煙のない未来の為にGS 40

774mgさん

全ての社員が残業時間20時間以内の
働き方改革の超優等生の模範企業が
土日の出勤を基本的に奨励出来るわけが無いでしょう。

平日での企業周りでのB2Bでの実績だけでは達成出来ないからといって
本来出勤するべきでない土日祝日休みを返上してB2Cを行うことは
会社の本意では有りません。
セールス側からの一方的な嘆願で、本社側がその対応として
不本意ながら了承しているに過ぎないのですよ。
況してや、手当等等は、休日出勤の奨励ともとられかねない
対応などもっての他です。
セールス側はしっかりと平日の計画をしてもらい、土日祝日は
ゆっくりと英気を養って貰うことが望ましいのです。