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【韓国】韓国でも「働き方改革」がスタート-1週間の労働時間の上限が52時間に:基礎研レター[07/12]

1 :しじみ ★:2018/07/12(木) 14:56:59.29 ID:CAP_USER.net
■1――7月1日より「週52時間勤務制」がスタート

韓国では、残業時間を含めた1週間の労働時間の上限を従来の68時間から52時間に制限することを柱とする
改正勤労基準法(日本の労働基準法に当たる)が7月1日から施行された。

労働時間の上限が適用されるのは、従業員数300人以上の企業や国家機関・公共機関で、
違反した事業主には2年以下の懲役あるいは2千万ウォン(約200万円)以下の罰金が科される。

但し、施行から半年間は試行期間とし、罰則が猶予される。「週52時間勤務」は、
2021年までには中小企業にも段階的(50人以上〜300人未満の事業場は2020年1月まで、
5人以上〜49人未満の事業場は2021年7月まで)に拡大・適用される。

これまでも、残業時間を含む1週間の最大労働時間は、勤労基準法の規定上は52時間であったが、
「法定労働時間」を超える労働、すなわち「延長勤務」に「休日勤務」は含まれないと雇用労働部が解釈したため、
労働者は1週間の法定労働時間40時間に労使協議による1週間の最大延長勤務12時間、
そして休日勤務16時間を合わせた合計68時間まで働くことが許容されてきた。

しかしながら、今回の改正では休日勤務は延長勤務に含まれると行政解釈をしており、
1週間の最大労働時間を52時間にする「週52時間勤務制」が実施されることになった。
休日勤務手当は変更されず、8時間以下分に対しては50%の加算が、8時間超過分に対しては100%の加算が適用される。

続きはソースで
https://s.aolcdn.com/hss/storage/midas/2e1770cb5b51ba20c28534e22ab570b3/206512569/letter180704-1-1.jpg
https://www.huffingtonpost.jp/nissei-kisokenkyujyo/korea-20180712_a_23477501/

76 ::2018/07/12(木) 18:11:03.82 ID:V5EPCD2w.net
>>66
普通にあるぞ。
最近は大手が残業カットを従業員に強く指示してるからな。
そのせいで残業代込みで生活設計してた人が困ってる。
マスコミはダブルワークとか言ってるけどあんなもん限られた人しか無理。

77 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 18:15:42.00 ID:Eu1Eow7w.net
>>76
最近は、労基署が、かなり目を光らせてるからね。週80とかが常態化してたら、かなりヤバイ

78 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 18:24:37.82 ID:yrQvITBk.net
>>27
製造業なら経営陣は現場責任者を、現場責任者は担当従業員の尻を叩く
すると従業員はとにかく手を抜きまくって数をこなす
やがて品質が劣悪を極めた物が出回り結局自ら破滅していく…にならないかな?

79 ::2018/07/12(木) 18:25:14.81 ID:V5EPCD2w.net
>>77
今、週80とかいくって流通と飲食のブラックぐらいかな。
日本の飲食の給料の安さとブラック体質は早急に改善しないとヤバいと思う。

80 ::2018/07/12(木) 18:27:17.90 ID:CpfQHuug.net
外国の株主様の為に糞食いながら頑張れよ

81 ::2018/07/12(木) 18:30:15.91 ID:V5EPCD2w.net
>>78
ライン製造だと手を抜いても数はほぼ変わらない。
問題は稼働率を落とさない為に不良の疑いのある物も流すようになったり、
設備の定期メンテや5Sが行われなくなって、最終的に稼動が止まる確立が上がる事。

82 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 18:32:23.10 ID:oQw15RJd.net
>>12
3ヶ月で32万人が無職になったみたいね。(・ω・)

83 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 18:35:16.68 ID:HvV/4nwC.net
外国人がチキン屋を始めようとしてるニダ!!

84 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 18:35:40.95 ID:589wJH4D.net
チキン屋か無職なのに働き方改革かよ?

85 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 18:40:58.81 ID:AOqGjHv1.net
>>79
原発は減らす方向に行くんだから、夜間電力料金あげて、深夜に空いてる店舗減らした方がいいと思うんだがなあ。惰性で深夜に営業してるようにしか思えない。

86 ::2018/07/12(木) 18:47:23.08 ID:43TJuJps.net
んーー
犯罪が増えるんじゃね

87 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 19:50:10.31 ID:cPHSA6TD.net
>>25
最低賃金を引き上げる→ 一人当たりの所得が増える→ 可分所得増で消費が増える→ 内需拡大による景気回復がムンノミクスだったはず。
誰もが指摘していた雇用減を無視して、就業者限定の所得増にホルホルしてたっけ。今回の残業規制によるサビ残強要で、就業者の所得も危うくなって、このあとどうすんだ?

88 ::2018/07/12(木) 19:53:54.82 ID:5exdtTRf.net
ワークシェアリングという奴か
倒産が増えてるタイミングでやっても更に倒産増やすだけになりそうな

89 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 19:57:56.95 ID:smVFLGBv.net
ローソク革命の次は赤化革命だね!

90 ::2018/07/12(木) 20:04:17.79 ID:uaOZ0ROt.net
>>67
ば〜か、そんな残業させてたら社員皆辞めてくわ日本の場合
そんなにヘル朝鮮が羨ましいなら朝鮮企業で働けよチョンモメン

91 ::2018/07/12(木) 20:05:50.49 ID:jZHNwxVP.net
本国チョンですら現実見てるのに、ホルホル在日チョンと来たら・・・

日本企業、世界最高の技術で危機突破-Chosun online 朝鮮日報
http://www.chosunonline.com/svc/auth/index_login.html?contid=2018011501075&code=news
http://www.kjclub.com/jp/board/exc_board_9/view/id/2541842
【韓国】 海外消費者「日本は技術力、中国は価格。韓国製品にはイメージがない」〜危機の「メイド・イン・コリア」[01/22]
http://lavender.5ch.net/test/read.cgi/news4plus/1516707291/
韓国の未払い賃金は日本の10倍、なぜ?「賃金支払いに対する意識が問題」
http://japan.hani.co.kr/arti/economy/26011.html
【コラム】労働時間は最長、生産性は最下位=韓国
http://japanese.joins.com/article/544/234544.html
中国:労働者の勤務時間は年間2000〜2200時間、過労死60万人
https://jp.reuters.com/article/idJP00093300_20151008_00520151008
なぜ韓国では最低賃金を守らない企業が多いのか?―韓国の最低賃金の未満率は11.5%で日本の約6倍―
http://www.nli-research.co.jp/report/detail/id=54602?site=nli
【韓国】韓国で史上最悪の就職難、就職あきらめた青年ニートが60万人に=「もう脱出するしかない」―韓国ネット[04/09]
http://sp.recordchina.co.jp/newsinfo.php?id=174663&ph=0
【ヘル朝鮮】朝鮮人の労働時間、世界ワースト3位w(米国16位日本21位)
世界の労働時間 国別ランキング・推移(OECD)
https://www.globalnote.jp/post-14269.html
【ヘル朝鮮】未来のない下朝鮮の若者、公務員に応募殺到
http://egg.5ch.net/test/read.cgi/asia/1515209996/
祖国を見限る人が増加、韓国人はなぜ自分の国を「地獄」と呼ぶのか―米メディア
http://www.recordchina.co.jp/b184069-s0-c30.html

ノーベル賞ゼロで人類に貢献した発明ゼロ、創造性ゼロ
世界一の不細工エラ顔
万年奴隷属国で常にどこかの国に蝙蝠
未来は日本を遥かに上回る少子高齢化で先進国でもないのに経済縮小予定
少子高齢化で人手不足になるどころか失業率高止まり
OECD最悪の自殺率
OECD最悪の長時間労働
アジアでダントツの国籍放棄者数

チョンすら嫌がるヘル朝鮮w

92 ::2018/07/12(木) 20:45:07.96 ID:/IMlYfei.net
最低賃金上がったらしいけど、これって後の政権が下げたりすることできる?

93 ::2018/07/12(木) 20:55:11.83 ID:6RwccDf1.net
へー良かったじゃん。これで日本に来なくなるな。
そー言えば、最低賃金が日本を超えたって喜んでたバカチョンみねーけどどーしたんやろ?
あの経済音痴のバカチョン。

94 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 21:47:36.37 ID:qWIpPHk7.net
文在寅大統領は国民全て公務員にしてくれるさ!!これでノーベル平和賞決まり

95 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 21:50:55.11 ID:qKKDjeXb.net
>>85
深夜番組も減らそうぜw

96 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 21:54:03.53 ID:ij/ak4la.net
夜間発電量を減らせるのは水力で、石油もガスもほぼ全力運転だよ。

97 ::2018/07/12(木) 21:55:59.10 ID:vYErLhXg.net
>>1
>労働時間の上限が適用されるのは、従業員数300人以上の企業や国家機関・公共機関で

ほうほう・・・w

98 ::2018/07/12(木) 22:07:47.83 ID:lXGqyYEC.net
残業時間が減って
残業手当ての減少で収入減になり、さらり消費が冷え込むだろうな

99 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 22:35:07.26 ID:qKKDjeXb.net
>>98
消費が減る

やることがなくて家にこもる

ヤる

子供いっぱい生まれる

労働力増える

景気回復

<丶`∀´> <という深慮遠謀ニダ

100 ::2018/07/12(木) 22:45:27.46 ID:94fnG5OU.net
>>98
1に書いてある通り、従業員数で制限がかかるので、外注したり、子会社に人を出したりすることで、
労働時間の制限を回避することができると思う
日本でも名ばかり管理職や店長という形で労働時間の上限を回避しようとした会社はあるわけで、
韓国ならいくらでもえげつない方法を取るだろうなと予測が付く

労働時間を減らすための投資(教育やインフラなど)をやらないだろうから、
半年ぐらいしたら、「自宅で自発的な勤務をする韓国労働者」という記事が出てくると思うよ
「先輩がやった苦労をお前たちもやれ」みたいな理不尽を韓国人は大好きだし

101 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 22:48:45.42 ID:usOd2EqI.net
日本のせい。

102 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 22:48:47.30 ID:D6WmDjRt.net
慰安婦像を削って服用すると大金持ちになれる。

103 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/12(木) 23:42:09.77 ID:9EJXkg/0.net
>>66
それ、労基が飛んでくるレベルだぞ?(w

104 ::2018/07/13(金) 00:38:32.47 ID:NXjpAQzu.net
南朝鮮のアルバイトの給料では
ギャラクシーの本国仕様は高価で
手が届かないからシナ製の模倣品買うんだろ?

105 ::2018/07/13(金) 00:50:33.83 ID:3CxwR3nm.net
>>66
>日本で週40時間なんて会社あるわけないだろ
>週に80時間100時間労働なんてザラ

週80時間ということは一日16時間労働か
そんなブラック企業がザラなのは日本じゃなくて韓国だろ

106 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 02:19:25.44 ID:R79LAyGd.net
残業手当が減るとか書いてるが、日本の週四十時間以上は手当発生と
一緒で、今まで週68時間以上で残業手当だったのが、週52時間以上で50%。
68時間以上で100%になるだけ。

普通は増える。うん、まあ減るんだろうが。

107 ::2018/07/13(金) 02:22:34.83 ID:MlKFYLvx.net
随分前に言われてなかったか?
労働時間減ったと

108 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 02:24:33.72 ID:R79LAyGd.net
山手線でも帰宅ラッシュなんて5時5分から6時30分。
車でも混むのは一緒。

7時になると高層ビルの電気も付いてないかまばら。そんな電気が消えた
他社ビル見ながらの帰宅は最悪。

109 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 02:40:17.15 ID:8GoSegTG.net
労働時間に天井なんか設けたら、仕事できない奴やグズな奴は
ボーナスも昇給も無しで一生ウダツが上がらなくなるんじゃないかしら。
いや、まさかとは思うけど、仕事の遅い奴やヘマばかりする奴が
巾をきかせて、デキる奴が泣きを見るんじゃないだろうね。
社会が崩壊しちゃうぞ…。

110 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 06:00:04.45 ID:RhajbiSU.net
<\`∀´>いざとなったらチョッパリに集団就職すれば良いニダ

111 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 07:49:39.08 ID:AxdswFeU.net
>>51 ><

112 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 07:52:35.21 ID:AxdswFeU.net
朝鮮人には小手先の改革など無駄
朝鮮人改革が必要なのです
ローマ法王にもそう言われただろ?

113 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/13(金) 08:13:14.90 ID:pEsLS59u.net
>>1
それを1日の下限にしる。
越えたら払うし、足りない分は払ってもらうニダ

114 ::2018/07/13(金) 08:14:24.05 ID:sjgn01rr.net
>>18
最低賃金守っている企業がほとんどない韓国なら
普通に無視するだろ。

115 ::2018/07/13(金) 08:16:08.89 ID:sjgn01rr.net
>>25
それ嘘だよ。
そもそも最低賃金なんて守っているところほとんどないから。
中国による経済制裁やアメリカの保護貿易政策の直撃受けたのが原因。

116 ::2018/07/13(金) 12:14:43.07 ID:LbAYgiRD.net
世界でも有数な失業率最先端を行く韓国にそんなことしても無駄だよね

117 ::2018/07/13(金) 13:56:35.52 ID:o4s3cGuK.net
いっぱい残業させて罰金200万払った方が安上がりじゃないか?

118 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/15(日) 15:23:16.33 ID:HsAAPkzb.net
バカだねぇ〜、こいつら。
再認識したwww。

119 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/17(火) 23:51:04.92 ID:jytfVH6M.net
<#`Д´>残業代が少なくなり手取りが減ったニダ

120 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/18(水) 00:25:27.63 ID:79cMLbaP.net
>>1
お前ら働き改革じゃなくて、DNA改革だろ?
ほんとおかしな行動・思考ばかりしやがって
不良DNAをまず改革しろ。
ウンコ食うのをやめろ。

121 :<丶`∀´>(´・ω・`)(`ハ´  )さん:2018/07/23(月) 12:55:11.53 ID:sSHxzS6J.net
朝鮮人地獄というか朝鮮人天国というか(笑)
日本人に生まれてよかったw

122 ::2018/07/23(月) 12:58:54.35 ID:X/cuvBk7.net
日中は会社夜は売春夫かw

123 ::2018/07/23(月) 13:30:25.64 ID:Gx2/uogq.net
>>115
現状守ってるかどうかはあまり関係ない
新規採用するときの足かせになるんだよ

124 ::2018/07/23(月) 19:02:38.90 ID:m6sG7rr+.net
>>123
低賃金長時間労働でなければやっていけないようなところは市場から退場してもらう。
不当な競争力で市場の競争力身につけているブラック企業は潰した方が世の中のため。

125 ::2018/08/09(木) 17:38:44.66 ID:cnVUcm/j.net
>>13
仕事がないからワークシェアリング

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