株式会社ミヤザワ
- 1 :島田:2017/04/09(日) 04:01:33.15 ID:aC495v2cq
- 株式会社ミヤザワ http://www.ms-group.net/
転職会議 https://jobtalk.jp/company/248584
カイシャの評判 https://en-hyouban.com/company/10105968508/kuchikomi/
ヴォーカーズ http://www.vorkers.com/company.php?m_id=a0C1000000pmaqw
キャリコネ https://careerconnection.jp/review/14497-overview.html
- 36 :島田:2017/04/09(日) 04:21:43.78 ID:aC495v2cq
- http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1474720859/
1 : 就職戦線異状名無しさん2016/09/24(土) 21:40:59.22 ID:laSBxM5Y
株式会社ミヤザワ リクナビ就活2017 人事ブログ 16/09/20
https://job.rikunabi.com/2017/company/blog/detail/r695391096/65/
***インターネットの情報***
みなさん、おはようございます。採用担当島田です。
今週も台風が猛威を振るう1週間になるようですね。。
特に雨がかなり降るようなので、外に出る方は十分にお気を付けください!
*
さて、今日はネットでの情報について。
私の前職も、前々職も、検索すると、「○○ ブラック」と出てきます。
(実際働いていた自分からすると、そんなにブラックだとは感じませんでしたが。)
最近は何かあればブラックと言われますが、
明らかな問題がない限り、内情を知らない人があの会社がブラックだ、と
言うべきではないと思います。
実際にその会社で一生懸命働いている人に対して非常に失礼です。
- 37 :島田:2017/04/09(日) 04:22:04.01 ID:aC495v2cq
- 2 : 就職戦線異状名無しさん2016/09/24(土) 21:42:00.83 ID:laSBxM5Y
労働時間が長くても給与が少なくてもやりがいがあれば頑張れる人もいるし、
逆にやりがいがなくても労働時間が短く給与が高いところであれば頑張れる人もいる。
全員が同じ価値観を持っている訳がないので、
みんなそれぞれの意見を持っていて当たり前だと思います。
前職の上司は、労働の過酷さや条件云々ではなく、
「会社として労働者へ嘘をつくこと」がブラックの定義だと言っていました。
ただ画面に出てくる誰かが検索した「ブラック」という言葉に惑わされず、
他人ではなく「自分」に合うかどうか、
会社側が真摯に向き合ってくれるか、で判断してくださいね!
それでは今日はここまで!
また明日〜〜★
なお転職会議にはボロクソに書かれている模様
https://jobtalk.jp/company/248584
- 38 :島田:2017/04/09(日) 04:22:41.77 ID:aC495v2cq
- 4 : 就職戦線異状名無しさん2016/09/25(日) 21:13:10.17 ID:hBFBuVXC
きつくて給料少ないとかなめてるやん
7 : 就職戦線異状名無しさん2016/09/29(木) 00:10:19.98 ID:Zon0qu3V
暗黙の了解は内輪でしか通用しないんだがなあw
13 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/01(土) 04:06:20.04 ID:FEFRHDHZ
担当島田氏の前職がブラックで上司に散々嘘つかれたとか言う設定で
「だから私は『会社として労働者へ嘘をつくこと』がブラックの定義だと思う。(ミヤザワは違う)」とかなら良かった。
実在なんかしないであろう「ググればブラックと出る前職の上司」を言葉の権威付けにして、
ブラック説否定ではなくブラック擁護になっているあたり、ねえ
14 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/01(土) 05:57:55.01 ID:Nxd+4GzX
前職のみならず前々職の話まで持ち出して、そうやって転職しまくってるってことは
結局評判通りブラックだったんじゃないのって思ってしまうわ
19 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/08(土) 04:27:46.77 ID:MITqGphq
ほんと、口コミとか評価は企業のホームページより見るべきだと思うわ
29 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/16(日) 00:46:31.27 ID:oSbD6zQw
>>2
>悪辣なほどの残業の多さで残業代だけで100万稼いだ
残業代出るとかホワイトかよ
31 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/19(水) 23:15:21.13 ID:3niwbu5u
>前職の上司は、労働の過酷さや条件云々ではなく、
>「会社として労働者へ嘘をつくこと」がブラックの定義だと言っていました。
ブラック企業の定義が知りたければウィキみればいいだけだろうw
「使われる人間の理屈」であって、前職の上司とやらの「使う人間の理屈」ではないだろうに
- 39 :島田:2017/04/09(日) 04:23:03.50 ID:aC495v2cq
- 34 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/21(金) 01:07:16.81 ID:57xP1BYT
それぞれの意見でブラックなんやで
ならブラック認定別にええやんけ
ネットで見るのも自由やぞ
前の上司は〜〜がブラックの定義やと
いやいや個人の考えでええんやろ
そんな前の上司とか知らんがな今の会社に関係ないやんけ
会社側が真摯に向き合うか
嘘つくのがブラックなら、そのブラック企業に騙されて入ったことになるじゃん
真摯に向き合ったかと思いきや真摯ではなかったンゴ…宜しく二キー
何もわからんやん
やっぱネットの評判やな
36 : 就職戦線異状名無しさん2016/10/21(金) 07:30:38.60 ID:S34pAkH6
溢れ出るブラック臭
人柄とか社風とかモロに出るなあ
なんていうか「会社本位」を隠そうともしない文面だなあ
「盾突くな。口答えすんな。余計なこと考えるな」感
そういうのはあるものだろうけど、採用ブログからダダ漏れなのはさすがにバカなんじゃないかと
こういう所は奴隷や消耗品扱いしておいて壊れたら産廃扱い
ネットに悪評書いている元?現役?社員は「逆恨みの恩知らず」何だろうな
- 40 :島田:2017/04/09(日) 04:23:28.65 ID:aC495v2cq
- 361 : 就職戦線異状名無しさん2017/03/02(木) 22:47:23.95 ID:toh87oqL
ここ今年はマイナビに出してるのな
新卒離職率0だしなんだかんだ採用してるし割とまともな気がしてきた
584 : 就職戦線異状名無しさん2017/04/03(月) 01:27:56.65 ID:B/pLw17o
>>361
>>361
>>361
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1474720859/361
http://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1474720859/361
361 : 就職戦線異状名無しさん2017/03/02(木) 22:47:23.95 ID:toh87oqL
ここ今年はマイナビに出してるのな
新卒離職率0だしなんだかんだ採用してるし割とまともな気がしてきた
工作員乙
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