【BL】ブロードリーフ【ブロリー】

1 ：みんな仲良く：2011/10/18(火) 22:56:09.34 ID:RY2fbfNq0.net

復活させました。

1612 ：終了：2016/02/16(火) 15:43:43.85 ID:tUmNDDL+a

IRを信じる投資家。IRにあきれる社員。
どの企業も変わらないのか？
コストカットが賞与じゃあやってらんねぇし、SSも無理ぽ。

1613 ：開死：2016/02/17(水) 00:06:51.34 ID:ClQaKnEI3

投資家が騙されるのも気の毒だが
求人に嘘を書くのはやめないか。
待遇、給与、休日 間に受けた被害者続出。

1614 ：田舎者：2016/02/17(水) 01:35:28.27 ID:+jTE+OIz5

他もこんなもんなんですかね？
なんかこれまで辛いことばかり
良いことなんて、なーんもないです

1615 ：ちょっとだけ株主：2016/02/17(水) 16:41:56.28 ID:4DBTDdLNB

ＩＲ等で出てくるシステム障害って具体的にどんな障害があったんですか？

1616 ：名無し：2016/02/18(木) 00:36:20.12 ID:CSDjmm64j

ホストコンピュータが役割を果たさずにギンザと言うところにプライオリティを持つバグだよ！

1617 ：カーポッド：2016/02/18(木) 16:49:26.09 ID:WC1jkxSTi

保険やその他様々な事業に関する定款の変更
楽しみだ
元姫路のカッパ部長は元気にしているか

1618 ：インサイダー忍者：2016/02/18(木) 18:29:32.82 ID:r9XBFGmxt

役員以上ボー茄子無し  当たり前だろ！ そんな事書くなアホ！
もっともっと売り上げも下がりますよ

1619 ：名無し：2016/02/18(木) 23:48:06.81 ID:JGMgIPKMG

>>1614
田舎のが自由だとおもうぞ
将軍様に近いほど銃殺刑の対象にされる
ただし◯ーイングを除く

1620 ：今◯：2016/02/19(金) 23:43:54.44 ID:0jyREWvAv

営業系の悪口言ってるの誰？
開発系はきゅうすうの岩元だけどさ

1621 ：ﾀﾂﾞﾏ：2016/02/20(土) 12:55:49.14 ID:wB/s5TDB0.net

多助てください

1622 ：KINGwww：2016/02/22(月) 13:28:29.53 ID:cSh8Aaw/j

>>1621
よお、同僚さん、元気かい？
三月から体制が変わるっぽいぞ
まあ、営業とサポートの役割を見直さないと崩壊していくだけだと思うがね

1623 ：お：2016/02/24(水) 15:42:18.89 ID:lNKIf7AVz

部品の見積とか発注がオンラインで出来ると聞いたんだけど、
NSのオプションの話？
それともブラウザとかで出来るの？

1624 ：774：2016/02/25(木) 05:19:40.04 ID:O9cD0HtGw

1.0

1625 ：祝ってやる！：2016/02/25(木) 16:27:04.80 ID:dwGRTXLE0.net

勤続10年で手取りボーナス13万5千円って。子供の入学金払えないんですけど…。
社長助けて下さい！

1626 ：ばっさー：2016/02/26(金) 09:57:52.00 ID:U+tMgug/F

素朴な質問を一つ。
今から15〜16年前シバサ時代社員数1500人くらい、
フランチャイズ事業をしていて売り上げ絶好調、
ユーザー数も今よりずっと多く商品単価もずっと
高かった頃も売り上げ高は150億円位だったと思う
のですが、思い違いでしょうか？
もっと売り上げが下がってると思ったのですが
割と優秀ですね。それとも何かマジックでもあるんで
すかね？

1627 ：けんいち：2016/02/26(金) 19:08:44.13 ID:9gWF+xfiF

ITXに買収される前年で売り上げ220億あったよ

1628 ：　　：2016/02/27(土) 02:45:57.43 ID:eZmNwNd2T

フランチャイズまで含めた売上は、最大500億円だったね
シス販しか無かった20年前で、150億円
その後数年で200億円を達成したのは、過去の話だよ

1629 ：ばっさー：2016/02/27(土) 07:48:44.02 ID:gCkueGokI

そっかー。システム販売メインの時で150億かー。
でも当時単価めちゃくちゃ高くて、シェアも高かった
よね。今より社員待遇よかったし、社員も多かった
その当時と同じだけ売ってるようには思えないんだ
がなー。
もうシバサ時代の債務もないのになんで今の待遇？
人を減らしたり、給料を減らしたりした人件費を
削減した分が利益になってる感じがするんだ。
まちがってる？

1630 ：難破船：2016/02/27(土) 08:24:37.70 ID:dU3Br2lN0.net

ノアの箱舟に白蟻を乗せたのが間違えの元。白蟻に船体を食い散らかされて、沈没寸前。

1631 ：名無し：2016/02/27(土) 08:51:33.92 ID:BizrcvP0w

シバサ時代の人間を辞めさせたいのは
明らかにトップとして自分が劣ってることを知ってるからだよね。

1632 ：通りすがり：2016/02/27(土) 12:53:43.33 ID:NZKPXqa8f

>>1629
代替の効く社員に投資はしませんよ
この先も全員平等のベアは絶対に行いません
高い報酬を得るには管理職になることです
もし無理だと思うなら早く見切った方がいい
ここで人生を無駄に過ごしてはいけません
最近は社員を大切する重要性に気付いた会社が
特に大企業で人事制度を変え始めています
思いきって外に出てみてはいかがでしょうか

1633 ：グンマー：2016/02/27(土) 23:57:26.44 ID:6VPTwM2ks

数字しか見てない評価シートなんて無意味だから無くしましょう。

1634 ：名無し：2016/02/28(日) 13:49:29.48 ID:XphV7z2nG

ほんこれ
時間の無駄
暇だからってこういう面倒なこと強いるのやめてほしい

1635 ：コールセンター：2016/02/29(月) 15:56:28.40 ID:QswFEcstN

この会社の砂糖ってのはろくでもないのが多い
コールセンターの砂糖ってヤツもパワハラ・モラハラ、派遣のおんなに
セクハラ・ストーカーってなんでもありだな
おまえバレバレだぞ

1636 ：サイタマー：2016/02/29(月) 22:46:44.57 ID:S9N/mD65o

ろくでもないのが多いのは砂糖に限らないよ。
上の顔色ばっかり見て、下を見下してる管理職のヤツもいっぱい。

その代表格はお前だぞ、分かってるのか江頭。

1637 ：人件費：2016/03/01(火) 17:06:26.67 ID:kI8gzeIKx

これだけ給料削ったのに3億？
計算合わなくね？

これから仕事を探す諸君。
降格や罰則の影響でなく、一年で年収が100万以上下がる会社もあるんだぜ。
BL式ベースアップ！

1638 ：ばっさー：2016/03/03(木) 15:12:02.08 ID:WWzBWjN4t

2015年末社員数788人だってさー。その前が
850人だったから60人位しか減ってないん
だー。もっと減ったような気がするんだけ
ど。
確かカーコンと分社した時の人数が1050人
だったと思うんだがその時から260人くらい
しか減ってないんだねー。もっと減ったイメージ
あるけど。

まだまだ多いね。来年の今頃は600、その次
は500まで減らさないとねー。
500人くらいが適正社員数だとその頃の
グループ長がおっしゃってました。

まだまだ生き残りゲームは続きます。他人を
蹴落として会社での生き残りを勝ち抜きましょう。

1639 ：詐欺師：2016/03/03(木) 19:32:03.58 ID:ngqSgib/d

>1638 騙されて中途入社した連中が結構いるんじゃね？
退職者だけなら100以上いなくなった気がする

1640 ：名無しさん：2016/03/03(木) 22:03:03.47 ID:475hwxmx0.net

2年連続賃上げ＝人材獲得の競争力確保―マクドナルド

1641 ：.：2016/03/04(金) 00:21:50.73 ID:6K7YXiOF6

>>1635
恐らく私のことだと思いますが、「派遣のおんなにセクハラ・ストーカー」はその方ではありません。

1642 ：銀座大好き：2016/03/07(月) 09:56:10.91 ID:rgftHPkG2

限りなく単純労働になってきた。
営業⇒リース期間が終わります。入れ替えて
下さい。安くなりますよ。
サポート⇒SF7からの入れ替えなら少しコンバート
作業、オペあるけどNSの入れ替えならハード
の入れ替えのみ。先月入った新人でも支障なし。

営業にしてもサポートにしても給料の高い
ベテランでなくても新卒や給料の安い新人で
よくなってるんよ。
所長以下はみんな新人でいい。残りたいなら
所長になるか新人並の給料で働いてくれ。
どんどん入れ替わってくれた方が人件費も
安いし、グダグダ言わないからいいや。
いっそ所長以下は契約社員か派遣社員
にしたい。

1643 ：銀座大好き：2016/03/08(火) 18:57:32.23 ID:j0dohowvB

新規、追加取れない、ただただダンピングで
リプしか取れない営業や、ハード入れ替えか
コンバート作業しか出来ないサポートは新人
でいいし、新人並の給料しか払えん。
どんな大手でもNSからNSへの入れ替えなら
誰でもできる。何もいらん。

グダグダ言う前に自分たちの価値を考えて
欲しいもんだ。どれだけ生産性があって
各個人がどれだけ利益に貢献しているか。
新人に比べどんなアドバンテージがあるかを。


経営陣を批判するのは勝手だか自分たちは？
馬鹿な経営陣や馬鹿な幹部に使われてる
自分たちは何なの？会社ではなく自分の職
のみを守る為に汲々としてきたんじゃないか？

1644 ：名無し：2016/03/08(火) 19:37:09.11 ID:oG8aPO7Tm

新人もね、辛いからすぐ辞めるんじゃないの。
先見性があるから辞めるの。

1645 ：ユーザー：2016/03/08(火) 22:17:11.29 ID:mqXFvbyBt

会社はそれでいいだろうけど、
我々客は、昔ながらの担当が辞めて
業界知らない生意気な若僧が来たら
こんな高いシステムすぐに解約する。
コスト削減はどの企業も同じなんだよ！

1646 ：ありえない：2016/03/09(水) 14:29:21.46 ID:DBgwI7+x0.net

本当に25日にボーナス出るの？

1647 ：アリエール：2016/03/09(水) 19:27:18.34 ID:1fv+kprG0.net

>>1646
出るよ。茄子は年4回支給になったからね。でも、3月も1ヶ月分しか出ないけどね。

1648 ：忍者インサイダー：2016/03/10(木) 08:10:41.50 ID:x5y9et3KR

カイタク駆逐 リプ家畜 上層部鬼畜
所長以上使えねぇ奴馬鹿り

1649 ：株主：2016/03/10(木) 08:19:38.82 ID:x5y9et3KR

売り上げ下がってるね〜
株価も下がってるね〜
組織改革失敗やね
新商品もなく大変やね
部品販売とSCMで補填出来るの？カーウンセラーは辞めたの？

1650 ：おおおおお：2016/03/10(木) 19:50:17.00 ID:afD+M/G5E

おおおおお

1651 ：犬のキモチ：2016/03/10(木) 23:14:50.53 ID:65KapF3s5

売り上げ下がってるね〜→新規開拓部隊ががんばるもん
株価も下がってるね〜→下がる前に手放すもん
組織改革失敗やね→仲良しの友達は守るもん
新商品もなく大変やね→開発が馬鹿なんだもん
部品販売とSCMで補填出来るの？→部品屋はお金があるから大丈夫だもん
カーウンセラーは辞めたの？→時代が追いついてないだけだもん

1652 ：カーウンセラー：2016/03/16(水) 20:59:49.23 ID:t9EL6JrIa

部品Maxがかる限り大丈夫！

1653 ：ヒラ：2016/03/17(木) 12:47:16.27 ID:OqmvN2JJK

ベアまだ？

1654 ：a：2016/03/21(月) 18:41:22.64 ID:4CwkkqNFr

もう営業は疲れたよ

1655 ：通りすがり：2016/03/21(月) 23:52:53.93 ID:gcEzE/DnV

今月の数字、大丈夫なの？

1656 ：通りすがり：2016/03/22(火) 23:15:58.19 ID:VcAS9y6QR

ダメだね。多助はどう？

1657 ：ありえない：2016/03/25(金) 15:37:03.19 ID:DPfzEW5y0.net

一ヶ月分も出てないじゃん

1658 ：ありえない：2016/03/25(金) 15:40:14.17 ID:DPfzEW5y0.net

どんどん給料が下がっていく
なんなの？潰れるの？
これじゃ暮らしていけない

1659 ：ありえない3：2016/03/25(金) 17:55:43.77 ID:aa74FocY0.net

まだナマポの方が沢山貰えるな。

1660 ：ありえない：2016/03/25(金) 18:22:20.82 ID:DPfzEW5y0.net

入学金払えたのかな？>>1625

1661 ：ありえない4：2016/03/26(土) 01:04:11.13 ID:vIyBMtU0i

退職しよう、、

1662 ：これが現実：2016/03/26(土) 09:01:29.16 ID:bQO1EdLYU

>>1657 何か貰えたのですか？ええのぅ・・・

1663 ：.：2016/03/26(土) 10:13:55.66 ID:bHDwcGyrj

西から来た砂糖は、東に来てもパワハラ継続中

1664 ：.：2016/03/26(土) 10:16:18.98 ID:bHDwcGyrj

被害者続出だ
砂糖は元から絶たなければ駄目

1665 ：ぐへへ：2016/03/26(土) 11:56:38.14 ID:084Z1lxr0.net

3月じゃなくて6月な

1666 ：a：2016/03/27(日) 21:15:49.78 ID:qIOJaMoLV

もう色々ヤバい。
手取りも20万ない。いままではそれでもよかった。
しかしインセン無いからリカバリーも出来ない。
夢物語予算で賞与も期待出来ない。
売れば苦労するだけ。

1667 ：名無しさん：2016/03/27(日) 21:17:42.92 ID:PrlVkanh0.net

待遇は悪いまま「もっと頑張れ、成長しろ」なんて言われても無理な話ですわ

1668 ：もう4月：2016/03/28(月) 05:51:28.78 ID:Z5T1yUQ10.net

絶望しかない…

1669 ：JP：2016/03/28(月) 09:30:56.37 ID:9hOVW2taf

結構OBがユーザーを狙いにきてますね。もと所長、
マネージャークラスも活動してる。もう三分の一
くらいがやられちゃったんじゃないかな。

先ずはユーザー防衛が急務だが人がいねー。
どうフォローしていいかわからねー。毎回担当に
なりましたって違う人が行くのはいかがでしょう。
いざ連絡したら辞めていないらしい。情報提供、情報
交換できずこんにちわ、さよならだけのソフト屋なら
高いリース料は本当に無駄だってよ。まずは自動車新聞や
雑誌を読んで勉強しよう。世間か挨拶しかできない奴は
いらないらしいです。

1670 ：SL：2016/03/28(月) 21:20:52.37 ID:5pyK8kGds

給料少ない…
茄子は取り上げられる…
予算絶対無理…
会社に貢献？豚山の肥やし…
方針グダグダ…
バグだらけ…
もう駐車場の立替も出来ない…
パワハラきつい…
せめて会社都合で辞めたい…

1671 ：CP：2016/03/30(水) 19:51:29.77 ID:CBJyqt2Us

外に顔を向ければBLユーザーは今フォローされてないので他社の
完全に草刈り場になってきてる。今までBLしか知らなかった
だけで他のメーカーを知ると7割はとっていかれる。
ハード障害ソフト障害もほとんどない今、人海戦術でフォローを
行っていたBLにアドバンテージがなくなってしまった。
分社時から3割近く人数が減ったいま、ターゲットを
絞り込まないともう無理かもしれない。1人でやってる非認証から
複数拠点の大手まで、整備、鈑金、社販、拠点のすぐそばから
拠点から3時間もかかる僻地まで全ては無理じゃないかな。
その辺りを考えないとね。

1672 ：　　：2016/03/31(木) 00:24:56.04 ID:tcsJyLogA

株主総会はどうだった？

1673 ：派遣社員：2016/03/31(木) 00:49:35.63 ID:/KAUGb6+0.net

マジな話、早く見切りをつけた方が良いよ。自分ができないことを人にやらせようと鞭打つところだから。
聞き流してマイペースでやるか、頑張ろうとして出来なくて辞めていくか。
外から来た管理者はうちの根本的な問題をかわして成果をあげてるだけだし。
真っ向から取り組む下っぱは効率が悪いって怒られる。
人が辞めていくのを止められない会社だから。

1674 ：元ユーザー：2016/03/31(木) 08:42:00.18 ID:/oELpVSOB

サポートが来なくなった。
代わり映えのしないシステム。
タブレットは必要なし。
依頼があってもコールセンター対応のみ。態度も悪い。

他のメーカーに比べてかなり高いコスト。

担当の方には申し訳ないですが、タジマさんにしました。

1675 ：タカ：2016/03/31(木) 22:37:13.04 ID:5FtIBgmBG

こっちも全然売れてないね。
正直、システム的にはそんなに差は無いんだけどね
ただおたくのお客さんは不満だらけみたいだからさ
見積もり出したら売れちゃうんだよこれが。

1676 ：犬の気持：2016/03/31(木) 23:33:33.04 ID:VZN04gXk0.net

好きにしろやハゲ！経営の天才なめんなよ！

1677 ：JP：2016/04/01(金) 13:38:01.32 ID:IH7lRfYuv

現場の下っ端の人員は分社化された時から比べ
て半分近くになってる。ユーザー数は半分になっ
てないから優秀だと思う。
人が減ってるのに昔と同じくらい売り上げ、
ユーザー防衛しろと。
経営陣に聞きたいが5年後10年後のビジョン
はあるのか。将来のビジョンの為に給料を
下げたり人を減らしてるんだろうか？単純に
決算の帳尻合わせでしかないように感じるのは
おかしいのだろうか？少ない人数をさいて思い出
したように新規だとか、思い付きでやってるん
じゃないですか？
中国進出は？カーポッドは？カーカウンセラーは？
SCMは？
思い付きで始めて金も人も投資せず自然消滅ばっかり。
株主や投資家向けの耳障りのいいデタラメな計画ばっか。
小学生の夏休みの計画じゃないんだから、もっとちゃんと
してほしい。
人員削減と給料カットでまだ黒字だがそれもいずれは
限界を迎える。そうなるとどうするつもりなんだ。

1678 ：バロス：2016/04/01(金) 18:05:18.06 ID:Uvw9dwlV0.net

ほーwww
6月のボーナス期待してるわ
経営の天才なら、二ヶ月分は出してくれるんでしょ？

1679 ：キモチ悪い犬：2016/04/01(金) 19:05:20.79 ID:K1o7Hvdz/

あたりまえやそんなもん。
何を言うとるんや。
お前らも俺を見習って蓄財しとけ。
いつ辞めてもええように。

1680 ：インサイダー忍者：2016/04/02(土) 10:03:00.01 ID:xr74V8sf9

売り上げあがらない責任は、俺は取らないぞ
お前ら下が悪いんだ
俺は情報（インサイダー）で貢献してきた

1681 ：グンマー：2016/04/02(土) 15:43:38.44 ID:HbNPVhJ4L

人員削減の次は拠点統合だな。

どんどん経費削って最終的には会社を売却して完結かな？

1682 ：リストランテ：2016/04/02(土) 15:56:12.30 ID:PsM2pqWN0.net

>>1681
まずはコールセンターの廃止だな。それから、拠点統合だろ。

1683 ：JP：2016/04/04(月) 13:09:09.48 ID:JleqJCFX2

新人から中堅、勤続10年以上のベテランまで
続々退職中。社員は取り替えがきく消耗品だと
考えてるみたいだが、知ってる社員がいなく
なって他社に乗り換えて行ってる。
昔は高いがサポートがいい、PC障害まで面倒
みてくれる、部品価格が出る等のアドバンテージ
もなくなり、最期にあった社員との人間関係す
らも無くなってきた。酷いのになるとお客さん
からそろそろ入れ替えじゃないかと連絡がきても
対応せず他社にやられる。
新人社員にしたら行く先行く先で来ない来ない
と怒られたら嫌になるわな。
ダラダラユーザーと社員をへらしなが最終的に
外国人研修生ばかりが働いてたら面白い。

1684 ：株主：2016/04/07(木) 05:25:00.42 ID:N8p+lBioR

↑
改行くらいしろ

1685 ：情報：2016/04/07(木) 09:20:52.87 ID:xVF2Str8g

>1682

特定しました

1686 ：同業他社：2016/04/07(木) 14:43:02.47 ID:HOPnDkJSc

うちだって楽じゃないよ
今までいくつもの黒歴史があったけど、最大級の黒歴史の幕引きに悪戦苦闘中
もう無理かもしれんが

1687 ：青月：2016/04/07(木) 20:34:10.33 ID:jwWqbEKcW

>1686
詳しくお願いします

1688 ：同業他社：2016/04/08(金) 23:33:44.88 ID:x4J+QyBiY

>>1687
言えないｗ
2chには過敏に反応するからね

あの件ね、ってウチの社員なら誰でもわかる案件だ

1689 ：　　：2016/04/09(土) 03:42:34.31 ID:xoOXoDjfI

下がるど
こんなもんじゃねぇ
どんどん下がるど

1690 ：あおいくま：2016/04/09(土) 10:53:43.83 ID:5MkDlLBpV

売るところねぇ〜戦略ねぇ〜もう何にもねぇ〜多助助けて〜

1691 ：うんせらー：2016/04/11(月) 11:46:28.41 ID:dp9qCFRMY

カーウンセラーはどうなの？専門のスーパーバイザー
まで採用してるみたいだが。業績回復の鍵になるの
かな？それにしてもハイセンスなネーミングだね。
もう1000店舗はいったの？

1692 ：DANGER：2016/04/11(月) 21:24:05.81 ID:X7Yu1cKDe

お犬様の施策ですから！
名付け親もお犬様ですよ！
毎日のカウンセルで、お店は天手古舞！
「お薬出しておきますからねー」

1693 ：うんせらー：2016/04/12(火) 11:25:00.84 ID:Oydcc1XYI

さすが経営戦略の神様。
発想、ネーミング共に常人の遥か上をいって
らっしゃる。ハイセンスすぎますね。
これは期待出来そうですね。自動車アフターマーケット
で革命的な変革が起きるかもしれませんね。
いや、きっと起きるでしょう。
カーウンセラーがいない工場 は自動車整備工場
と呼べない時代がくるかもしれませんね。

1694 ：負け犬：2016/04/13(水) 07:17:40.50 ID:dvdO8Bo1F

どんどん顧客が減っていくよ。

1695 ：a：2016/04/13(水) 07:22:02.20 ID:E5g7PLdIU

報われない。
顧客も社員も。

1696 ：バカ発見器：2016/04/13(水) 23:30:55.30 ID:BmQFIf9xI

https://mobile.twitter.com/manamana10/status/720171569566212096

1697 ：株主：2016/04/14(木) 08:41:45.93 ID:0EDwyz/I2

ブロードになって全くヒット商品がない
全て翼の遺産？
ホラ吹きばかり 経営陣は即刻退陣せよ

1698 ：総書記：2016/04/14(木) 18:26:32.07 ID:xrFkckAom

一度我々の会議に出てから言いたまえ。
ワンコくん以外誰も発言しない静粛ぶりだぞ。

1699 ：株主：2016/04/15(金) 10:16:43.21 ID:fzXLD6XMz

10周年記念誌をいただきました。
内容が違うように感じています。
いかに窮地から救ったかのように書いてあるが、本当なんでしょうか？
アイデア、実行力どれをとっても以前の方が遥かに優秀でした。

1700 ：うんせらー：2016/04/15(金) 11:38:34.90 ID:t74XL0rl6

みんな今が踏ん張りどころだよ。
必ず経営の天才が起死回生のホームランを
かっ飛ばしてくれます。平均年収は今でも
500万越えだから1000万超えが続出する
可能性も大きいです。
カーウンセラーも大ヒットの予感しかしません。

ヒット商品が産まれれば業績が回復、
去って行った顧客もきっと帰ってきてくれます。
その時まで英雄的な経営の天才を信じて
皆んなで踏ん張っていきましょう。
この踏ん張り所を皆んなで乗り越えたら
我々の未来は明るいです。
ドンドンよくなります。
もうこれ以上一人も欠ける事なく
頑張り抜きましょう。

1701 ：クロサギ：2016/04/19(火) 08:46:23.70 ID:V9ivrfYCQ

この会社は嘘つきだ。

客にも
社員にも。

1702 ：総書記：2016/04/20(水) 23:07:30.17 ID:bjJ9HVoD/

>>1700
ふざけんな
これ以上踏ん張ったらうんこ漏れるわ

1703 ：イ○イ：2016/04/20(水) 23:40:20.97 ID:2LNQUFsJ3

駆逐するんやぞ！？
駆逐するんやからな！

そうお犬様は言った。

でもお犬様がやったことは組織改変だけ。
戦略も戦術もそれだけ！

新規に特化した組織があれば、市場を塗り替えられると本気で思っているなら、
ほんとに犬なみなんだろうと思う。

うぅ〜
ワンダフル！

1704 ：ななし：2016/04/21(木) 21:41:21.42 ID:eeADTBMNI

犬様の銀座遊びの自粛！
利益の社員還元！

できなければ、役員の総辞職！
今の役員、平社員に戻り「社会人とは？」からやり直せば良いだけですよ。

1705 ：リプの家畜：2016/04/22(金) 21:50:30.88 ID:XJpEOtakN

もう開拓のサポートはやりたくない疲弊するばかり。実績も付かないのに新規は手間ばかり、
お前ら幹部も現場に出てサポートしてみろや

1706 ：JP：2016/04/22(金) 22:13:30.74 ID:oiBPRT53j

単純比較はできないが、従業員数がBLの
三分の一以下のタヅマさんに滅茶苦茶に
ユーザー取られて数年後には逆転か？
タヅマ営業は毎日20件の飛び込みノルマ
だとよ。
リーフには飛び込みから新規開拓できる
人材もいなくなったな。リプに頼りすぎて
開拓もできなくなったんだから、シェアを
ダラダラ落として待遇が悪くなったり、人員
削減されても仕方ない。

売れてた営業やキチンとしたサポートの
居場所がななくなり、カスばかり残って
そいつらが自分の生き残りをかけて
蹴落としあいしてるんだから幹部と現場
は大して変わらない。
BLがおかしくなってタヅマさんをはじめ
他社が大喜びしてるのは間違えないよ。

1707 ：震源地：2016/04/26(火) 06:32:21.67 ID:1IA3qUfA4

マネジメントって何ですか？

1708 ：犬山：2016/04/26(火) 14:10:34.56 ID:/m80fVUvY

忍者くん
そろそろ低迷の責任を取ってもらうか

1709 ：無理です　売れません：2016/04/26(火) 18:41:45.16 ID:ua5kJLLQQ

>>1708
お前が責任とれよ　カス！

1710 ：震源地：2016/04/27(水) 07:14:13.55 ID:/AqxqpCC2

近年を振り返ると三菱の事を笑えませんね。

一般的に副社長が持株売り払ってるのに、インサイダーの教育も何もないと思う。
重要事項を把握してない人が副社長してる会社があるのかもしれない。

1711 ：グンマー：2016/04/27(水) 08:32:50.64 ID:jk8+AcrvS

やべー。

もうリプレースターゲットなくなった。

来月からボウズだわ。

1712 ：嫌魔無蚊：2016/04/27(水) 14:51:11.27 ID:esQfEhbZs

株売って何が悪いの？
インサイダー？
私は犬ちゃんの右腕だよ？