【BL】ブロードリーフ【ブロリー】

1 ：みんな仲良く：2011/10/18(火) 22:56:09.34 ID:RY2fbfNq0.net

復活させました。

1240 ：江頭2:50：2015/07/28(火) 21:19:18.37 ID:mISJbxR2L

昨年の営業戦略室の失態を顧みない、山名家の恥知らずに絶望した。
何の責任も取らず、何の説明もせず、半年で6Fから8Fに逃げるように立ち去った江頭。
もう唖然だよ。全国の部下は。何説明も無かったんだぜ。それが一年で復権するんだな。

とにかくもう、江頭がまた失敗するなら、今回は登用した経営者の責任が明らかだということ。
そして復権させるなら、本来は説明責任があるはずだ。
経営者はそんな責任はないと言うだろうけど、誰もが不信感で一杯だよ。
各部門の業務の非効率が目に余るが、これは経営に対する不満が原因だよ。

ちなみに一般社員は人事を天の声とは思っていない。
何も期待してねーからな。
だから会社が潰れるまでは、好きにやらしてもらう。
潰れても構わんぜw

1241 ：りよ：2015/07/28(火) 22:05:16.76 ID:sH2MgxJjT

誰がやっても無理だろ

1242 ：江頭2:50：2015/07/28(火) 22:06:35.68 ID:mISJbxR2L

ちなみに、昨年給与制度の変更が通達され、来年以降に給与を強制的に減額させる、
「調整給」なるものの導入に踏み切った経営陣ですが、今年になってから、この制度を
無期延期するような、しないような、曖昧な説明に変化しました。

この変節の原因ですが、それはもちろん安部総理の経団連に対する賃上げ要求です。
給与据え置きならまだしも、賃下げ（サゲチンではない）では官邸からの要求を受け入れた、
経団連からのプレッシャーが半端無く、経営陣が折衝案を模索したことは想像に固くありません。
経団連は官邸からの賃上げ要求に応え、それに応える企業は、ベースアップ（！！）や賃上げ（！）を行ってきた。
※世の中の経営者は、給与を上げることに努力はしています。

そんな情勢で、過去最高益をだしたBLが、「賃上げしません。来年給与下げますw」とは、言えなくなってしまったんだな。

アベノミクスの恩恵を経営者は受けているが、社員の給与を上げることはしたくない。
そこであれこれ考えて、社員のやる気を起こしながら、官邸や党、さらに経団連に、どうにかこうにか顔向け出来る妥協策が、
「ボーナスアップ」なんですよ。これ、経営陣の秘策ですw
まぁ0．4ヶ月のアップなんですがねww

話題が変わりますが、これらの経緯を踏まえてみると、調整給は半永久的に適用されない可能性もあります。
有耶無耶のまま、新しい給与制度に移行する可能性もあります。
※過去10年の給与制度の変化と、個人の給与所得の変化のデータもありますw

アベノミクス万歳ですね！
社員には党員もいますし、官邸に近い議員の講演会員もいますw
社長！今年もみんなで頑張り、来年は全員でベースアップをできるよう頑張ります！！

1243 ：犬山：2015/07/28(火) 22:20:58.96 ID:1gYjTEhlT

https://mobile.twitter.com/STAGEDOORco/status/624952228764188674/photo/1

このキモオタデブのロリコンが言ってんのか？

1244 ：江頭2:50：2015/07/28(火) 22:27:21.01 ID:mISJbxR2L

上場直後に、スーツを新調したんですよ。この人。
お値段400万円。
「お前等の年収と一緒や」と言ってましたw

1245 ：8年目：2015/07/28(火) 22:32:46.40 ID:TPOk6V77D

俺の年収より高えよ

1246 ：一般：2015/07/29(水) 18:59:26.81 ID:+ZsGVLYig

5Fで売ってる弁当。
600円以上の弁当がいつも売れ残る。
どんな上場企業なんだ。

1247 ：江頭の：2015/07/30(木) 01:20:46.96 ID:4r1Pj+W4W

MAXやめさせろよ
何考えてんだ
山仲は
最悪だなブローどは
なんだあいつ
ゴミはおこるよ、ゴミで能力ない江頭には
わかる？この話
こさすなよ、ハゲには

1248 ：グンマー：2015/07/30(木) 08:10:05.80 ID:o6TdkLKJO

モチベーション上がるネタない？

1249 ：営業企画：2015/07/30(木) 08:30:38.71 ID:ayNi7ArC0

8階の副田は傲慢野郎だ。

過去の書き込み見たけど、アイツ社外だけじゃないぜ？
社内でもかなり評判悪い。

人のことを全く考えず、自分の思い通りに事が運ばないと見るや
当たり散らしたり強引に進めようとするから。

お前1人で組織が動いてんじゃねーんだよ！

1250 ：銀座大好き：2015/07/30(木) 09:21:04.07 ID:8+eyMc9bn

俺に従順な奴ばかりでかためた。馬鹿でもカスでも。
この会社で優秀の定義は俺に従順ということだ。
シバサ時代からの奴はほぼ追い出した。後は給料
減らそうが、イチャモンつけてボーナス減らそうが
インセンティブ無くそうがやりたい放題だ。
本当に羊みたいな連中だが売り上げがあがらん。
予想以上な無能ばかりだ。後はリストラで経費節減
で利益確保、株価回復後売り逃げでおわり。あとは、
つぶれようが、何しようが知らん。もう買ってくれる
会社もないしな。

1251 ：リタイア：2015/07/30(木) 22:51:13.13 ID:4GMMZIYPr

ここ最近の書き込みがリアル過ぎて怖い
特に犬正日のこと

1252 ：イ○イ：2015/07/30(木) 23:06:19.86 ID:UTwneHsS9

大丈夫や…もうそこ…底値や…

1253 ：経団連：2015/07/31(金) 08:15:17.11 ID:FTFky/Og0.net

夏のボーナス、大手企業は平均89万円　3年連続でアップ

夏のボーナス、大手企業は平均89万円　3年連続でアップ

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夏のボーナス、大手企業は平均89万円　3年連続でアップ 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:0be15ced7fbdb9fdb4d0ce1929c1b82f)

1254 ：3等兵：2015/07/31(金) 11:09:36.48 ID:/sIOVrO6X

>>1246
ふざけるな
弁当買えるだけありがたいと思え
インセン廃止+ベースアップ(笑)以後は
自作おにぎり＋水筒

1255 ：江頭：2015/07/31(金) 20:12:10.43 ID:387h1ThJT

富士○は首になったけどこの会社は楽勝だよ。
セクハラも大丈夫だし、仕事できなくても
誰かにぶん投げれはよいから
楽ショー
現場はバカばかりだから、
戦略質半年で解散になった僕は八階で
楽勝人生満喫だよ副田と
セクハラ訴えられて監査は心配だけど

1256 ：監査室：2015/07/31(金) 20:25:50.89 ID:zm+YIuPND

>>1255
適当なこと毎回書いてんじゃねえよ。
お前自分の顔鏡で見たことあるのか？
雑魚が

1257 ：江頭：2015/07/31(金) 21:06:32.47 ID:hjec3MRYT

おっ江頭が反撃かい？
じゃあ、人事にきけゃ

1258 ：監査室：2015/07/31(金) 21:29:34.20 ID:zm+YIuPND

>>1257
早速、雑魚が釣れたwww
単純な雑魚。

1259 ：安！：2015/08/01(土) 01:04:25.45 ID:BBwIUp4vs

>>1256
>>1258
キャ―――――――――――――――――!!
江頭本人がが、ｷﾀ━━━━(ﾟ∀ﾟ)━━━━!!

1260 ：名無しさん：2015/08/01(土) 06:39:38.39 ID:m/b3+Q6HG

掲示板などで誹謗中傷の被害にあったら、掲示板管理人に対して、
「発信者情報」の開示を求めることができます。IPアドレスから
個人を特定するにあたっては、警察から「捜査関係事項照会書」
を出してもらいます。
そうすることで、加害者の個人を特定することができます。
刑事告訴がしやすくなりますし、民事訴訟で損害賠償などを求める
こともできます。都道府県によって窓口が異なりますが東京都内を
担当する警察は「警視庁」です。東京都民がネットで誹謗中傷されたら、
警視庁生活安全部サイバー犯罪対策課などに相談します。東京以外でも、
各道府県ごとにネット犯罪担当部署がありますので、最近は遠慮せずに
相談が出来ます。また手続きが面倒な場合は弁護士に相談することもできます。
仮名や当て字での誹謗中傷も内容により明らかに個人が特定できれば
受付してもらいます。弁護士業界もネット関連の訴訟、手続き代行業務が増え
てきました。匿名性が高いネットですが、すべてログが残るのもネットの特性です。
言った言わないの訴訟に比べ手続きさえすれば裁判も簡単なのです。

1261 ：傍観者：2015/08/02(日) 09:31:20.21 ID:j8qJhdmk1

警察簡単には動きません。
プロバイダー個人情報の問題で、簡単には出しません。

1262 ：名無しさん：2015/08/02(日) 10:24:25.80 ID:GKjluL6EZ

ネットの誹謗中傷は弁護士に依頼するのが一般的です。
刑事事件になるかは弁護士の判断によります。
実際は民事裁判になるケースが多く、訴状が届いた時点で
被告側は勝ち目がないため弁護士を立てて示談交渉となります。
示談金は安くて数十万。誹謗中傷を書き込む被告側の多くは
経済的に貧しく長期分割で支払うケースが多くなっています。
この分野が得意な弁護士にとってはドル箱案件といえます。

1263 ：傍観者：2015/08/02(日) 18:54:10.31 ID:IxY0flibY

弁護士が、開示依頼してもプロバイダーが、簡単には出しません。

1264 ：名無しさん：2015/08/03(月) 00:50:33.23 ID:IlLDO4n7u

プロバイダは個人情報を建前に開示請求を拒みます。
但しこれは個人からの開示請求の場合です。これは
ある意味当然で個人相手に、こんな業務やってたら
会社がもちません。そんな個人の失敗談がネットに
溢れているのです。しかし警察や弁護士になると話し
は別で、警察は捜査協力、弁護士はある手続きをする
ことでプロバイダのリスクを軽減し情報開示させます。
これはある種、弁護士の企業秘密なため余り表に出て
きません。
さて、訴状はある日当然に特別郵便で届きます。原告
欄が普段顔を合わせる人や勤務先企業が原告だったら
どうしますか。損害賠償だけすれば済む話ではないこ
とは分かると思います。

1265 ：ZERO：2015/08/03(月) 07:37:56.72 ID:WGwZymO/N

弁護士の企業秘密w
アホ丸出しww

1266 ：退職者：2015/08/03(月) 08:30:52.63 ID:TFYoLEBfq

みんな怯まずもっとやれよ。
バカの泥仕合。
つまんないじゃん。
内部情報どんどん流出しろよ。

1267 ：ハゲちゃびん：2015/08/03(月) 13:13:34.23 ID:KZVHwW0W0.net

私の髪の毛も、脱毛の高速化か始まっています。

1268 ：かんさしつ：2015/08/03(月) 15:50:36.58 ID:9WKQZQaSb

必死ですね。
もっと堂々としたら如何ですか。

1269 ：犬：2015/08/03(月) 19:12:52.38 ID:TeE7cG98+

スーツに金出すよりライザップにでも行けばいいのに。

1270 ：DANGER：2015/08/03(月) 19:13:44.26 ID:WGwZymO/N

　　　　　　　 :彡⌒:|
　　　　　　　 (´･ω:|　　やっぱり髪の話してる
　　　　　　　　ヽつ::|
　　　　　　　　　ヽ :;|
　　　　　　　　　　　 ＼

1271 ：傍観者：2015/08/03(月) 19:37:59.26 ID:ttkUIcKtZ

弁護士が開示依頼しても簡単には出ません。
警察も同じ…
事件性がない限りプロバイダーは出しません！
下手に出せば、プロバイダーが訴えられます。

1272 ：本質：2015/08/03(月) 22:26:00.31 ID:wN7OHhsZ4

圧力が行き届くのは社内だけ

誰も掲示板の内容が全てだなんておもってない。

ただ、社員や退職者の気持ちは分かるよね。

社員や退職者を侮辱するより

掲示板を良くするより

会社を良くする努力をしたら？

1273 ：BLペー：2015/08/04(火) 07:38:34.19 ID:VzO3ddM5C

>>1272
具体的にモノを言え。
中学生の学級会か？

1274 ：名無しさん：2015/08/04(火) 21:27:05.75

笑笑笑笑笑笑笑
一晩考えた反論？

1275 ：今は団結する時：2015/08/04(火) 22:27:55.73 ID:axqmLk7AU

レベルの低い喧嘩は止めて
みんなで仲良く一緒に唱えましょう。
さあ一緒に
コーマンハメハメ
コーマンハメハメ

1276 ：銀座大好き：2015/08/05(水) 09:33:48.17 ID:bOnDxJebq

本質が見えて無い馬鹿が多くて助かる。開発をリストラ
してんだからもう新商品出すつもりもない。将来の事は考えてなない。
せいぜいあと二三年持たせてもう一度株価上げて売り逃げするだけ。
リストラ、人件費削減。来期は少数精鋭で売りまくって結果をだす。
後は知らん。

1277 ：傍観者：2015/08/05(水) 21:50:26.83 ID:JLco/73vq

少数精鋭？
他社替えまだまだ増えまっせ〜
顧客も少数になるね

1278 ：:：2015/08/06(木) 22:28:39.81 ID:G3HD+uTSA

この給与制度とサポート課を考えた奴は、総じて糞。
仲間内だけで盛り上がってオナニーした結果がこの上期なんだよ。
腹切れや。
口先だけの理想主義者どものお仲間評価は羨ましいわ。

1279 ：傍観者X：2015/08/06(木) 23:36:57.13 ID:JIi3z1Nqp

同意。
ここの給与制度と評価制度マジで糞。終わってる。
こんなんだから社員の流出が止まんないんだよ。

1280 ：辞表：2015/08/07(金) 06:01:29.42 ID:WKdKH6cA0.net

Fランクの私が通りますよwwww

1281 ：さっさと：2015/08/07(金) 09:14:28.27 ID:CbCw2El44

辞めたきゃ辞めろよ
どうせ転職なんか出来ない能無しなんだろ？
会社にしがみついてる穀潰しが文句言うな

1282 ：転職活動なう：2015/08/07(金) 14:35:55.58 ID:38e0rONtx

前職がこの会社というだけで書類落ち

1283 ：犬山：2015/08/07(金) 15:00:42.96 ID:tOzUQiaZ+

>>1282
能力が無いだけちゃうんかと

1284 ：転職活動なう：2015/08/07(金) 21:58:22.31 ID:SO0iyPCJh

>>1283
す…すみませんちゃんと大学出てて

1285 ：:：2015/08/07(金) 22:28:26.68 ID:9T1FSfiAA

SFDCのメンテしかできないガラクタディレクターですみません。
毎日定時帰りですみません。
評価が良くてすwみwまwせwwんwww

1286 ：開発：2015/08/07(金) 23:36:04.08 ID:LtRCDL+2+

もうお手上げですよwwwwwwwwwww
残業しませんよwww毎日定時帰りですけど、何か文句ある？？？？？

1287 ：DANGER：2015/08/08(土) 00:10:44.23 ID:g8y/QARen

ねーよ！
それでいいんだよ。

1288 ：DANGER：2015/08/08(土) 00:15:52.78 ID:g8y/QARen

東京開発はキモいなw
凹は殿様やな…

昼飯は大名行列やぞw
匪口なんぞ、見たことないわw

1289 ：:：2015/08/08(土) 05:40:02.48 ID:DhYV0sRl6

>>1281
理想で会社を壊す糞虫と、会社から搾取し返す穀潰し寄生虫。

目糞鼻糞だって。
辞めたきゃ辞めろで、このざま。
邪魔ならクビにしてみなよ。ホレ。

1290 ：タコ：2015/08/08(土) 07:34:27.35 ID:vKSzRhNKn

使える人はいないの？
この人がもっと経営陣に対して影響力でれば良くなるのにとか

1291 ：昨日夢で見たダメ会社：2015/08/08(土) 09:15:58.05 ID:041oX16xL

役員が解釈不能な指示を出す。具体的な指示は無く
図を使わないと分からないイメージ的なものばかり。
開発、戦略、管理部門はその訳分からないイメージを元に
独自の解釈で自分らに都合の良い達成しやすいKPIを作って
仕事した気になっている。

1292 ：ローン地獄：2015/08/08(土) 10:05:43.73 ID:WQms2UzX0.net

やっべぇwwwこんなボーナスじゃw住宅ローン払えねぇwwwローン滞納とかwwww笑えねぇww

1293 ：現場営業：2015/08/08(土) 11:56:43.59 ID:BXw5ieq80

過去最低額の茄子でした(涙)

1294 ：:：2015/08/08(土) 12:28:59.40 ID:DhYV0sRl6

自分の生活があって、それから社会貢献や会社貢献なわけ。

人事の罪は重い。

総務とか管理系のお偉いさん達も逃げ出すレベルだから、経営陣の罪か。

1295 ：古株：2015/08/08(土) 12:45:09.18 ID:Ul9KDuEGf

潰れかけて給与カットされてた翼の時の方が年収高かったw

1296 ：:：2015/08/08(土) 12:50:34.97 ID:DhYV0sRl6

経営陣には満額支払われてる。

従業員分を減らすなら、経営陣はゼロから半分だろ。

不振を不具合のせいにしているが、株主は騙されてはいけません。

1297 ：社員の妻：2015/08/08(土) 14:16:27.78 ID:1cfImCfLS

子供の友達の親が上場企業勤務で話しを聞きますが
待遇の違いに驚きます。子供が不敏です。

1298 ：蟻地獄：2015/08/08(土) 14:42:30.73 ID:WQms2UzX0.net

>>1297
ウチの妻は子供に不憫な思いをさせたくないと、風俗で働き始めました。

1299 ：社員の妻：2015/08/08(土) 16:26:50.65 ID:1cfImCfLS

>>1298
みなさん。苦労されてるのですね。
うちは旦那に弁当と水筒持たせてますが
送別会も多いし大変です。
送別会がある時はタッパーを持たせて火の通った
オカズを持って帰ってもらってます。

1300 ：社員の嫁：2015/08/08(土) 23:28:04.51 ID:RfbMnj9I5

旦那の送別会に参加の時は大きなタッパーを持参ください。
最後くらい盛大にするそうですので･･･。

1301 ：名無し：2015/08/08(土) 23:44:28.17 ID:SZhYSnSNV

ベテランの工員をリストラして派遣の工員ばかりに
して経費削減に成功したものの、品質がガタ落ち、
納期が守れないで信用をなくし潰れた会社があります。
余剰人員と必要な人材が見極められない会社は
滅ぶべくして滅びます。確かに新卒の方が安くて
使いやすいが教える人間がいないとただの烏合の勢です。
まともな人材は去り、カスばかりが残ってるので
立て直しはもはや不可能に近くないですか？
どんどん待遇を悪くすれば人は減らせますが転職できない
カスの溜まり場になります。当たり前ですよね。

1302 ：翼出身：2015/08/09(日) 00:11:30.88 ID:Ovry0aiPd

の人間はいらねーよ
本当に能力ないやつばかり
とくにパーツまんの40すぎ
他に頼むからいってくれ
おまえらがだめにしてんだよ

1303 ：ｶｿﾞｸｶｲ：2015/08/09(日) 08:38:14.61 ID:P2fdfyVq7

>>1298
奥さんのお役に立ちたいので、店名と源氏名よろしく

1304 ：協力お願いします。：2015/08/09(日) 09:46:27.45 ID:KvqmDBAkg

>>1303
http://www.hitodumajo.com/akabane/cp/428/
源氏名決める時、思わずこの名前を言ってしまったそうです。
「お前のせいでこんな所で働いてんだ。」憎しみの表れでしょう。
まともな評価制度なので頑張っただけ稼げるそうです。
病気持ちの人は控えてくださいね。

1305 ：他社：2015/08/09(日) 10:07:42.22 ID:udA541FNT

この会社ダメだ

1306 ：他社：2015/08/09(日) 10:25:08.38 ID:udA541FNT

高卒ルーキーみたいなボー茄子
また何人辞めるかな？

1307 ：ローン地獄：2015/08/09(日) 10:37:35.89 ID:hig35fbwp

茄子って二回に分けてでるよね
もう一回あるよね
そ う だ よ ね

1308 ：質問：2015/08/09(日) 10:52:03.63 ID:Y0zp2lUga

ここは過労死２名だしてるんでしょ

1309 ：翼クレジット：2015/08/09(日) 15:30:49.33 ID:BwJKUFGu0.net

>>1307
次の茄子は来年の2月だよ。2月は特別措置はないから、1.0ヶ月だけどなwww

1310 ：:：2015/08/09(日) 17:30:24.24 ID:5nv7ZCvjk

サポート課を考えた奴は糞。
仲間内で盛り上がり、組織作って死者出しても他人事。
これだけ現場壊しても関係無し。

1311 ：西のはて：2015/08/09(日) 19:38:12.47 ID:FNi51Wkhy

>>1310
戦犯はだれよ

1312 ：:：2015/08/09(日) 20:48:22.37 ID:5nv7ZCvjk

たしか磯杉寺あたりだったはず。
小は飾り。完全に巻かれて取り込まれてる。
美しい理想だけ並べて、汚い実務と負荷は現場へ丸投げ。改善策も考えろだと。
翼の時くらい人がいなきゃ成り立たないよ。

1313 ：西のはて：2015/08/10(月) 10:45:39.73 ID:+Ms+JB5Sm

>>1312
真っ黒やなあ

1314 ：。：2015/08/10(月) 13:43:50.72 ID:l719LcFHL

>>1312
ゴマスリしてりゃ安泰の位置に居るからなあ
本気で会社の将来や現場、ユーザーの事なんて考えて無いから

1315 ：ど根性ガエルのヒロシ：2015/08/10(月) 18:53:09.19 ID:fmp15T9F8

現場がとにかくアホ。
言い訳ばかり聞き飽きた。

1316 ：傍観者：2015/08/10(月) 20:46:08.32 ID:sr4QrfRtO

そうだ！そうだー！
売ってこーい

1317 ：(笑)：2015/08/10(月) 22:20:40.27 ID:zI1fisaau

トップが忍者だもん
終わってるよ、下期も
まともな戦略一つださないからな
○△×？
どうやってそれ判断すんだ
ばかか？
担当レベルでもわかるわ

1318 ：グンマー：2015/08/11(火) 07:04:47.39 ID:A7BxxykVn

モチベーション上がるネタはないですか？

収入は下がる一方。
休日出勤は来季からタダ働き。
人が減らされ業務過多。

マジで何か明るいニュースないの？

1319 ：ダサイタマ：2015/08/11(火) 08:42:20.71 ID:1GZV7a1mX

>>1318
早くゴマすって偉くなれ　

1320 ：開発：2015/08/11(火) 09:34:04.13 ID:P5pJX3hXK

痴女はおらんかのう。
金は無いけどアソコには若干の自信があります。
奇抜なプレーのアイデアもあります。

1321 ：コールセンター：2015/08/11(火) 10:00:17.17 ID:XFtdXI370.net

>>1320
7Fにクリス松村みたいな顔した若作りの熟女がいるぞww

1322 ：名無し：2015/08/11(火) 10:35:12.67 ID:7cH8zABuy

リストラの嵐を生き残れば適正規模になって財務状況が
落ち着いて待遇改善、リプレースだけで悠々とやって
いけるんですよね？経営、財務、営業の英雄的天才
を信じて今を耐え抜いています。まさかお隣の国
みたいに将軍様とその取り巻きだけが贅沢三昧で庶民は
餓死とかではありませんよね。信じてます。

1323 ：余計なお世話です：2015/08/11(火) 13:09:36.84 ID:5nytAcP7L

自社サイト会社概要の役員欄、並びがバラバラですね。
誰も気にしないのか、敢えて言わないのか。
揃えた方がいいですね。

1324 ：(笑)：2015/08/11(火) 16:16:15.55 ID:l1JlmYXGm

忍者の何もしてなく、どなるだけの
ばか丸出し施策なんとかしろよ
早くnwの責任とれよ
nwもできないくせに営業できんのかよ
おめーが
一番能無し役員が、ざけんじゃねえ
早く責任とれ
今年のパワハラだしたろか？
あー？

1325 ：名無し：2015/08/11(火) 17:57:32.33 ID:rMQ+ZdvjZ

だから忍者はったり君という名前なんだよ。減益の責任を
取るためだけのいわば敗戦処理役員なんだからおおめにみてよ。
この為だけに今まで忍んできたんだし。
敗戦処理は辛いでござるニンニンの巻

1326 ：アイス：2015/08/11(火) 17:55:11.83 ID:+2ftPlh10.net

アイス欲しい人ＴＥＬ待ってます。
042-664-5467

1327 ：お盆休み無いの？：2015/08/12(水) 12:18:48.17 ID:cbBpU/+L0.net

布団屋に繋がったぞ！羽毛布団買わされたw

1328 ：かんさくん：2015/08/12(水) 12:38:33.64 ID:nrxQKsOxC

人事部長さん
元部長さん

給与支払い前払いって後々精算がめんどくさいし
なんとかならないのか？
あり得ないだろーこのやり方は！

1329 ：かんさくん：2015/08/12(水) 12:39:58.31 ID:nrxQKsOxC

もっと、効率の良いやり方をしなよー
めんどくせー！

1330 ：本流：2015/08/12(水) 16:26:06.49 ID:ArGJNioQ1

低レベルな連中ばかりで上は大変ですね。
誰に食わしてもらってるか分かっとらん。

1331 ：寸志：2015/08/12(水) 18:01:17.54 ID:YmMflP7fU

>>1330
うん。ほんとに現場はたいへん。
上の豚のエサ代も稼がなきゃだからね…

1332 ：給料泥棒：2015/08/12(水) 19:50:32.67 ID:pKYQ0FVDW

あー今日はよく寝た。
夢で受付の娘にザーメンぶちまけてやったぜ。

1333 ：余計なお世話ですが：2015/08/12(水) 21:31:57.54 ID:/0GTehzK5

>>1323
Chrome、Safariは揃ったけど、IEがガタガタずれちゃったね。
たいしたことない小さなことだけど、会社の状況を象徴しているようだね（笑）

1334 ：OB：2015/08/13(木) 13:32:08.29 ID:WDfGM+4wd

久々に覗いたら相変わらずガラ悪いなBLは。
道徳教育一切なかったし。辞めて正解だったわ。

1335 ：名前をいれてっちょ：2015/08/15(土) 09:14:52.32 ID:qZdExZjv6

>>1334
帰ってこいやー

1336 ：駄犬：2015/08/19(水) 19:56:53.74 ID:U5vlvCWTH

残業代出してから言えよ

1337 ：人事：2015/08/20(木) 06:03:11.07 ID:tb79n2Pr0.net

残業代は基本給に含まれています。

1338 ：現場：2015/08/20(木) 07:30:36.75 ID:LqmSM0rkN

本当にこの会社はバカらしくてやってられません。

転職先も最終出社日も決まったし、
皆さんさよなら〜。

1339 ：名無しさん：2015/08/20(木) 08:16:26.85 ID:tBQ7YsXsh

営業の方は辞める前にドライブログを労働基準監督署に
出して相談すると良いことがありますよ。

1340 ：& ◆SM8kzrYqeY：2015/08/20(木) 16:51:21.06 ID:x99gR0UYl

もうだいじょうぶ