店長5年なんだけどそろそろ異動かな

573 ：あ：2024/06/11(火) 23:44:45.76 ID:1cWVTsHw0.net

うちの店春の異動は若年次の昇格した子か課長に昇進した主任しか出なかったな
経費の絡みか人手不足かその両方か、特に理由にないおっさんおばさん連中の異動は削られてる気がする

574 ：あ：2024/06/12(水) 08:36:39.05 ID:797+1G770.net

若い女にやたら話しかけまくるオッサン真面目にキモくて吐きそうなんですけどなんか良い方法ないですか？
自分は近寄るなオーラ全開でいたら近寄ってこなくなりましたが全員迷惑してます
キモすぎて体調不良になりました

575 ：あきつん：2024/06/12(水) 11:11:20.82 ID:c6hZKjV60.net

実際おっさん好かれた方がメリットある、仕事上では、

576 ：あ：2024/06/12(水) 17:14:51.02 ID:6owlcDgM0.net

仕事上関わりのないオッサンです
警備員がやたら若い子に馴れ馴れしく近づいてきます
リフターのときの事務会話だけで友達みたいに接してきて本当にキモいです
臭いし死んでほしいです
呼んでもないのに直営の飲み会に来て若い子の輪に入ってきます
上司とか仕事で関わりあるオッサンなら私もうまく付き合います
もうキモいんで来ないでください

577 ：あ：2024/06/12(水) 18:08:37.52 ID:lbr/ihjL0.net

コミュ障過ぎて女に声もかけられないキモ男
ババアか不細工過ぎておっさんにも声をかけてもらえない女

どっちだろう

578 ：あ：2024/06/12(水) 18:21:35.41 ID:b09Qybtx0.net

ふざけて言ってないです。
そのどちらでもないです。

警備員なんてリテールより給料低いのにほぼ面識のない若い女と接点持とうとしてる厚かましい盛ったキモ男消えてほしいです。

579 ：あ：2024/06/12(水) 22:34:30.47 ID:vLYAx0MD0.net

ババアヒステリーみっともない

580 ：あ：2024/06/12(水) 23:57:27.08 ID:797+1G770.net

そうなんです。
まだババアの年齢ではないですが年々イライラが止まらないです。
本当にババアになった時には男に話しかけられただけで発狂してクビになるんじゃないかって思ってます。
過去に男関係で何かあったら訳でもないです。
なのにイライラします。
告白された時なんかその場で殺したくなります。

581 ：あ：2024/06/13(木) 04:04:05.63 ID:dWWIez3J0.net

まさかの敗戦のＪ１町田・黒田監督　判定と筑波大のラフプレー、マナーに苦言「すごく憤り感じる」「大人に向かって配慮に欠ける言葉あった」負傷者続出、骨折の選手も

582 ：あ：2024/06/13(木) 04:04:42.52 ID:dWWIez3J0.net

>>581
ラフプレーの町田が？

583 ：あ：2024/06/13(木) 08:42:40.17 ID:6hKxKK+R0.net

昔、キチガイデブスがギャーギャー言い出したとき、女の部分を使って長老ジジイを仲間に取り込もうとするも迷惑がられて加勢してもらえず完全に孤立して居場所を失い退職へと追い込まれてた
勘違いデブスはそういうこと自覚できない