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日立製作所の裏事情 [無断転載禁止]★6
- 1 :名無しさん:2020/06/08(月) 06:05:14 ID:uDWTANOf0.net
- ・10レス以下2時間放置でdat落ち
・20レス以下4時間放置でdat落ち
・60レス以下20時間放置でdat落ち
・48時間放置でdat落ち
※前スレ
日立製作所の裏事情 [無断転載禁止]★5
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/company/1586347913/
- 722 :名無しさん:2020/08/12(水) 03:04:00.92 ID:E9DmUIQh0.net
- 所員って何かね
- 723 :か:2020/08/12(水) 07:41:24.95 ID:vokJPUiP0.net
- パーチュは経営大丈夫なのか。
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2020/08/0811.html
- 724 :教えてくれマン:2020/08/12(水) 21:08:28 ID:dNBnq+na0.net
- >>720
本給変わらなくても良いんやけど矛盾があるんや
▽社員任用になり時間割賃金は上がった、なのに本給変わらない
▽時間割賃金が上がったため、勤務時間と掛け合わせると本給を超えてしまう(総合職研修員の時の時間割賃金と勤務時間の掛け合わせはちょうど本給になっていた)
本給が手元に貰える金(税金の話を除く)だから、時間割賃金に合った本給を会社は出すべきやと思うんや
- 725 :の:2020/08/12(水) 22:38:23.91 ID:+6a7DiFQ0.net
- >>724
時間割賃金の計算間違えただけだスマンナ
で終わりにしよう
- 726 :H:2020/08/12(水) 23:35:08 ID:+3SAjP/l0.net
- >>724
念のため7月の明細確認したら、確かに明細に記載の時間割賃金が前月と変わってた、ごめん。
年度により年間の所定休日日数が微妙に変わるから、時間割賃金を算定するための所定実働時間数が変わることが理由かも。
ただ、変わるとしてもタイミングは4月からのような気がするんだよね。気になるなら、コールセンターに聞いてみて!答えになってなくてすまん。
- 727 :新幹線代返してくれよ:2020/08/13(木) 01:11:26 ID:jr3Mbaxi0.net
- 子半技管何しちょる?
- 728 :名無しさん:2020/08/13(木) 12:59:52 ID:WraG3ze20.net
- 一日7.75h勤務昼休憩45分
- 729 :名無しさん:2020/08/13(木) 13:47:23 ID:UhBLQXrl0.net
- ★★★★★★★★★★★★★★★
わたしはかつて日立製作所の正社員でした
しかし「雇止め」で解雇されています。
会社を信用してはいけません。
私はこの件で社会的に再起不能となりましたが、
あなたがたはこのようなことで躓くべき人材ではありません。
将来日立をやめることになろうとも
この日本をもっと良い方向に変えていく人物にならなければなりません。
そのために1つだけやっておくべきことがあります。
常に連絡できる弁護士を用意しておきなさい。
弁護士会に電話を一度すれば済むことです。
そして何かあったらすぐ弁護士に電話することです。
状況が勝手によくなることはありません。
戦わなければあなたは絶対に
社会の役に立つことはできません。
1 弁護士はあらかじめ用意しておいてください。明日でもいい。
2 解雇や懲戒の際にはすぐ弁護士に電話してください
3 人事総務の用意した書類にサインしてはいけません
4 日立製作所は信用できる会社ではありません
★★★★★★★★★★★★★★★
- 730 :名無しさん:2020/08/13(木) 13:56:50 ID:8uHIV9qy0.net
- 本日激重よのう
- 731 :る:2020/08/13(木) 14:02:30 ID:yux3GmJp0.net
- 旅費精算の問い合わせきた。
「このクオカード付宿泊プラン、カードはどうされました?」
絶句💦
- 732 :名無しさん:2020/08/13(木) 14:28:55 ID:8uHIV9qy0.net
- ワシントンとか
- 733 :の:2020/08/13(木) 14:53:04 ID:OECzLgRo0.net
- >>731
横領しといて絶句されても
- 734 :名無しさん:2020/08/13(木) 19:14:37 ID:K2UjJows0.net
- >>731
ばれたことに絶句したの?
- 735 :教えてくれマン:2020/08/13(木) 22:21:48.50 ID:WCFijiQQ0.net
- >>728
んなことたあわかっとてら
時間割賃金と勤務時間を掛け合わせたら本給を下回ることが問題なんだよ
所定休日日数を考えても下回るんだよ
- 736 :の:2020/08/13(木) 23:03:17 ID:OECzLgRo0.net
- >>735
で、こんな所で騒ぐ意味は?
- 737 :名無しさん:2020/08/14(金) 00:25:26.20 ID:v3EJ+2Dw0.net
- カスだからでしょ
- 738 :あ:2020/08/14(金) 08:00:28 ID:EQnF9Qzg0.net
- 勤労に問い合わせればいいじゃん
- 739 :あ:2020/08/16(日) 20:07:22 ID:kfT5Ixqn0.net
- 日本の原発輸出政策はなぜ失敗したのか
アベノミクスの「成長戦略」の目玉だった原発輸出。安倍晋三首相の肝いりで推し進められてきたが、日本の三大原子力メーカーが手掛けた輸出案件はいずれも頓挫した。
まず東芝が2017年、米国における原発建設で巨額の負債を抱え込み、海外原発事業から撤退。
そして今年初め、日立製作所が英国での原子力発電プロジェクトを“凍結”し、三菱重工もトルコで進めていた原発建設計画に見切りをつけた。
これらだけではない。他の案件も撤回されるか、あるいは暗礁に乗り上げるなどしている。
続き
https://imidas.jp/jijikaitai/a-40-134-19-07-g776
日立、英ウェールズの原発計画復活探る 2020年8月16日
https://www.bloomberg.co.jp/news/articles/2020-08-16/QF52LIDWLU6D01
- 740 :さか:2020/08/16(日) 21:01:51.91 ID:9NZKs84B0.net
- 明日から仕事、やだなあ
- 741 :名無しさん:2020/08/17(月) 09:39:56 ID:n5yYhFgf0.net
- 集中休み期間終了につき再び音声切れが起きる
- 742 :このきなんのき:2020/08/19(水) 23:09:22.40 ID:O8by+4GL0.net
- 日立はコングロマリットと認識されてるけど
各グループ会社と日立製作所の関係ってどうなんでしょう
親子の関係ではなく各々が独立しているのでしょうか
- 743 :名無しさん:2020/08/20(木) 05:24:42.63 ID:BvgqYWTO0.net
- >>742
取材費くれ、話はその後だ
- 744 :きになるき:2020/08/20(木) 08:34:21 ID:vSbMkhTW0.net
- けちんぼのいやしんぼめ!
- 745 :ミー:2020/08/20(木) 12:18:02.53 ID:MrDYMBs+0.net
- 死ぬほどパワハラ受けてんだけど、みんなそうなの?
- 746 :名無し:2020/08/20(木) 12:35:10.50 ID:ldQw9ti10.net
- こんなところに書いてる暇あったらコンプに通報しろ
- 747 :名前無:2020/08/20(木) 12:44:18.03 ID:V2s5+cTe0.net
- 陰湿な爺婆多いからな
- 748 :名無しさん:2020/08/20(木) 12:47:26.86 ID:gIW8BjDp0.net
- 特に支社の井の中の蛙老害のパワハラは酷いぞ
- 749 :昭和の人:2020/08/20(木) 15:22:11.29 ID:h52wtlXv0.net
- >>747
自分がやられたことを後進にやらないとな。
- 750 :名無しさん:2020/08/20(木) 16:01:46 ID:X1RuxA4q0.net
- やられたらやり返す倍返しだ
- 751 :名無しさん:2020/08/20(木) 18:11:25.90 ID:6j6yG4nr0.net
- いかにも日本人らしい考え方で糞
- 752 :名無しさん:2020/08/20(木) 22:56:42 ID:NiRdmxbt0.net
- ★★★★★★★★★★★★★★★
わたしはかつて日立製作所の正社員でした
しかし「雇止め」で解雇されています。
会社を信用してはいけません。
私はこの件で社会的に再起不能となりましたが、
あなたがたはこのようなことで躓くべき人材ではありません。
将来日立をやめることになろうとも
この日本をもっと良い方向に変えていく人物にならなければなりません。
そのために1つだけやっておくべきことがあります。
常に連絡できる弁護士を用意しておきなさい。
弁護士会に電話を一度すれば済むことです。
そして何かあったらすぐ弁護士に電話することです。
状況が勝手によくなることはありません。
戦わなければあなたは絶対に
社会の役に立つことはできません。
1 弁護士はあらかじめ用意しておいてください。明日でもいい。
2 解雇や懲戒の際にはすぐ弁護士に電話してください
3 人事総務の用意した書類にサインしてはいけません
4 日立製作所は信用できる会社ではありません
★★★★★★★★★★★★★★★
- 753 :熊:2020/08/21(金) 00:02:08 ID:0Ufh5kz80.net
- いきてるか野中!
- 754 :名無しさん:2020/08/21(金) 09:34:32.50 ID:3qjjQ3OK0.net
- 世界30万人をジョブ型に転換、日立が壮大な人事改革に挑む本当の理由
https://xtech.nikkei.com/atcl/nxt/column/18/01400/081300001/
人件費削減だろ、本当の理由は。
「成果主義」だって、
無理な目標を立てさせる→目標未達→評価下げる
が常套手段だったのに。
だいたい、年功序列と飲み会とコネで上がっていった連中が、こんな制度で
まっとうな評価出来るか、っての。
- 755 :名無しさん:2020/08/21(金) 10:54:22 ID:pESZCUkd0.net
- >>754
無理だろうな
息のかかった奴に楽な顧客割り当てりゃあ
自分の好きなやつ上げることできるし
それを見破るまっとうは人間なんていやしない
- 756 :た:2020/08/21(金) 11:36:15.34 ID:gd4IoBOe0.net
- >>754
いつも、優秀な人からいなくなる。
- 757 :名無しさん:2020/08/21(金) 12:29:37.81 ID:sPeyQRzm0.net
- >>754
お友達人事をやりやすくする、というのもあるかもしれない
- 758 :あ:2020/08/21(金) 12:47:32 ID:pQs61awe0.net
- リファーラル採用もそうだよね
- 759 :名無し:2020/08/21(金) 13:32:42.18 ID:DGWcePyN0.net
- ジョブ型は、管理職でやってることを全体に広めるってことだと認識だけど、
導入後、どう変わりましたか?って聞いてみたい 、導入前からの管理職に
(聞けるわけない)
経団連では従来型とジョブ型の並列、ハイブリッドを施策として掲げられているけど、
自社ではどうされるのかな。 会長。
- 760 :あ:2020/08/21(金) 21:21:57.67 ID:WHzg4dqj0.net
- >>754
日経なんて経団連の広報誌みたいなもんだからな
日立がジョブ型に転換なんてアピール目的のでまかせと言っても過言ではないかもしれん
- 761 :あ:2020/08/22(土) 01:24:43 ID:LucNNSuQ0.net
- 勤労に問い合わせするもたらいまわしスルー
過去にない問い合わせがないから問題ないはずだとよwww
- 762 :名無しさん:2020/08/22(土) 07:17:23.71 ID:+nE9HTkR0.net
- 中西君、経団連病欠ね
- 763 :な:2020/08/22(土) 09:36:19 ID:9XUL68d80.net
- 10月昇格の連絡きた人いる??
- 764 :な:2020/08/22(土) 11:42:39 ID:bZUxhmZG0.net
- これ、日経のフライングだろ。
https://business.nikkei.com/atcl/seminar/19/00112/00044/
- 765 :名無しさん:2020/08/22(土) 12:30:41 ID:lLy0YekK0.net
- 馬の骨を売ってどこかの馬の骨を買う商売のならい
- 766 :名無しさん:2020/08/22(土) 13:04:45.99 ID:I1eO9mWk0.net
- フライングだと日立の公式ニュースリリースに出ているが
これまで当たったフライングも多いから何とも言えない
- 767 :名無しさん:2020/08/22(土) 13:09:32.03 ID:nceoOH1x0.net
- >>763
いるよ
- 768 :名無しさん:2020/08/22(土) 13:15:38.88 ID:y8qOomU60.net
- ななしっくす大勝利 は これ貼り付けると、静かになって面白い
三菱電機の裏事情★2
https://lavender.2ch.net/test/read.cgi/company/1586753062/
- 769 :さ:2020/08/22(土) 13:20:13 ID:9XUL68d80.net
- >>767
そもそも誰から連絡来るんだ?
もう来たの?
- 770 :q:2020/08/22(土) 13:33:05.99 ID:1BdP89Oj0.net
- 詐欺犯罪者 田中健太郎 大阪高槻出身40歳 東京弁
相手を骨折させて数百万奪い逃走
セミナー(笑)系の意識高い系のクズ
犯罪を正当化し金を返さないような輩の未来は閉じていく
- 771 :な:2020/08/22(土) 18:12:34 ID:bZUxhmZG0.net
- >>766
日金はこれさえなければ。
https://www.hitachi-metals.co.jp/topinfo/20200427.html
- 772 :名無しさん:2020/08/22(土) 18:20:21 ID:nceoOH1x0.net
- >>769
上司からに決まってるでしょ。
示達出てるよ。
- 773 :あ:2020/08/22(土) 18:43:31 ID:yNiQgzuu0.net
- >>772
まじかー
いつくらいに来たの?
>>499では9月初旬くらいに本人通知ってあったけど
- 774 :あ:2020/08/22(土) 19:28:54 ID:zmWIeMQH0.net
- 昇格なんか気にしてどうするんだ
昇格してもその後全く昇給しないとかも有り得るのに
- 775 :名無しさん:2020/08/22(土) 21:29:10.30 ID:k2BPdh060.net
- ほぼ昇格で給料決まるし
明確な職務・責任差がないから
そりゃあがりたいだろ
毎日会議でとるだけの本部長とかいるしな
- 776 :名無しさん:2020/08/22(土) 21:37:46 ID:lLy0YekK0.net
- 部長本部長クラスの間違った判断はなぜ追及されないのか
- 777 :名無しさん:2020/08/22(土) 22:03:52 ID:k2BPdh060.net
- >>776
事実に興味がないから
- 778 :ま:2020/08/22(土) 23:06:02 ID:C1lvthsC0.net
- なんか大量のeラーニング、なんなのこの数は。
在宅勤務であちこちでeラーニングのテキスト、問題を作ったからだよね。
毎夏のストレスチェック、やったか?
ストレスチェックのやる方も、判断する方もアタマ大丈夫じゃないよ。
残業80時間以内ギリギリに調整した勤務を毎月行なっていてストレスは有りませんとか、
トラブルで毎月残業時間100時間になりましたが心身に異常は有りませんとか、
逆に残業時間10時間かそこら辺の低時間残業の人物に、更に残業時間を減らせとか、
絶対に判断基準が間違えている事に気が付かない頭の悪い職制が多過ぎるからだが。
嘘報告を正としてもバレないとする悪い習慣が根付いている社風は何とかならないのか。
大体の事が上長の職制が承認したら、そのまま素通りしてしまうし。
勤務、思考、行動、事件を起こした問題ある職制への甘さに問題があると思う。
ほとんどの場合、職制も不問で始末書も書かず、降格もなく終わってしまうからだが。
- 779 :か:2020/08/22(土) 23:51:32 ID:fZKyXUyN0.net
- >>774
昇格は気にするでしょう
同期と差が出てくるし、主任と企画員じゃ響きが全然違うし
- 780 :名無しさん:2020/08/23(日) 00:05:07 ID:pz6ZOw6+0.net
- 上にへつらって下には偉そうなゲス野郎の集まりみたいなことろあるしな
- 781 :名無しさん:2020/08/23(日) 09:24:05 ID:uaSA3Ky00.net
- >>779
主任になっても給料上がらないよ。
S6からS5になるのは、主任と別基準。
- 782 :な:2020/08/23(日) 09:31:30 ID:+e75/tnD0.net
- >>781
君に投資してもリターン見込めないと判断されたんだよ。
オワコンに気付かないと。
- 783 :名無しさん:2020/08/23(日) 09:38:18 ID:lIY+Lill0.net
- >>782
何言ってんだこいつ
- 784 :あ:2020/08/23(日) 09:41:02 ID:H86G1hSh0.net
- >>782
典型的なアスペルガー症候群だな
- 785 :あ:2020/08/23(日) 10:00:17 ID:+/RxkWlS0.net
- >>781
そこじゃないのよ多分言ってるのは
給料上がらなくても役職が付くか付かないかで全然違うでしょ?ってこと
S6、S5なんてどうでもいいんだよ
- 786 :名無しさん:2020/08/23(日) 10:02:09 ID:Y7tOQ82U0.net
- これも、アスペルガー症候群でしょうか?
861 名前:ななしっくす :2020/08/23(日) 05:01:41.15 ID:xBep78n+0
紹介してやるから住所と電話番号晒せよ。クスクス🤭
あ、ちびってるから出来ないか。ゲラゲラ🤣
862 名前:ななしっくす :2020/08/23(日) 05:03:28.20 ID:xBep78n+0
とうとうブスな地下アイドルにもリフレのメイドにも相手されなくなって、宗教に走るのか?🤣
糖尿も治る様にお祈りしたらどうだ?🤣
865 名前:ななしんしん :2020/08/23(日) 05:32:20.28 ID:xBep78n+0
あれあれ?チビっちゃったのかな?
さっきの勢いはどうした、ボウズ
- 787 :あ:2020/08/23(日) 17:47:24 ID:YRfR9oFx0.net
- 休憩時間(昼休み以外)が何時に設定されてるんだ?
残業時間が合わない
休憩時間帯分からねえと差し引き計算できねえじゃん
- 788 :な:2020/08/23(日) 17:54:55 ID:FxkLLC1H0.net
- 18才に年収負けた。
今年は4千万とか。
https://news.yahoo.co.jp/articles/4d5d046b30978cc186fcc27bfb0641267ee67108
- 789 :名無しさん:2020/08/23(日) 20:03:44 ID:LRPvzOXU0.net
- >>787
こいつまだやってるよ
- 790 :名無しさん:2020/08/23(日) 23:27:43 ID:GnmDlBA50.net
- 日立社員で藤井に勝てる奴などいない
- 791 :な:2020/08/24(月) 11:49:34 ID:MCScqYWx0.net
- ルマーダって結局何やってるの?
eラーニングでもマクロな話ばかりでさっぱりイメージ付かない
- 792 :な:2020/08/24(月) 12:31:19.92 ID:2QhbhTsR0.net
- 面白いけど、電通が絡むとロクなことない
https://www.hitachi.co.jp/New/cnews/month/2020/08/0824a.html
- 793 :あ:2020/08/24(月) 13:03:30 ID:05dnOrYh0.net
- >>791
数年後には無くなってるか別の言葉になってるからわからなくても別に気にしなくていいぞ
- 794 :名無しさん:2020/08/24(月) 14:01:13.67 ID:NSNo0MAV0.net
- >>791
あらゆる理を滅ぼし、万物の商機はルマーダ様のおかげと言いくるめるすことができる技術。
理滅剣ヴェヌズドノアと同じ。
利用した者は氏ぬ。
- 795 :名無しさん:2020/08/24(月) 20:06:55 ID:vT7SQA780.net
- >>791
定義できてないバズワード
DXをわかってない奴がDXを推進してるってことを示す糞用語
裸の王様状態なんだろう
- 796 :な:2020/08/24(月) 22:25:21.37 ID:ygW7P7mw0.net
- >>772
GLから示達ありました
タイミングは部署によってマチマチでは?
- 797 :名無しさん:2020/08/24(月) 23:05:16.88 ID:fSH0WUEU0.net
- 人生ゲーム全員降格振り出しに戻る
- 798 :名無しさん:2020/08/24(月) 23:07:46.12 ID:Ammdwc7n0.net
- >>796
そりゃそうよ。紙で辞令が出るわけじゃなし、上から順に下りてくるでしょ。
- 799 :名無しさん:2020/08/24(月) 23:25:26 ID:3zzmZdlB0.net
- 大西ですら降格になってないから大丈夫!
- 800 :名無しさん:2020/08/25(火) 05:46:53.33 ID:4IXztBF30.net
- ★★★★★★★★★★★★★★★
わたしはかつて日立製作所の正社員でした
しかし「雇止め」で解雇されています。
会社を信用してはいけません。
私はこの件で社会的に再起不能となりましたが、
あなたがたはこのようなことで躓くべき人材ではありません。
将来日立をやめることになろうとも
この日本をもっと良い方向に変えていく人物にならなければなりません。
そのために1つだけやっておくべきことがあります。
常に連絡できる弁護士を用意しておきなさい。
弁護士会に電話を一度すれば済むことです。
そして何かあったらすぐ弁護士に電話することです。
状況が勝手によくなることはありません。
戦わなければあなたは絶対に
社会の役に立つことはできません。
1 弁護士はあらかじめ用意しておいてください。明日でもいい。
2 解雇や懲戒の際にはすぐ弁護士に電話してください
3 人事総務の用意した書類にサインしてはいけません
4 日立製作所は信用できる会社ではありません
★★★★★★★★★★★★★★★
- 801 :さ:2020/08/25(火) 06:27:16.24 ID:ZKg0sDR10.net
- >>798
部長が上長の人は示達早いのでは
- 802 :は:2020/08/25(火) 07:45:07.88 ID:178DaW8H0.net
- 初孫が生まれた。
52才でお爺ちゃんに。
- 803 :あ:2020/08/25(火) 09:22:52 ID:Nbx3NK2Z0.net
- >>802
おめでとうさん
可愛くて仕方ないやろ
- 804 :は:2020/08/25(火) 14:57:46 ID:178DaW8H0.net
- >>803
息子は部長、俺はヒラで情けなく
- 805 :名無しさん:2020/08/25(火) 17:08:23.91 ID:Sm/9U6rU0.net
- 国内企業38社のVPNパスワードがダークウェブ上で出回る | スラド セキュリティ
https://security.srad.jp/story/20/08/24/1942218/
ソフトウェアトークン方式で良かったな。
ところでスマホ買い替えるときどうなるんだろ?
- 806 :あ:2020/08/25(火) 21:00:33.44 ID:V1iO2ivM0.net
- >>804
52の息子が部長ってイミフ
- 807 :井上:2020/08/25(火) 23:51:23 ID:HR/kG9ZQ0.net
- 30代後半で部長ならあり得なくはない
たまにいるし
- 808 :あ:2020/08/26(水) 12:49:40.21 ID:JSa6R9BS0.net
- 違う会社なら普通に有り得るだろ
- 809 :や:2020/08/26(水) 19:09:20 ID:7is3ZH+P0.net
- S6になったんだけど技師に上がれる?
今年は無理?
- 810 :名無しさん:2020/08/26(水) 20:27:47.45 ID:wI1i857p0.net
- >>809
おめでとう。
技師になるまで最低2年、平均3年かかる。
研究所だと1年で上がれるが
- 811 :た:2020/08/26(水) 21:10:53 ID:M+sO/Upx0.net
- >>810
えっ??S6が技師ではないの?
どういう基準で上がるんですか?なぜ3年も
- 812 :な:2020/08/26(水) 23:00:21 ID:M+sO/Upx0.net
- 毎年K2だのK3だの昇給基準あるけどあれ未だに謎。どうゆう判断なの?
昇格に関連してくる?
- 813 :あ:2020/08/26(水) 23:12:13 ID:JSa6R9BS0.net
- >>812
好き嫌いで決めてるとしか思えんな
典型的なメンバーシップ型企業だし
- 814 :名無しさん:2020/08/26(水) 23:31:40.09 ID:wI1i857p0.net
- >>812
ほとんど関連しない。技師になるのもS5になるのも。
- 815 :か:2020/08/27(木) 00:12:46 ID:oybOSehh0.net
- 同業他社から来てわかったが
日立はボーナス良いしなんもしなくてもアホみたく給料上がるけど
くそ細かい上にすぐ説教される
- 816 :か:2020/08/27(木) 00:13:25 ID:oybOSehh0.net
- 人の顔色伺いながら仕事すんのマジでしんどい
- 817 :あ:2020/08/27(木) 08:01:36.90 ID:fcbeDZx60.net
- なんもしなくてもじゃなくて人の顔色伺いながら仕事してるからアホみたく給料が上がるんだぞ
- 818 :名無しさん:2020/08/27(木) 10:16:03 ID:aTs92fzL0.net
- ★★★★★★★★★★★★★★★
わたしはかつて日立製作所の正社員でした
しかし「雇止め」で解雇されています。
会社を信用してはいけません。
私はこの件で社会的に再起不能となりましたが、
あなたがたはこのようなことで躓くべき人材ではありません。
将来日立をやめることになろうとも
この日本をもっと良い方向に変えていく人物にならなければなりません。
そのために1つだけやっておくべきことがあります。
常に連絡できる弁護士を用意しておきなさい。
弁護士会に電話を一度すれば済むことです。
そして何かあったらすぐ弁護士に電話することです。
状況が勝手によくなることはありません。
戦わなければあなたは絶対に
社会の役に立つことはできません。
1 弁護士はあらかじめ用意しておいてください。明日でもいい。
2 解雇や懲戒の際にはすぐ弁護士に電話してください
3 人事総務の用意した書類にサインしてはいけません
4 日立製作所は信用できる会社ではありません
★★★★★★★★★★★★★★★
- 819 :名無しさん:2020/08/27(木) 11:27:11.01 ID:r1yRS7CU0.net
- 上司がバカでは正しい公平な判断など無理かな
- 820 :256:2020/08/27(木) 11:39:18 ID:OQZ/Co0o0.net
- 子半全滅
- 821 :な:2020/08/27(木) 13:25:14.19 ID:KjUbba170.net
- まずoutlookのアドレス検索の仕様をどうにかなりませんかね?
日立グループ全体から出てきてクソめんどくさい
- 822 :は:2020/08/27(木) 18:20:19 ID:ixrrJnFR0.net
- 毎日定時、年休行使ゼロの奴が高評価。
納得いかない
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