BAT〜ソーキ〜ジャパン Part.3

1 ：774mgさん：2016/06/22(水) 02:03:58.36 ID:a+ujrbSR.net

食べるもソーキ食べぬもソーキ！

※前スレ一覧
BAT〜押し込み〜ジャパン
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/smoking/1391165349/

BAT〜ソーキ〜ジャパン Part.2
http://mint.2ch.net/test/read.cgi/smoking/1407429481/

752 ：774mgさん：2019/10/07(月) 18:57:08.70 ID:bMLHDBLW.net

MDRが整備された今TMRの内勤業務比率が上がって来てるはずだし
効率良く効果的にMDRを回すには内勤が絶対必要になってくるはずなのにどうしてこうなった？
結局現場のこと何も解ってないんだな
N島さんが辞めた影響？

753 ：774mgさん：2019/10/07(月) 20:17:20.62 ID:vIM7YzA2.net

5年前にも書かれてる

56 774mgさん sage 2014/08/13(水) 19:35:06.41 ID:GEn0pKxa
日系優良>外資>公務員〜半官半民>その他中小など>ブラック>非正規雇用だな
BATは悪くない位置

ただ現場を分かってないスケジュール多すぎる
忙しいときの仕事を忙しくないときに回して欲しい
繁閑の差が激しすぎる
繁忙期がんばっても当たり前なのに、閑散期はサボってると言われる
そもそも件数がまともな話するには厳しい
あと内勤をお願いだから勤務時間と捉えて欲しい、すげー時間かかるし
みなしならもう端末に勤怠入れるのやめさせて、もしくは
内勤を勤怠に入れてみなし止めて下さい

754 ：774mgさん：2019/10/08(火) 13:09:52.18 ID:bxgOTyGa.net

極々普通のコンプライアンスを理解していない管理職だらけの会社ってどうなの？w

755 ：774mgさん：2019/10/08(火) 17:37:29.02 ID:5sM6uj6X.net

今日はやることないしたまってる経費やったろ！ってのもダメなのかw

756 ：774mgさん：2019/10/10(木) 12:58:48.87 ID:N/LmwXa8.net

未発注店舗に対してはわざわざ訪問しないとダメですよ〜
電話で一網打尽で解決なんてダメですよ〜
ちゃんと訪問しないと仕事とは見なしませんw

757 ：774mgさん：2019/10/11(金) 12:29:49.96 ID:RTEJwzsS.net

台風についてなにもアナウンスのないHRだからしょうがないね
普通の会社なら早めもしくは定時に帰宅して台風に備えろとかいうアナウンスがあってもおかしくない。

758 ：774mgさん：2019/10/11(金) 15:22:29.00 ID:I31yoDNx.net

ラウンダー希望でしたけど待遇悪そうね

759 ：774mgさん：2019/10/12(Sat) 01:21:59 ID:0EVRGpkB.net

>>756
ほんま、こういう意識！
アホちゃうかと思うわ！
電話で済むことは電話でやりゃいーねん。

それを未だに、店舗に行かなきゃダメですーて
お前はアホか！る

760 ：774mgさん：2019/10/12(Sat) 01:26:25 ID:0EVRGpkB.net

あのな、てめえらがTMRを評価出来ないからって
時間内の訪店件数で見るとかバカやろ？
頭が悪いとしか思えないよねバカ

今は評価しなけりゃいけない人の評価手法を評価してやりたいけどな！？

あいつらってバカなのか？

いっぱしの消費財で通じることが通じねえから達が悪いよ

761 ：774mgさん：2019/10/12(Sat) 01:33:55 ID:0EVRGpkB.net

RMのレベルでもバカやろ？
論理のすり替えばっかりやっとるやん！
あの金田！
頭良いふりできてない！
頭良い人は論理のすり替えも何もせずに
認知的複雑性が高いので
物事を物事そのままの形で受け入れマース☆

あんたみたいに、じゃ、どういうこと？
とか、そういうことはありません！

賢い人は物事の事象をそのままで受け入れるの！
バカは、事象を理解できないから、
で、どういうこと？って聞いちゃうの。
この意味がわかるか？

認知的複雑性でググって自らのマネジメント能力のなさを省みろよバカやろう！

762 ：774mgさん：2019/10/12(土) 09:31:43.82 ID:3tJ8+Jy9.net

KNDは英語しゃべれるだけ枠だから💧

763 ：：2019/10/12(Sat) 13:32:10 ID:DPxeKX53.net

この会社出戻り組が多いってことはお察しだろ？
他で通用しなくて帰ってきたってこと。

764 ：774mgさん：2019/10/13(Sun) 01:17:33 ID:km+kqTWe.net

会社に不満あればやめたらいいじゃんｗ
そんな甘ちゃんは！どーせ雇ってもらえねーよ
サービス業なら普通シフト制で働いて当然でしょ
会社も24時間の企業相手してるんだからさ、シフト制とかにして、
振替で希望日に休めれるようにしたらいいじゃんｗ

765 ：：2019/10/13(Sun) 13:24:19 ID:8QvG5s0o.net

>>764
でたー！
論理のすり替え！
会社を良くしようと考えて何が悪いんだろ？
嫌なら辞めろって言うのは思考停止以外の何物でもない。
愛社精神があるからこそ会社に正しい道を進んで欲しいのだぞ？
ワークライフバランス度外視したコンプライアンス違反なんて無視できるものではない！

あとサービス業じゃねーよ！

766 ：774mgさん：2019/10/15(火) 03:26:38.31 ID:h77E1T21.net

嫌なら辞めろとか
自分の言い分通したければ偉くなれとか

管理職が一番言っちゃいけない言葉だってのが解ってないのがここの管理職w

太平洋戦争の頃から日本の管理職はバカばっかりってわかんだねw

767 ：774mgさん：2019/10/15(火) 03:41:35.05 ID:eCmveDW8.net

考えていたらムカつき過ぎて来たので今から労基署に出す資料作ります。
例の資料は抜き取らないでよ？☆

768 ：：2019/10/15(Tue) 19:33:04 ID:Cwmcf5a0.net

>>764
会社に不満がある→甘ちゃん
ていう論理の飛躍をしてるバカってなんなのw

769 ：774mgさん：2019/10/16(水) 19:06:13.69 ID:qDVzggXA.net

間違っていることは改善改善直ぐ改善！
週休3日時代に向かっている世の中なのに非効率なことを改善しないでどうするよ？

770 ：774mgさん：2019/10/24(木) 11:55:51 ID:RykELYne.net

ああいう指示が出てくるとストレスで鬱になりそうになる。
理不尽が多い会社って嫌だ。
正論、論理が正当に評価される会社じゃないとダメだ。

771 ：774mgさん：2019/10/25(金) 14:07:53 ID:4BvbqUTz.net

大雨警報出てるのにここの人事は何もアナウンスなーし！

772 ：774mgさん：2019/10/29(火) 15:30:52.59 ID:9E994dnZ.net

人事？？？

773 ：774mgさん：2019/10/29(火) 16:29:06.78 ID:uBN7yePJ.net

MDRの叫びだと思われ

774 ：774mgさん：2019/11/02(土) 03:30:27.72 ID:nvmUyPAM.net

にふぇ〜で〜びる

775 ：774mgさん：2019/11/03(日) 13:59:39.11 ID:9uZSNUzm.net

人命軽視のコンプライアンスなしとか色々とやべえだろこの会社w

776 ：774mgさん：2019/11/04(月) 00:35:56.42 ID:EKh1x/jd.net

逆に渋いやん

777 ：774mgさん：2019/11/08(金) 00:36:47.39 ID:R+C0tC4C.net

やん

778 ：774mgさん：2019/11/08(金) 00:59:30.58 ID:aqQVs5cu.net

SOBCでやべぇコンプラ違反はどんどんあげちゃってぇー！って言ってるけど
社内にあげて、ちゃんとやってくれるかわからんよね。
だから俺は外部にあげるのよ。

779 ：774mgさん：2019/11/25(月) 20:38:46 ID:YNm1tMkX.net

センス売れてる云々の情報全くなくない？
頑張って配荷したんだからせめて結果くらい教えて欲しいわ

780 ：774mgさん：2019/11/26(火) 06:55:01.69 ID:RHC+tqOe.net

変なおまけいらないからドライブレコーダーつけて欲しい
当たり屋とか怖すぎるw

781 ：774mgさん：2019/11/26(火) 12:21:40.97 ID:Xh9Zq9SV.net

>>779
売れてるように見せる資料を作成していますのでお待ち下さいm(_ _)m

782 ：774mgさん：2019/11/29(金) 06:18:21 ID:RUrXwfrZ.net

ケントさん売れない商品を紹介してこないでくださいよ！

783 ：774mgさん：2019/11/30(土) 06:11:15.87 ID:wJBj/lzl.net

忘RMはなにしてんすか？
人の人生なんだと思ってる？KND

784 ：774mgさん：2019/11/30(土) 06:17:19.22 ID:wJBj/lzl.net

KND吊し上げられてた
まあ当然だよな

意味の無い活動をやらせる馬鹿を駆逐してくれよ！
頭が悪いって罪なことってことを自覚してくれよ？

英語喋れる枠のバカさ加減にはうんざりだよ。
お前ら勉強しろってマジで！

785 ：774mgさん：2019/12/02(月) 12:53:17 ID:BvsfNSQu.net

シガリロシガリロ

786 ：774mgさん：2019/12/02(月) 14:08:49.98 ID:AP9Kq6HB.net

シガリロシガリロ

787 ：774mgさん：2019/12/02(月) 14:43:21 ID:AP9Kq6HB.net

シガロリシガロリ！

788 ：774mgさん：2019/12/02(月) 14:55:20 ID:KmkPUjQd.net

ついに壊れたね！w

789 ：774mgさん：2019/12/02(月) 15:31:01.96 ID:zimscWyc.net

次スレは
【センス】BAT 4 【なし】
でどう？

790 ：774mgさん：2019/12/02(月) 15:51:04 ID:RqmmexfZ.net

>>789
採用！

791 ：774mgさん：2019/12/02(月) 16:27:02.85 ID:Nx1D1uFc.net

【センス】BAT 4 【ナシ】
これで！

792 ：774mgさん：2019/12/02(月) 17:13:59 ID:CLUhBgcG.net

>>791
センスあるねえw

793 ：774mgさん：2019/12/02(月) 18:05:07 ID:RS5Q546o.net

営業レベルで突っ込みどころ満載の新商品は出さないで欲しい

794 ：774mgさん：2019/12/02(月) 18:50:33.74 ID:9ainvbyU.net

はようはよう！

795 ：774mgさん：2019/12/03(火) 01:51:40 ID:+RzmC/n/.net

オワットル

796 ：774mgさん：2019/12/03(火) 05:31:20 ID:piooke/e.net

鬱です

797 ：774mgさん：2019/12/03(火) 11:48:28 ID:s8uEOJOc.net

パワハラが多いなあ

798 ：774mgさん：2019/12/03(火) 16:32:13 ID:Bscfl1DG.net

病んでるね

799 ：774mgさん：2019/12/04(水) 09:44:07.29 ID:tpXXGFgB.net

病んでるらしいで

800 ：774mgさん：2019/12/07(土) 07:42:00.16 ID:r9p8z8KL.net

いや、ほんま病むやで

801 ：774mgさん：2019/12/09(月) 12:52:51 ID:hWhd66sV.net

病むやで

802 ：774mgさん：2019/12/09(月) 13:52:02 ID:U1BNfrBq.net

ほうてんけんすうwww

803 ：774mgさん：2019/12/10(火) 16:19:42 ID:FVevY3zl.net

MDRの差が激しいな

804 ：774mgさん：2019/12/11(水) 02:11:01.80 ID:PcvkRO+c.net

　　 ∧∧
　／　台＼
　（　＾∀＾）
　（ヽ＿_ノ）
　 |　|Ξ_,||
　（_＿）＿）

805 ：774mgさん：2019/12/11(水) 09:53:43 ID:PEOpyC4c.net

ガキの使いMDRからなんでもやって来ちゃうMDRまで色々いる。
ガキの使いどころか指定された訪店数もいけてないって、いったい何やってんだかって思います。

806 ：774mgさん：2019/12/11(水) 23:10:40 ID:zfgvflyU.net

おっ おっ おっ　　　カッチン
　／⌒　≡⌒ヽ　　　　 　カッチン
. （＾ω＾ ≡＾ω＾）彡　　　 ミ
.　　( 　∪ ∪ 　　＼†／
　　と＿)＿) 　　　 .△

807 ：774mgさん：2019/12/12(木) 04:25:44 ID:mM/AciFw.net

　　　　　　　　＿＿
　　　　 　　ヽ|・∀・|/　ｽﾞｺｰ!!
　　　　 　＼[＼ ]ノ
　　　　､ﾊ,,､
　　　　￣

808 ：774mgさん：2019/12/12(木) 15:53:31 ID:QSDJyk0m.net

年賀状とかもういらんだろ！

809 ：774mgさん：2019/12/13(金) 02:05:16 ID:XxWU8Lyg.net

　　　　　　　　　　　　∧＿∧ 　 ／￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
　 　 　 　 　 　 　 　 （　・∀・）＜　勉強の邪魔だから静かにしてくれる？
　　 　 　 　 　 　 ＿φ＿__⊂）__ ＼＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿
　　 　 　 　 　 ／旦／三／ ／|
　　　　　　　　|￣￣￣￣￣|　 |
　　　　　　　　|愛媛みかん|／
　　　　　　　　 ￣￣￣￣￣

810 ：774mgさん：2019/12/13(金) 03:41:11 ID:DBKwmwUI.net

　 　 ／￣￣ヽ
　　 / (●) ..(●
　　 |　　 'ｰ=‐' i 　！！
　 　 > 　　　　く
　＿/　,／⌒)､,ヽ＿
　　 ヽ､_／~ヽ､__）　 ＼

　 　 ／￣￣ヽ
　　 /(●).. (●)
　　 |　 'ｰ=‐'　 i
　 　 > 　　　　く　　ｽﾀｯ
　　/　 /　　││
＿/　,/＿＿ ､, ヽ＿
　~ヽ､__）　　　 ＼__）

　 　 ／￣￣ヽ
　　 /(●) ..(●)
　　 |　 'ｰ=‐'　 i
　 　 > 　　　　く 　　　ｽｯ…
　＿/　,／⌒)､,ヽ＿
　　 ヽ､_／~ヽ､__）　 ＼

　 　 ／￣￣ヽ
　　 / (●) ..(●
　　 |　　 'ｰ=‐' i 　・・・
　 　 > 　　　　く
　＿/　,／⌒)､,ヽ＿
　　 ヽ､_／~ヽ､__）　 ＼

811 ：774mgさん：2019/12/13(金) 12:30:37 ID:YKVXlCzO.net

RMが数字上げたいためだけの意味のない根性論目標を現場に落とすパワハラやめてくれませんか？
SMART目標を知らんのか？

812 ：774mgさん：2019/12/13(金) 15:30:13 ID:TStgl24l.net

◆要素1：Specific（具体的に）
誰が読んでもわかる、明確で具体的な表現や言葉で書き表す

◆要素2：Measurable（測定可能な）
目標の達成度合いが本人にも上司にも判断できるよう、その内容を定量化して表す

◆要素3：Achievable（達成可能な）
希望や願望ではなく、その目標が達成可能な現実的内容かどうかを確認する

◆要素4：Related（経営目標に関連した）
設定した目標が職務記述書に基づくものであるかどうか。と同時に自分が属する部署の目標、さらには会社の目標に関連する内容になっているかどうかを確認する

◆要素5：Time-bound（時間制約がある）
いつまでに目標を達成するか、その期限を設定する

日本企業では曖昧なことが多く、その為のトラブルが多く発生しています。目標を掲げても単なるお題目に終ってしまい、うやむやにさせないためには、目標と具体的アクションをしっかり組み合わせることが重要です。私はこれを「SMARTゴール」と表現しています

813 ：774mgさん：2019/12/13(金) 16:12:41 ID:T1I2eUQo.net

上の人間が理知的な考えが出来なくて
「詰める」をやり始めたらおしまいだわ

814 ：774mgさん：2019/12/13(金) 16:13:46 ID:T1I2eUQo.net

どーすんの？どーすんの？
どーなってんの？どーなってんの？

815 ：774mgさん：2019/12/14(土) 01:43:53 ID:T2u4R2VJ.net

KPI

816 ：774mgさん：2019/12/14(土) 04:07:14 ID:HpfCI1Qk.net

　 ﾉ
　('A`)
　(　(7
　<　ヽ

817 ：774mgさん：2019/12/14(土) 07:34:25 ID:+SZOwQPX.net

上司 詰める でググるとたくさん出てくるよ！

818 ：774mgさん：2019/12/14(土) 21:19:28 ID:YAkHTIIk.net

本当に無能だね
上に立つ人間の器では無いね
置物なら置物らしく大人しくして皆に神輿のごとく担がれていれば良いのに
無理に自分の力を誇示しようとして墓穴掘って逆に自らの低能さをさらけ出してることに気付かんのか？

819 ：774mgさん：2019/12/14(土) 21:20:16 ID:YAkHTIIk.net

本当に無能だね
上に立つ人間の器では無いね
置物なら置物らしく大人しくして皆に神輿のごとく担がれていれば良かったのに
無理に自分の力を誇示しようとして墓穴掘って逆に自らの低能さをさらけ出してることに気付かんのか？
頭が悪く器が小さく可愛そうになってくるなw

820 ：774mgさん：2019/12/16(月) 00:45:59.52 ID:5n1bZCph.net

　　　　r'ﾆﾆ7　　　　　　本当にすまないという気持ちで…
　　 　 fﾄﾛ,ﾛ!___　　　　　　　胸がいっぱいなら…！
　ﾊ´￣ﾍこ/　 ハ
/　 〉 　|少　 /　|　　　　　　どこであれ土下座ができる…！
＼ ＼　　　 /｜ |
　┌―)))――)))‐―┐　　　　　　たとえそれが…
　　ヽ￣工二二丁￣
　　　〉　ヽ工工/　;′∬　　　　　肉焦がし…　骨焼く…
　　lヽ三三三∫三三＼;'
　　ｈ.ヽ三∬三三';.三三＼';∫　　　鉄板の上でもっ………！
　 └ヽ ヽ三,;'三三∬三;'三＼'"
　　　　ヽ |__|烝烝烝烝烝烝|__|
　　　　　 ｌj_」ー――――‐U_」

821 ：774mgさん：2019/12/16(月) 04:59:02.91 ID:nYwpIvSx.net

　　 　　＿＿＿＿＿
　　ゝ／　　　　　　　　　＼　　/
　　/　　＿＿＿＿＿＿＿ヽ
　　|　　| : : : : : :＼_人ノ: : :|　　　／　
　　|　　| : : / ⌒ ヽ: :/ ⌒ ヽ
　　/＾v─ i　　　 　 |　　　　|
（（ |:ｄ: :♯| 　 　 ((・|・))　　 !　　　　「ページにアクセスしただけじゃん！」
　　ヽ: : /＾ヽ､ ＿　ノっ ＿ ﾉ−､
　　　|: :|　　 ＼_／＾＼／＾＼_:ノ
　　　|: :|　　　　　　　　　　　　　　　＼
　/⌒＼ヽ　（⌒ヽ⌒）　　　））
　|　　　 ＼＼_／＾＼_／ﾉ　＿＿＿＿＿
　|　　　　　＼─┬─　´　|　　　　　　　　|_
　|.　 ＼.　　　＼ | 　 ＼　 |　不採用　（＿）
　| 　 　 ＼ 　 　 ＼.／￣￣）　 　　 　 （＿)
　　　 　 　 ＼　　 /　 　 ￣)　　　　　　　 |

822 ：774mgさん：2019/12/16(月) 08:26:32.15 ID:DXhZ5hfR.net

TNKND
(低能KND)

823 ：774mgさん：2019/12/16(月) 12:40:15 ID:wb80X/f5.net

パワハラでしか人を動かす術がない上司は自分が情けないと思わないのかね？

824 ：774mgさん：2019/12/16(月) 13:38:09 ID:eyUNrSuk.net

人間力が試される！

825 ：774mgさん：2019/12/16(月) 14:25:02.73 ID:s2+LnPwu.net

人生においてお手本となるような良い上司に巡り会ったことがあるかどうかって結構重要なことだと思う。
ずっと巡り会って来なければ、どういう人間が出来る人間かって解らないんだもの。

826 ：774mgさん：2019/12/16(月) 14:53:12.42 ID:fpoIjeOw.net

出来る人の背中を見てきて育ってきたはずなのにダメってことは結局本人の資質が重要ということではないかね？

827 ：774mgさん：2019/12/16(月) 15:45:17.17 ID:+TbAbfsG.net

実害出てる人間からすると若いからという理由は許されない
上司はもっと人の人生を背負っているということを自覚した方が良い

828 ：774mgさん：2019/12/16(月) 17:02:46.74 ID:jmD2Zk6G.net

散りゆく組織はこんなもんだ
ミッドウェー海戦の大事な時に何故か人事異動させてた旧日本軍みたいなもんだ
リーダーが大局を見極めて判断を末端まで徹底させないとダメだ

829 ：774mgさん：2019/12/16(月) 21:16:24 ID:fwgfNzkq.net

簡単にパワハラするお子様上司が多すぎるのが問題。
バカでプライドが高いとこうなる。
バカで無ければその恥ずかしさを自覚出来るんだけどね。

830 ：774mgさん：2019/12/16(月) 23:02:05 ID:DXhZ5hfR.net

パワハラばれたら普通はクビだけどこの会社は生ぬるいね。
もっと明るみにして糾弾してやりたい。
それこそマスコミにリークしてやらなきゃ。
社会問題にさせないと！

831 ：774mgさん：2019/12/16(月) 23:14:14 ID:pJK4mCvx.net

パワハラなんてレベルの低いことやってるなんて恥ずかしく思わないのかね？

832 ：774mgさん：2019/12/17(火) 09:55:04.66 ID:O0Rnwj2j.net

病んでます病んでます

833 ：774mgさん：2019/12/17(火) 14:48:08.66 ID:6QfrMfcF.net

>>830
恨みは解るけど穏やかに解決してください

834 ：774mgさん：2019/12/17(火) 15:44:47 ID:Fp1usC4W.net

HRがちゃんと守りますよと宣伝しなきゃね

835 ：774mgさん：2019/12/18(水) 10:01:12 ID:UOUnNx2X.net

闇よ病み

836 ：774mgさん：2019/12/18(水) 12:22:11.46 ID:MY9xDhxr.net

部下の人生を背負ってるという自覚すら持ってないあまちゃん上司ってなんなの？
クズ過ぎんだろw
直ぐパワハラに逃げて情けないと思わないの？

837 ：774mgさん：2019/12/18(水) 14:08:12 ID:bV62hwsm.net

あばばばばばぁ！

838 ：774mgさん：2019/12/18(水) 14:26:51.49 ID:RNh8QXJu.net

あばぼびばばばば

839 ：774mgさん：2019/12/18(水) 15:03:30.10 ID:EZ5xDXZU.net

あばばあ

840 ：774mgさん：2019/12/18(水) 16:12:28.52 ID:HuJDEI+Q.net

三菱電機のパワハラ自殺もあったことだしコンプライアンス問題はきっちりやっていかんといかん！

841 ：774mgさん：2019/12/20(金) 02:22:52.13 ID:n8/vsYNc.net

もう使えない子猫ちゃん達とMTは切っちゃったら？
社内の人事評価が失敗してる証左だろ！

842 ：774mgさん：2019/12/20(金) 13:18:28.81 ID:utC9bhYd.net

くだらない金じゃんじゃん使うより従業員に還元して欲しい

843 ：774mgさん：2019/12/20(金) 16:56:55 ID:v5CHTDPH.net

経費精算するのに日当は出ますか？

844 ：774mgさん：2019/12/21(土) 02:17:30.39 ID:NSLxblHo.net

10秒だけ待ってやる…
∧__∧　　ファボるかRTするか
( ｀Д´ ）　　　　じぶんで決めろ
(っ???〓┳?
/　　 )
( /￣∪

845 ：774mgさん：2019/12/21(土) 23:47:53.31 ID:8+ZIpKlv.net

なんで有給中に経費精算しないといけないってのが正式なルートで指示されてくるの？
会社が率先してコンプライアンス違反してどーすんの？

846 ：774mgさん：2019/12/22(日) 06:31:35.20 ID:nM3aCiwG.net

はぁ仕事めんど

847 ：774mgさん：2019/12/22(日) 07:48:23 ID:odE8/FbK.net

経費精算で給料は出ますか？

848 ：774mgさん：2019/12/23(月) 16:04:41.54 ID:INvGk8nf.net

出ますん

849 ：774mgさん：2019/12/25(水) 01:59:57.11 ID:SvRYKkpp.net

　　　／⌒ヽ
　　/　´_ゝ`）すいません、ちょっと通りますよ・・・
　　|　 　　/
　　| /|　|
　 //　| |
　Ｕ　 .Ｕ

850 ：774mgさん：2019/12/26(木) 03:12:13.09 ID:fyJHwRMw.net

バルタン星人が通りますよ

(V)∧_∧(V)
ヽ(･ω･)ﾉ
　/ /
ノ￣ゝ

851 ：774mgさん：2019/12/27(金) 02:52:35 ID:YvN8eMsj.net

うごぁあぁぁぁ〜
　ﾉ"′∧∧∧∧、ヽ､
((と(ﾟДﾟ三ﾟДﾟ)つ))
　＼ヽﾐ　三　彡 ソ
　　 )ﾐ ､_　彡ノ
　　(ﾐ∪三∪彡
　　 ＼ヾ丿ノ
　　　 ヽ ﾉ
　　　　)ﾉ
　　　 ((

852 ：774mgさん：2019/12/27(金) 08:47:59.10 ID:+Cr18W3L.net

なぜ有給中に毎日毎日PC開かなあかんの？