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【BL】ブロードリーフ【ブロリー】

1 :みんな仲良く:2011/10/18(火) 22:56:09.34 ID:RY2fbfNq0.net
復活させました。

494 :懲カイカイ:2014/03/30(日) 14:50:25.04 ID:tQmWVNGS0.net
パワハラ懲カイカイ男の失野は本社で何やってる?


翼にパワハラと不倫を持ち込んだ犬山が責任とって去れ!!!

495 :交通安全:2014/03/31(月) 09:47:27.51 ID:7MnkkjPp0.net
去れ去れいうがその後釜に座れる力量のやつがおらんでしょ。

496 :匿名:2014/04/08(火) 22:01:19.21 ID:fj53AFjrI.net
ここに書き込む時間があるなら転職サイトみれば?

497 :名無しさん:2014/04/09(水) 10:30:09.28 ID:AZ1BEn2+0.net
              /つ⌒`ミ  アコリャ コリャ
            〈( ´・ω・)
      |     ヽ:::::⊂) ))
     ((  (,,つ:::ノ
       し'

498 :女好きやばい:2014/04/13(日) 11:58:10.18 ID:XAx142I50.net
ついにレイプ事件発生か!廣○は犬山との女遊びも自慢しすぎ。。。
パワハラ、不倫をとうとうこえたな。みんな開発の奴、開発の恥!
犬山はもう責任から逃げられないぞ!

499 :nanashi:2014/04/15(火) 08:45:31.19 ID:TEtjCDOE0.net
>>499
順調に消してます。

500 :きり番ゲッター:2014/04/15(火) 09:46:17.19 ID:r7/aCXB9s
500ゲット!

>>499
自分に安価つけてどうするの。

501 :nanashi:2014/04/17(木) 11:40:13.74 ID:t8EEPv2i0.net
矢○君はクビ?飛ばされた?

502 :おおた:2014/04/17(木) 19:28:30.77 ID:5gXdLSOJ0.net
3月は忙しかったけど四半期決算はどうだろうね

503 :教えて:2014/04/19(土) 13:48:20.76 ID:gRfkUWFm0.net
広○って女子に何やったの?

504 :教えてあげる:2014/04/20(日) 15:27:43.72 ID:JUYwG+GH0.net
廣○クン、社内の女の子に手をだしちゃいけませんよ!
パワハラ矢○、不倫今○は何やってるの?犬山のマネする男ばっかwww

505 :教えてあげる:2014/04/20(日) 15:29:03.12 ID:JUYwG+GH0.net
廣○クン、社内の女の子に手をだしちゃいけませんよ!
パワハラ矢○、不倫今○は何やってるの?犬山のマネする男ばっかwww

506 :匿名:2014/04/21(月) 20:07:21.36 ID:4PL40Pcn0.net
今井も矢野も元気だよ!

507 :名無しさん:2014/04/25(金) 21:30:27.21 ID:frjMDhKx0.net
安打は元気?

508 :心配性:2014/04/27(日) 00:49:36.64 ID:osvXelQL0.net
現在の経営陣って、
業界のこと解っていないと聞くが、
ここの会社の将来は明るいの?

509 :BL(ボーイズラヴ):2014/04/27(日) 02:06:48.31 ID:KoPJYF9/i
今の現状は、Tシステムの終末期と似ている。
ビジネスモデル的なもに手を出したり、パッケージ製品の新規開発を止めていたり。
新規開発にはまったく手を付けていないから、新製品は3年は出ることがないだろう。

上記のようなことを、犬山さんは分社当時には批判していたんだがな。
リースアップ後に販売する新製品がないとは何事だ、と。
Tシステムの経営陣は経営者ではなかったのだと。

犬山さんも経営者というよりは、上場請負人ですがね。
そのうち、ケツをまくるでしょう。

510 :SOS:2014/04/27(日) 11:14:05.23 ID:gdfdMhsR0.net
問題は営業戦略質の人たちでしょ!
江頭を質長にしたのは山仲君でしょ。役員なるつもりの江頭自慢してるしwww
不倫、パワハラ、セクハラ、幹部採用ミス、みんなの邪魔する営業戦略質つくったり。。。自分だけ福社長になった山仲君の責任は重いね。
内部監査動いてください。社員を代表して営業戦略質の解散を求めます。
そこにいる人たちも江頭に不満あるんじゃないの?通報したほうがいいよ!

511 :sage:2014/04/27(日) 20:36:18.59 ID:+vXbpARK0.net
うちは富士通のゴミ箱じゃねーぞ

512 :名無しさん:2014/04/28(月) 15:28:18.68 ID:uVQWK0zn0.net
問題は江頭か?うだつの上がらない降格者ばかりを押しつけられてるぞ?
ゴミ溜めと化した営業戦略解散は同意だが・・・。

513 :今○:2014/04/29(火) 01:19:15.75 ID:StgNzQNK0.net
辞めたくせにいつまでも書き込んでんじゃねーよ。

514 :内部通報:2014/04/29(火) 10:04:08.39 ID:QqwtFKos0.net
はじめて書きます。営業戦略はガタガタです。
江頭室長の口癖は、それはわかっています、とはいうものの、山仲さんには話してある。
何かといえば山仲、山仲、山仲、山仲。
うまくいかないと下が怒られます。怖くて何もできません。富士通では部長ではないようですが、うちの会社では部長になれるのですね。なぜですか?
富士通のごみ箱でないとどなたか書かれていますがそのとおりだと思います。
内部監査室のみなさん助けください。この会社でがんばりたいです。

515 :また6階かよ:2014/04/30(水) 12:11:14.76 ID:eaGQD0fF0.net
相変わらず魔の6階だな〜
パワハラ矢○、不倫不正の今○で6階はみんな潰されて病んでいるらしいがな。
今度のは上しか見ない江○の出現か!犬山の存在薄くなったし山仲にくっついて来年役員狙ってんだろ。
それが富士通のやり方かよ!
営業戦略は数字も持ってないのに何で評価されるんだ?人の邪魔して評価されるのかwww

516 ::2014/05/01(木) 02:51:14.71 ID:glqSPNWW0.net
脇の甘い奴らも奴らだが、ここで政敵の悪評バラまく奴らもどうなのだろうか。

517 :来るな!:2014/05/03(土) 10:47:41.73 ID:RvR0NGrs0.net
↑お前、ズバリ矢○だろ。今○か。評論はやめろ!
パワハラ、不倫とか社員に被害与えてクビになった奴がくるな!

518 :名無しさん:2014/05/03(土) 16:41:42.07 ID:8jTYyT6T0.net
>>517
こわいこわいw
決め付けて話しだし自分に認められない内容は強弁して排除する…
パワハラする側もココでパワハラ糾弾する側のレベルもこんなもんだ。

519 :匿名:2014/05/05(月) 11:19:17.23 ID:MF98O8MS0.net
大○、○中、小○、籠○
経営陣がみんなよくわかないビーイングっておかしくない?
オーナーでもないのに私物化しすぎ
有価証券見たらこの人たちで年収うん億以上みたい、やりすぎ。。
営業戦略をつくって江頭仲間入りで社内混乱させているし。。
連休明けたらわけのわからない江頭指令がまたどっさりくるな〜

520 :匿名:2014/05/05(月) 21:37:26.89 ID:1QZG1YLw0.net
籠って恵俊彰に似てるよね。

521 :人材整理:2014/05/09(金) 16:28:24.07 ID:CRUJn0fk0.net
本社特販の荒Oくんは何故、部長職で生き残れるの?
やっぱり、上に媚びたら役職つけるんだねー

522 :江頭参上!:2014/05/11(日) 16:23:55.44 ID:fsNYsuoQ0.net
とはいうものの、しかしながら
荒Oクンは上にはうまく部下にはパワハラなだけです。
わたくしと同じです。
わたくしには山仲ケンちゃんがバックについてます。
だからわたくしには誰も何も言えません。

523 :毘沙門天:2014/05/12(月) 14:51:42.52 ID:D6ZiSozo0.net
パワハラ・セクハラ・不倫・職権乱用・情報漏洩など等
素晴らしく問題にあふれておるな。個人名も多々出ていらっしゃる
上場企業となった今、社員の皆様にはもう少し個人の責任も考えていただきたい。
「煙の無い所に火は立たぬ」ですよ、荒○部長!君の経費乱用も注目されておるぞ

524 :道川:2014/05/15(木) 21:39:46.73 ID:sSYK7X2c0.net
ブラックばれて人が入らない。
外様社員以外の出世は見込めない。
グループ長以下は役割という名の使い捨て。
仕事は増える。
給与は上がらない仕組み。
賞与は下がる。

525 :名無しさん:2014/05/15(木) 22:22:59.10 ID:1iwX4bzA0.net
本社営業系でシバサ出身部長は>>521 の人しか居なく、軒並み降格・退職。
営業戦略質は拠点からの降格連中ばかり。

526 :荒荒尾尾:2014/05/16(金) 18:33:01.77 ID:4y28YNgf0.net
営業戦略室って肩タタキ部屋?

527 :内部告発します:2014/05/17(土) 13:06:03.11 ID:f2Kz5fYV0.net
営業戦略質は、江頭質長より課長の皆さんのほうが理解があり、色々助けてくれます。
しかし、江頭質長は部下や営業を馬鹿にします。
みんな、毎日悔しい思いをしています。
指示も漠然としたことを言うだけで何も決めません。
何かと言えば山仲、山仲です。山仲は管理の人で営業現場のことはわからない人です。
上の名前をだしたり、権力や権限で人を強制的にコントロールしてます。
江頭質長は、みんなを馬鹿にできるほどそんなに凄い人なのでしょうか?
書き込みをしても何も変わらないことはわかりますが、
どうにかしてもらいた気もちでいっぱいです。
営業戦略質は降格者ばかりなのでなく、江頭質長がめちゃくにしてるんです。
もう、やってられません。営業戦略質を解散してください。
勇気を出して、書き込みました。

528 ::2014/05/17(土) 16:38:03.15 ID:/kaf67dc0.net
具体的に書いてくれたら動くよ。
管理系の人にとっちゃ現場の揉め事はわからん。

529 :出入り禁止:2014/05/18(日) 10:37:41.60 ID:NGhmtC5K0.net
営業戦略質は支店、営業所にこないで!
もうかき回すのはやめろよ。
江頭くん、君はなぜ実績がないのに室長になれたんだ?

今○です。それは山仲くんがお気に入りだから
江頭くんのために営業戦略質を作ったのです。
犬山君は何も悪くありません。

530 :名無しさん:2014/05/18(日) 22:24:41.11 ID:6Bb02LwG0.net
>>525
うつ病で退職したシバサ出身部長は、シバサの血脈を継ぐ某社に拾われて虎視眈々と倍返しを計画中。

531 :ブロードマン:2014/05/19(月) 16:03:11.12 ID:fPKokEav0.net
どこの部署も一緒。
無能な中間管理職は現場を見ず上の顔色伺いながらの日々。
現場の人間は、阿呆上司の尻拭いと客の愚痴の対処に追われる。
はっはっは、部下の成果は上司の成果!!万歳!!

532 :やばい組織:2014/05/24(土) 12:01:43.39 ID:iitD6ZSW0.net
営業戦略質は何やってんのか?
江頭では室長無理だね。みんなで脱出だ!

533 :BL(ボーイズラヴ):2014/05/24(土) 22:10:41.46 ID:d36NX1gw0.net
江頭は実績が無いどころか、まともに営業したこともねぇだろ。
この会社で何か売ってきたことがあんのかね?
商品や自動車のことも、どの程度の知識があるんだ。
なんかお勉強会には参加しているようだが。

外様と外様が徒党を組んで、よく分からないなりに取り敢えず会社を経営している。
そして会社やユーザーではなく、自分たちを守ろうとしている。
それが今のBL。

534 :名無しさん:2014/05/25(日) 01:48:42.16 ID:ioObbwI30.net
売りだったDBはあぐらをかいて陳腐化。
全員営業を真に受けてサポート削減しCS低下。

コストカットだけで億もらってりゃ世話無いわ。
まずは自分の施策が間違っていたと詫びろよポチ山。
てめえで鍋蓋と車糞売って来い。

それともスト起こされて営業所に『パワーアップ工事中』とでも看板出されないとわからんか。

535 :賛同:2014/05/25(日) 10:13:42.93 ID:FCKxsl1Z0.net
確かに上の人が書いているとおりだ。
江頭は入社後籠○、小○に入り込み副本部長を狙った。
その後、中山政権になることをこぎつけ接触成功。
それをまたあちこちに自分で自慢げに言う江頭も江頭だ。黙っておけばいいのに。
それでなぜだかグループ長ではなかったが営業の統括スタッフの営業戦略質の質長の座を手に入れた。
来年は役員を狙っているのだろう。中山との関係は密着しすぎていて徒党化している。
自分の力でこの会社の商品を売ってみろよ!
俺たちは毎日営業戦略質に振り回され、客まで荒らされてる。
いいのか?犬山君。独裁、パワハラ、女遊びは上場企業では禁止だぞ!
営業とサポートの苦しみがわかるか?

536 :名無しさん:2014/05/25(日) 16:37:13.77 ID:+DgGrwyi0.net
不満ばかり書いてないで辞めちまいなよ!アホらしいと思わん?

537 :偽社畜:2014/05/25(日) 19:52:16.61 ID:hkj67t0d0.net
YSDさん、OISさん、SGIさんが最後の希望。

538 :sage:2014/05/28(水) 21:15:37.57 ID:CFdwgB6F0.net
本社からすぐなんだから、
誰か行って「起業」ぐらい教えてやれよ。

www.asmetell.com/company/%e4%bb%a3%e8%a1%a8%e3%81%8b%e3%82%89%e3%81%ae%e3%81%82%e3%81%84%e3%81%95%e3%81%a4/

539 :応援してますっ:2014/05/29(木) 22:46:55.74 ID:nHZFDkc20.net
明日見てるっ!・・・プwww

540 :次期社長O:2014/05/30(金) 12:09:48.53 ID:vYEWoarG0.net
俺は部長のAROだ。どいつもこいつも無能すぎんねん。時代を考えていかなあかん。
ニーズのないマーケットの成長なんてありえへんわけやからニーズを作ってしまえばええだけの話や。
こうなったら俺が社長になるっちゅーねん!大○も小○も辞めたらええがな
俺はホンマに社長狙っとるから犬山君には言ってあるしな。
俺の出世のために部下たちがんばってくれよな

541 :hage:2014/05/30(金) 18:45:08.30 ID:Wmk6Y1LR0.net
愚か者。会社は俺たち大中小トリオの物だ。
適当に小銭が集まったらサヨナラだけどな!

542 :名無し:2014/05/31(土) 14:02:06.85 ID:Hp+2VQbI0.net
この会社の2ちゃんを過去から見るとかなり社員の反発や不満があるね。
2ちゃんは正直だ。
売上、利益は伸びているし、社員は何も悪くないのだろう。
しかし、ワンマン社長からの命令がかなりきつそうだ。その証拠に転職サイトの評価もかなり低い。
この会社は社長に問題があることがわかる。
有価証券を見ると社外役員は上場会社らしい経歴だが、常勤役員の経歴は疑問だな。
ネット検索すると土木のパッケージ会社出身の経営陣がこの会社を支配していることがわかる。
執行役員や部長の経歴までは確認できない。翼出身か転職組みか?
しかし、この会社の社長はビジネスは商いだと講演しているが、英語を日本語しただけで、東証一部の社長としては知性的でない。
上場も事実上はファンドの力だろう。
この会社のためには、私物化、パワーハラスメント、徒党を平気でやる経営陣を一掃することであろう。

社員がんばれ!株主は見ているぞ。

543 :カーウン:2014/06/01(日) 11:47:16.31 ID:P+s3lkne0.net
↑「私はここの社員です」まで読んだ

544 :明日:2014/06/01(日) 13:16:05.99 ID:J47AYW6h0.net
見てる、って企業も起業も漢字わからんの?
この会社は犬山と組んでるな
今○はどこいるんだ?

545 :::2014/06/01(日) 22:18:06.27 ID:b2vSuZDZ0.net
あのやのまんなの?

546 :BL(ボーイズラヴ):2014/06/02(月) 00:52:58.60 ID:A/Jm5lcK0.net
やのまんも、結局は山名家が嫌で辞めたみたい。
犬山はBLの立ち上げから参加しているから、なんだかんだ言っても立ち上げメンバーだと思うけど、
山名家は犬山政権に盟友と言うだけで参画した、大外様大名だよ。まぁ五十万石位かねw
それでも人間性や経営手腕に「この人はなにか持ってるね」と思わせるものがあれば良いのだけど、
リストラの手腕だけ買われての参画だから、誰にも慕われていない。
だからそこで江頭な訳ですよ。
でもね。江頭じゃねw

547 :やのまん:2014/06/02(月) 19:49:23.05 ID:shUu3cM80.net
山名家、五十万石位ってマジかっ!年収誤000万ってこと?嘘だろ!
俺たち0一個違うぞ。それが本当なら怒り爆発だ。
ますます営業戦略質が嫌になる。はきだめとか言われるし。。
山名家は江頭を側近において完全えこひいきだし。
そもそも質内はみんなバラバラ。江頭の命令なんか聞く気ねえし。
山名家と江頭が二人でグルになって決めたことをトップダウンで下に落とすだけ。
二人で勝手にどうぞって感じ。
山名家と江頭の間にはどんな関係があるんだ?
俺が社長になったら役員にするからとか密約かわしてんのか?
実績無いのに質長とかおかしい。あの二人のくっつきようは異常だなwww

548 :名無しさん:2014/06/03(火) 23:02:03.35 ID:psbZhYz20.net
>>544

今行くんは先月辞めたよ。
また勝ってしまったな。

敗北を知りたい。

549 :ZERO:2014/06/04(水) 00:23:38.76 ID:m7wcAxqB0.net
ここ数年やめる人間の数が劇的に増えたね。
それに管理職はほとんど中途採用だから、上席の椅子が空く暇がない。
必然的に下のほうが混沌としてくるんだけど、現状の人事評価制度だとこれがまた問題になるんだよね…
管理職への指導として、どんなに成績の良い部署でも低評価の人間を2名は出すことを要求される。
全員横並びでも、あら探しで低評価の人選をするんだよ。
児島などはあからさに指導してる。
こうなると、先輩から後輩への指導やノウハウの移譲が行われなくなる。
そりゃそうですよ。後輩が育つことに個人にはメリットがないんだからw
成績の良い部署で署員全員問題がないならば、その全員高評価を享受させない限りノウハウの移譲は行う必要性を感じない。
だって上の席は開いても中途ですぐ埋まるんだからw
今の場所であがくだけでしょ。

550 :限界:2014/06/05(木) 21:21:27.50 ID:LiFOPeH50.net
江頭くん、自分の組織もまとめられず同じ所ばかり出張しすぎ
ぜんぜんまとまりない質、だれもついていかない
山名家もエコヒイキいい加減にしたらどうですか

551 :名無しさん:2014/06/05(木) 23:15:37.03 ID:+h3S3hzS0.net
>>550
何も変わるわけないだろw グダグダ言ってないで辞めちまえ、そんな会社

552 :イ○イ:2014/06/05(木) 23:31:31.48 ID:kjoeloDw0.net
そやな。それがエエ。

553 :ツ○ヤ:2014/06/09(月) 19:03:29.67 ID:UnUykqeg0.net
車のご相談なら「街のカーウンセラー」。

554 : :2014/06/11(水) 19:19:03.05 ID:J3RB5yiC0.net
>>549
聞いたなw同じような話。
低評価の人間を必ず出さないと、児島から直接注意されるらしいね。
バカ管理職にそんなこと言うもんだから、「だったらみんな、低評価にすればいいんじゃね?」って感じになってるみたいね。
口やかましいうるさ型だけが昇級している状態。
何なんでしょうね!この会社の人事制度は恣意的な運用ができちゃうみたいだねw
新しい人事制度は江頭が作ってるみたいだけど、どうなっちゃうんですかね!?

555 :まんぞう:2014/06/13(金) 22:30:20.66 ID:PkXs+ern0.net
OISよ最近どうだ?
昔はたのんでもいないのに勝手についてきて50%むしりとる
そんな俺 俺な輩 
長生きしてるのか?
ギャンブル、女、ゲーム 黒い噂のつきない輩
いまだに秀ちゃんの犬なのか?

556 :偽社畜:2014/06/15(日) 07:51:32.42 ID:uskQyoD00.net
会社の不利益になるような話は聞いた事ない。現場で泥臭くお客様と付き合って来た人だよ。
型破りだから敵を作りやすいかも知れないけど。

557 :ヤマ○カ:2014/06/15(日) 13:33:46.38 ID:7qQqwHkN0.net
江頭、北陸出張し杉
江頭、SCM壊し杉
江頭、新規開拓勝手にさせ杉
江頭、部下馬鹿にし杉
江頭、人事制度までやり杉
江頭、現場に嫌われ杉
江頭、ヤマ○カと結託し杉

何も実績ない江頭杉のお陰でもう営業線略質の存在価値ないなw
ヤマ○カ、お前の責任なんだからみんなのために早く質長交代しろよ

江頭が、ヤマ○カの指示とやらのwill,can,mustだ!
とみんなに命令したのにはわろたwww

558 :詐欺師:2014/06/15(日) 13:35:27.37 ID:ghgwx9Vf0.net
老人高齢者の財産を奪い詐欺で狙う大阪司法書士会の不良司法書士・・また大阪か
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金融商品取引法の無登録ファンド香港プロアクティブを推薦する司法書士稲垣裕行?ダメだろ犯罪行為に加担したら
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金融商品取引法の無登録ファンド香港プロアクティブを推薦する司法書士稲垣裕行?ダメだろ犯罪行為に加担したら

559 :hage:2014/06/15(日) 22:12:03.12 ID:kXREZ5Py0.net
支店長->所長->戦略室
これが黄金ルート。

560 :カゴ○ニ:2014/06/16(月) 19:33:17.81 ID:f2L6NYxU0.net
江頭のウマイところは大○、○中、小○の懐に入り込んでるところだ。
だから、仕事ができなくても、責任から逃げても室長なのさ。
しかし、部下を馬鹿にして、北陸ばっか行って、楽しそうだな。
SCMもかきまわしているし、営業戦略のみなさん大丈夫?
若いひとももう潰れそうだしね。。。

561 :さぎ:2014/06/16(月) 19:45:27.15 ID:GWuGdjol0.net
金融商品取引法違反香港プロアクティブ推薦司法書士・行政書士稲垣裕行 なのはな法務事務所
金融商品取引法違反香港プロアクティブ推薦司法書士・行政書士稲垣裕行 なのはな法務事務所
稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行稲垣裕行
詐欺師稲垣裕行摺醴霾醴髏蠶蠶鸛躔か                    ベ∃壮鎧醴蠶蠶蠶蠶蠶蠶蠶
詐欺師稲垣裕行勺儲靄靄醴醴醴蠶體酌羽紜益r益山∴          ベヨ迢鋸醴蠶蠶蠶蠶蠶蠶蠶蠶蠶
詐欺師稲垣裕行∃儲霾ヲ露繍蠶髏騾臥猶鬱h  ご笵此∴        ∃f謳廱躔騾蔑薺薺體髏蠶蠶蠶蠶
詐欺師稲垣裕行ヨ儲諸隴躇醴蠶歎勺尓俎赴  f蠶蠶蠢レ      ∴f醴蠶鬪扠川ジ⊇氾衒鑵醴蠶蠶蠶
詐欺師稲垣裕行ヨ鐘諸薩讒蠢欟厂  ベ状抃  傭蠶蠶髏厂      .ヨ繍蠶蠶臥べ泣澁価価櫑蠶蠶蠶蠶
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金融商品取引法違反香港プロアクティブ推薦司法書士・行政書士稲垣裕行 なのはな法務事務所
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562 :イ○イ:2014/06/18(水) 20:08:06.95 ID:L1mrpExN0.net
ツ○ヤ書き込み必至杉!
多分、山名家がツ○ヤを処分するよ。。

Etwoガンガレ!
ちなみに、ツ○ヤとYSDはグルだよ!

563 :まんぞう:2014/06/18(水) 20:46:12.68 ID:1VzQ9jrpB
556>
とうとう自分でかきこみですか?
悲しいなあ

564 :まんぞう:2014/06/20(金) 22:10:19.99 ID:hBNDuvKz0.net
555>とうとう自分で書き込んだな
ナイスフォロー
仕方がないか 品性下劣だからな
LEVITRA CAVERTA VIAGRA
まだつかってるのか OISよ

565 :就職活動生:2014/06/22(日) 12:32:35.55 ID:F4mfi6BFI.net
率直にお尋ねするが、この会社に就職するのはやめたほうが良い?

566 :就職は自分の判断で:2014/06/22(日) 16:30:51.91 ID:AvtglHoT0.net
この会社の本社は優秀な中途の方が多く凄い勢いで変えている。
ここの馬鹿な書き込みはその中途組みのことばかりで、元々いる社員の妬みや足の引っ張り。
便所の落書きなので気にしないことですね。
だけど、中途でも上司によって良し悪しはあるみたいよ。
自分は訳あって辞めたけど。。。

みなさん、もうくだらない書き込み止めて本人に直接言いたいこと言いいなよ!

567 :カーウンセ:2014/06/22(日) 23:36:39.82 ID:DMJetjDw0.net
>>565
お前、そんなこと気にしてたらいつまで経っても就職できんぞ。
こんなクソみたいなとこ見てないで、自分で考えて決めろよ。
少なくとも俺は後悔してない。

568 :hage:2014/06/23(月) 19:39:27.86 ID:6wyJcMvR0.net
>>566
辞めた奴は黙れハゲ!

569 :名無し:2014/06/23(月) 19:57:03.70 ID:kRJxgeNF0.net
この会社禿げ多いよね(笑)

570 :名無し:2014/06/24(火) 22:50:16.17 ID:sfnpNwnq0.net
ここでしか発言出来ん奴は低脳

571 :名無し:2014/06/27(金) 08:22:41.32 ID:dc/kVu2r0.net
お客さんに〜まで出てるのに、なんで翼になんか入ったの?って言われた…

入社以来自分がうすうす感じてきたことをお客さんにさらっと言われて、疲れた(笑)

572 :名無し:2014/06/29(日) 14:03:12.96 ID:pE57JJxI0.net
上期も終わったなあ〜
営業戦略質は何のためにあるんだ?
このままだと下期は会社崩壊
解散しないとマジやばい

573 : :2014/06/29(日) 16:57:28.70 ID:DsKnaJ4p0.net
営業戦略室もどうかと思うが、営業と開発のリソースの適正化が出来ていない気がする。
新規、リプレース、セミナーなど、全てうまくこなせている営業がどれだけいるのか。
個々の能力の問題ではなく、現状のリソースの割り当て方に問題があるんじゃないですかね。
使いこなせもしない社内システムに頼り過ぎで、実態が見えていないんだな。
まだその域にないんだって。経営者も社員も。

574 :まんぞう:2014/06/29(日) 19:52:56.70 ID:PN5+sncH0.net
OISよ
まじめにやってるのか?
まただれか罠にはめているのか?
お前の風評被害者山ほどいるらしいな
姑息な手段はほどほどにしとけ

575 : :2014/06/29(日) 23:28:42.87 ID:DsKnaJ4p0.net
>>574
通勤圏内なのに、社内規程の特別枠で単身赴任扱いになっているらしいね。
もっと遠くから毎朝毎晩、電車に揺られ通勤している社員が多数いるのに、会社持ちで部屋を借りているらしい。
大事なことですので二度言いますが、通常の規定では通勤圏内に住居を構えています。
上役に取り入ることやスマートさを演出することに関しては、昔から天才的な才能の持ち主だからね。
まぁここでは何度も言われておりますが、表層的な部分しか会社は見ないし、他の社員にも問題は多いですから。
どいつもこいつも、ってことですかね。

お先真っ暗ですねw

576 :名無しさん:2014/06/30(月) 11:03:43.55 ID:oWQ26Poz0.net
>>573
「変革(笑)」 道半ばって事でw

577 :ん?:2014/06/30(月) 18:34:02.86 ID:T/jTTxz60.net
IDの後に名前が表示されてるけど、これって何だっけ?

578 :名無しさん:2014/07/01(火) 23:52:23.56 ID:SovThtja0.net
MNGS…

579 :SAGE:2014/07/04(金) 00:32:09.38 ID:1YvyUHZD0.net
社内営業も出来ない奴が他人を批判するな。

580 :まんぞう:2014/07/04(金) 22:12:05.94 ID:Cda+6kx80.net
>>577
たのんで書き込んだか?
社内営業だったらここに書き込みしてないだろ
同僚、先輩、上司、罠にはめたわけだろ
それをいつから社内営業だと?
日本語知ってるのか?
え?
OISよ
これも天才的だったな

581 :偽社畜:2014/07/04(金) 22:50:46.35 ID:XKWJUGFt0.net
まぁ、政治力も含めて力でしょうからね。
部長級と一般社員が同等に扱われる訳ないし、会社に対する不正が事実なら処罰されるでしょ。
使い道がある限り処罰は無いかもだけどさ。
まんぞうさんの書き込みは告発ってより私念じゃないかな…
旧社時代に辞めた方ですか?
結局、社外に出て不遇な現実を受け入れられずに逆恨みして、2chで負け犬の遠吠えしか生きがいの無い方とお見受けする。
違うというなら現実で変革を起こして下さい。

582 :カーウンセ:2014/07/05(土) 21:13:46.37 ID:v+Efzffo0.net
Q1.IDの隣にある名前は何?
A.同一IDを判別しやすくするための自動あだ名機能(声優の名前)。ID、あだ名をタップするorレスを半押しすることでID抽出。
※あだ名表示は設定でON/OFF選択可。

583 :D&D:2014/07/05(土) 21:53:57.85 ID:pBhgNrd50.net
MATEか。くだらん機能だな。

584 :仲よし:2014/07/06(日) 15:04:46.54 ID:W+d6W9QE0.net
江頭、山仲どうだい?

585 :通りすがり:2014/07/11(金) 23:45:28.76 ID:rXBH0x36s
ここですか
本人が答えてくれるとゆうサイトは?
しかし程度が低いね
現社員対元社員の構図ですかね
ありがちな

586 :通りすがり:2014/07/11(金) 23:59:49.68 ID:j6oaTi960.net
ここですか
本人が答えてくれるとゆうサイトは?
しかし程度が低いね
現社員対元社員の構図ですかね
ありがちな

587 :よっしー:2014/07/12(土) 02:49:03.38 ID:QgWykUaf0.net
ちがうみたいよ
元社員と死天超みたいよ
天才のー

588 :ハゲ野郎:2014/07/18(金) 23:00:36.70 ID:EmyBGWYe0.net
NO776 品川501み226○ 日産ノート。
煙草捨てんな!

灰もな。

589 :まんぞう:2014/07/19(土) 21:55:19.94 ID:oSZdY/Ip0.net
偽社畜=OISとお見受けする。
OISよ まずいだろ
上場会社の役職者が直接書き込みしたら
やばいぞ
もう誰かのパクリは通用しないだろ?
変革をおこせよ
もう報告では起こしたことになってるのか?
え!!
OISよ

590 :2015年度:2014/07/19(土) 23:52:56.06 ID:oSZdY/Ip0.net
この企業は受けないほうがよいのでしょうか?

591 :通りすがり:2014/07/20(日) 00:13:54.90 ID:GFg7Fauv0.net
煽らなくても  虫の息だぞ

592 :カーウンセ:2014/07/20(日) 02:07:27.75 ID:3MpRD6k50.net
>>590
ID wwwwwwwwwwwww

593 :バカまんぞう:2014/07/20(日) 10:01:37.53 ID:UckJskwU0.net
>>589
>>590
クソ笑った!!

594 :名無しさん:2014/07/20(日) 16:01:32.00 ID:eCUh+K0t0.net
まんぞう、ダサ過ぎw

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