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【調査】 韓国の新卒大学生、正社員就職は10人に1人
- 109 ::2019/01/22(火) 12:15:38.69 ID:9A6rdk+w.net
- >>94
俺はその記事をみてびっくりしたがからくりがすごい。
2ヶ月に1回賞与がでてそれが収入の大半。業績が悪くなって賞与がでなくなったらあっという間に最低賃金以下になるw
解決案として会社は毎月賞与を出すことで法規制をかいくぐる気だが組合は給与に盛り込むように要求しててまたストになりそうw
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