【BL】ブロードリーフ【ブロリー】

1 ：みんな仲良く：2011/10/18(火) 22:56:09.34 ID:RY2fbfNq0.net

復活させました。

996 ：本社：2015/06/12(金) 22:44:24.11 ID:Do/hdv/PR

>>995
あなた次第です。
仕事は勉強になります。
何も学ばずに辞めるも良し。
学んで次に行くのも良し。
会社を成長させる事が出来たらなお良し。

997 ：パワハラ反対：2015/06/14(日) 15:25:00.89 ID:0DbimyRn7

佐痔、自分で書き込んで弁解するのは止めろ。
もう弁護士には証言・証拠はすべて出された。パワーハラスメントの懲戒処分は逃れなれないぞ。

山仲よ〜、佐痔のパワハラもみ消したらいかんぞ。もう逃げずに採用責任をとりなさい。

998 ：パワハラの刑：2015/06/14(日) 17:58:45.03 ID:fdy66vupW

自己弁護野郎、佐痔ｗｗｗ

999 ：名無しさん：2015/06/14(日) 20:14:08.47 ID:1hulxi8vh

佐痔の話ちょこちょこ聞くけど、いい話ってほんとひとつもないのな。

社員を病院送りにした、別の社員の入社を妨害しようとしてた、
自分の仕事に無責任、なんでも口だけ、知ったかぶりにパワハラ、
そんな話ばっかり。

1000 ：　　：2015/06/16(火) 00:29:30.14 ID:B2kUJc5D6

江頭も大概やけどな。

おい山名家、次スレ立てとけや。

1001 ：　　：2015/06/16(火) 08:44:13.44 ID:B2kUJc5D6

なんてなw
本家が1000まで進んでないから、このまま続行やなw

1002 ：犬：2015/06/16(火) 09:31:23.58 ID:5/CukWd7c

そんな…これ終わって株価回復すると思ったのにorz

1003 ：8F：2015/06/16(火) 12:34:24.74 ID:6+7WfnnQ0.net

で、ナスは出るんかい？

1004 ：かんさくん：2015/06/16(火) 21:22:23.28 ID:m2plmzS1j

人事の管理職はきちんと部下の管理をしろよな！
人事の仕事は採用だけか？
おまえ等は100％そこ重視だろ！
おしゃべりばかりで暇な社員もいれば、人一倍、二倍の作業をこなしてる人もいる。
何故均等に作業を振れないのか！
バランスが取れてないぞ！
管理職だらけの部はダメだね！情けない！

1005 ：かんさくん：2015/06/16(火) 22:42:27.72 ID:m2plmzS1j

採用に投資する人事。内定者の懇親会だと？
バカじゃない？

あとー近年、新採より退職者の数が多くねー
一生懸命人を入れてもドンドン辞めてく！
意味ね〜金の無駄使いだ！

1006 ：あ：2015/06/17(水) 12:58:15.81 ID:2X63ldGb0.net

>>1003
き、期待して待っとれ

1007 ：犬神：2015/06/18(木) 14:22:14.37 ID:vr2osxG05

>>1003
出すに決まってるだろ
ここでこれ以上社員の心折ったら年末までに会社潰れるから
びんわんけいえいしゃをナメるな

1008 ：犬山：2015/06/18(木) 21:09:49.19 ID:iZXMFxTI0.net

今後数年、この状況は続くんやろな…

1009 ：あ：2015/06/18(木) 21:43:26.81 ID:Lc8/T3hw0.net

数年ももたへんて！

1010 ：汚悪病魔：2015/06/19(金) 00:52:50.02 ID:Zz5W0hUnG

おまえら好き勝手言うてるけど俺かて必死なんや
役員報酬があるからいつ会社が潰れてイイとか考えてへんわ

1011 ：カヲル：2015/06/19(金) 01:59:24.27 ID:kt2KKkgUT

みんな、もう気づいてるよね？
ついにサードインパクトが始まるよ。

1012 ：かかし：2015/06/19(金) 10:02:26.59 ID:uRJeLeuxq

で、次はどうした？

1013 ：エヴァだけに：2015/06/19(金) 11:27:58.26 ID:Jc5xyshF0.net

セカンドインパクトはいつあった？

1014 ：ﾐｻﾄ：2015/06/20(土) 01:24:58.28 ID:Y8qnld+q4

>>1013 君は新世代ね。
ｼﾊﾞｻ組は友人たちを多く失った、
あのｾｶﾝﾄﾞｲﾝﾊﾟｸﾄを未だ忘れていないわ。
そして今また、始まろうとしている。
終わりの始まりが・・・

1015 ：千○：2015/06/20(土) 17:34:21.50 ID:GXCRZkRjy

もう終わりでしょ？ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ

1016 ：ヤノマン：2015/06/21(日) 09:26:33.20 ID:PenRhO1NB

佐痔って労働基準監督署にパワハラで訴えられたってほんとう？
それで処分される前に逃亡するのか。。。
だけどパワハラ常習者は処分しないと繰り返すぞ！
佐痔のパワハラに立ち上がった人たちは勇気ある英雄だね。

1017 ：本社：2015/06/21(日) 12:17:00.98 ID:qq25sA4OA

佐痔だけじゃなくて全体的な調査してるぞ
実際の現場の環境の話だとか人事体制とか退職者の話とか
ありのまま喋ってっけど

1018 ：名無しさん：2015/06/21(日) 19:31:43.93 ID:jpI4nGL1M

>>1016　マジで！？でも佐痔ならあり得るんじゃねーの？
アイツ去年も恫喝して社員辞めさせてるらしいじゃん。どっかからそんな話聞いたよ。
きっと社内あちこちでパワハラやってんだよ。
そういうヤツは訴えられて当然だと思う、というか裁きにかけられて
罰を受けるべき。

1019 ：ななし：2015/06/21(日) 22:20:03.63 ID:4FX6yaxDp

なに皆がアホなこといってんだ。
翼のあほより集めで能力ないやつばっか。
自分等が駄目にしているのわからないのか？
翼時代のどこにもいけないあほは所長以下去れよ
それがこの会社のためだよ。

1020 ：ななし：2015/06/21(日) 22:25:05.01 ID:4FX6yaxDp

佐痔が正しいし、ついてこれない周りがアホ。
営業系執行役員終わってるな。
Kgt,hsgwは無能だな。

1021 ：ZERO：2015/06/21(日) 22:44:28.16 ID:WLc52IZJq

籠太煮は無能なのは確かだけど、他の執行役員と無能とはレベルが違うんだよね。
執行役員としての底が浅いから、客と会うのを嫌がるんだよね。会う前からビビっちゃってる。
ヤノマンの引き継ぎもほとんどしてないみたいだし…
確信。この男からビジネスチャンスは生まれないよw

1022 ：心の声：2015/06/21(日) 23:35:30.12 ID:xWmvMVD76

無能な幹部ローテーションで組織滅茶苦茶にしてさ
それで何が変えられるの？？？

1023 ：窓際：2015/06/22(月) 10:42:07.41 ID:B2NfoGozc

有能な人は部下の扱いも出来なきゃね
管理職なら尚更。訴えられたらもう遅いけど

1024 ：限界線：2015/06/23(火) 01:42:03.75 ID:e7pjLai+R

デッドライン超えたら何があるの？
有能な人、教えてください。

1025 ：窓際：2015/06/23(火) 21:20:54.38 ID:NC0GftTBf

とりあえず役員は社員の家族に土下座してほしい。

1026 ：平：2015/06/23(火) 21:35:21.02 ID:ZevcdJgkO

なんで土下座なんだよ？

1027 ：傍観者：2015/06/25(木) 01:23:32.69 ID:t8tMbNGGY

とりあえず………かな

1028 ：ウエ○ラ：2015/06/25(木) 01:30:50.01 ID:YHIEKsWg9

この会社は昔から商品力は無かったんだよね
商品力ではNO2だった
ただ営業力はあったので問題もあったが業界シェアが高かった
じゃあなぜ営業力があったのか
それは社長筆頭のトップセールスが機能していたから
ユーザーと近い場所に常にいたから企画力も高かった
必然的に業界シェアNO1になった

それだけやで
トップがユーザーに近いからシェアが伸びたんや
それだけや

今期の上期が終了し、社長・副社長・籠太煮は、何社のユーザーの社長と話をしたのかな？
上げ底が見透かされるのを恐れて客に会おうとしてないんじゃないかな？
君らに危機感はあるのかな？
もしかしてトップセールスが機能しないことを見透かされたくないのかな？
ASSの時にはどこにいたのかな？
なぜ会場にいないのかな？
お前等は売る気があんのかよ！！

トップセールスしてみろよw
売ってきてみろよww
ホントはわかってるんだよね？
売らないんじゃない。
売れないんだよ！！！
それをホントはわかっているんだろ？
過去にトップセールスを失敗しているしなw

みんなが知っているぞその底の浅さを
怖いだろ自分の浅い底を覗かれるのは
自覚している浅い底を他人に見られるのは怖いよな
怖いよな

1029 ：些事：2015/06/25(木) 21:57:01.43 ID:OpKUaL8Km

大
「今期は円安による影kyjshuduriir」
「…というわけで下方修正します。続きは病中から」
中
「優秀な私の知る人材を取り入れて会社をレベルあっぷします」
小
「え〜いまいまは経費削減で対oawnvnjt…」
「いまいまいまいまはとりあえず営業を統括してる過誤谷より…」
谷
「えっ…！あばばばばばばばばb」

「以上で株主総会を閉会します」

1030 ：証拠はある：2015/06/27(土) 16:42:44.75 ID:X5lri8m9D

>>1020
そこで見ている佐痔、もう自分で書き込むみっともない真似は止めろ
佐痔のパワーハラスメントの被害者が増加し、内部通報で弁護士に、更に労基署にまで訴えられ、もう逃げられないぞ！
それに懲戒になる前に、部下や仕事を放棄して逃亡するのは卑怯だぞ
ちゃんとパワーハラスメントで懲戒処分を受けて自分の今までの行いを反省しなさい

1031 ：なし：2015/06/27(土) 18:23:16.16 ID:NxBS6RWyd

ここでリークしたり愚痴るほうがみっともないぜ。
会社思ってのことではないね。
だからさーもうやめなよ。

1032 ：常識人：2015/06/27(土) 20:05:52.98 ID:KzHHA1pUb

>>1031
みっともなーい
みっともなーい
うーうんこ！
風通しが悪いからだろ。
それが本質なんだよ。タコ。

1033 ：なし：2015/06/27(土) 20:44:06.89 ID:NxBS6RWyd

能力ない翼生き残り組かい？
恥ずかしいなー
恥部だなこの会社の
文句あるなら辞めろよ
居座るなよ

1034 ：なし：2015/06/27(土) 20:49:19.41 ID:NxBS6RWyd

なんにもできないくせに
だったら辞めて他の会社にいけよ
そんな度胸も甲斐性もないのにな
辞める事もできないくせに偉そうに批判ばかり
するなよなー
おまえが一番みっともないわ
男として恥ずかしくないのか？
女々しいな

1035 ：なし：2015/06/27(土) 20:50:23.43 ID:NxBS6RWyd

あほの遠吠え
(笑)
風通しだって？
中学生か？(笑)

1036 ：本社勤務：2015/06/27(土) 20:55:42.16 ID:/7B0if2iE

え、佐痔辞めんの？退職手続き進んでるって聞いたけど。

大ボラ吹いていろいろ事業引き受けたのに口ばっかりでどれ一つとして結果出さず、
しかも部下にハラスメント働いて、挙句の果てに旧翼の社員や他の社員を
無能呼ばわりして悪口ばっかり言いまくって、更に周りに責任転嫁ばっかりしまくって
自分は悪くない、優秀だと！？無責任極まりない卑劣なヤツがどの面下げて
そんなことが言える！

思い上がるのもいい加減にしろ。くたばれ！

1037 ：ウエ○ラ：2015/06/27(土) 21:00:33.71 ID:je7GixW+M

>>ID:NxBS6RWyd
匙のパワハラの被害者なの？(´・ω・｀)

1038 ：なし：2015/06/27(土) 21:11:04.58 ID:NxBS6RWyd

匙のみかただな、むしろ。
営業力と企画力のないあほ翼居残りには劇薬
が必要だな。
行き場のない翼組は匙に徹底的にやってほしかったな
だれもできないから

1039 ：傍観者：2015/06/27(土) 21:11:19.82 ID:2l6ZudDvF

連投野郎が佐痔か…（笑）
もっとスレ活性化してくれ！

1040 ：匙：2015/06/27(土) 21:13:23.79 ID:NxBS6RWyd

なにがハラスメントだ。
能無しのばかばかりが。
あんたらの能無しのほうが犯罪だわさ。
辞めろよ。

1041 ：些事：2015/06/27(土) 21:25:00.15 ID:nHWS3btej

け、喧嘩はやめようぜ。
この会社、社員を奴隷としか思って無いんだからそりゃスキルもあがんねーわ。
匙に関しても上級奴隷が下級奴隷を虐めてるんだから…
とりあえず、能無しだからパワハラしていいとかは通らないよね。
風評被害？最近書き込んでるのは匙とその取り巻きばかりですから！

1042 ：千○：2015/06/27(土) 21:25:01.07 ID:kEor0oMiM

http://www.nikkei.com/news/image-article/?R_FLG=0&ad=DSXZZO4358228010072012000000&bf=0&dc=1&ng=DGXNASFK1001R_Q2A710C1000000&z=20120710

1043 ：些事：2015/06/27(土) 21:27:01.72 ID:2HlGwuYUo

あ、ケンカじゃないやよく読んだら匙の連投じゃん。

1044 ：株主：2015/06/28(日) 00:14:54.92 ID:UGarfWjcb

低レベルの内輪喧嘩、足の引っ張り合いはやめて
新規事業を早く開発してくれんかのう。
もう待てないよ。

1045 ：名無しさん：2015/06/28(日) 00:59:54.81 ID:87hWroVGO

>>1025
役員だけじゃなくパワハラ佐痔も土下座して謝るべき。
たくさんの人にパワハラを働いたことと、
すべての責任を放り投げて無責任極まりなく辞めることに。

1046 ：D：2015/06/28(日) 02:06:01.10 ID:ywpznNjAG

>>1026
わかんない？在職の一般社員はほぼ全員同じ気持ちだと思うけど。
家族がいる社員からしたらこの会社にいることがどれだけ辛いかわかんない？
毎日遅くに帰ってきて、休日も休めず、体壊しても休めず。
ビジネスモデルは素晴らしいのに売れないお前らが悪いって現場を知らないおっさん達にわめかれて。そりゃ家庭も体も壊れるよね。
離婚だけですめばいいけど、もっと酷い目にあってる人たくさんいるよ？
お前に言ってるんだよ。休日にコソコソチェックしてんじゃねえ。
今まだ社内で仕事してる奴もいるんだよ。

1047 ：名無し：2015/06/28(日) 02:35:55.52 ID:CYCyH61by

>>1044
佐痔が辞めて新規事業は加速するんじゃない？
口だけ野郎がボトルネックに自らなってたワケだし。

それにしても女房子供抱えて入社一年程度で、
パワハラ告訴で逃げるように辞職とは、まさにコイツは"負け犬"だな

1048 ：奴隷A：2015/06/28(日) 07:21:16.84 ID:MxkqdEM70.net

匙さんの茄子を下級奴隷に還元してください。上場企業で茄子1ヶ月って恥ずかしくないの？

1049 ：奴隷B：2015/06/28(日) 10:31:59.24 ID:5kT9SDOdn

同意。
何も結果を残さずパワハラの制裁から逃げる卑怯者
匙の茄子を社員に還元すべき。
いや、茄子だけじゃなく匙にこれまで払った給与も遡って返還させろ。

1050 ：所詮：2015/06/28(日) 13:21:00.61 ID:SzLqHLKXz

結局金かー君らは
ゲスやね。
不平ばかり述べて人貶めて最後金かー
くずだな翼居残り

1051 ：奴隷C：2015/06/28(日) 13:24:01.80 ID:jl4kLRFbm

支店長以上は那須カットでいいだろ。
とくに経費で遊んでるやつら
経営層もトップから総替えしてくんねーかな。

1052 ：賛同：2015/06/28(日) 14:15:31.32 ID:SzLqHLKXz

そうだね。

1053 ：経営責任：2015/06/28(日) 15:30:33.36 ID:MfSQppBHO

佐辞って自分より位が下の人へのパワハラや人の批判、悪口ばっかり言う割には、何も実績だせなく、逆にたくさんの事業や人材をめちゃめちゃに壊しただけだったな。
それで最後はパワハラで弁護士と労基署に訴えられて、辞表出して逃亡するとは、なんとも惨めな奴だね。
しかし、こうも仕事できない、人望がない人を採用する人も問題だね。
佐辞よー、辞めるときはちゃんとパワハラや批判・悪口の被害者に土下座してから退職するのが筋ってもんだぞ。わかりますか？

おい、そこの山仲！
採用の失敗、優秀な中途はどんどん辞めそのエージェント手数料の投資失敗、たくさんの事業の失敗など、数々の失敗責任をもういいかげんとって取って潔く辞職しろよ。
しかし佐辞だけは優秀な中途の部類に入らないけどな。

1054 ：奴隷A：2015/06/28(日) 17:43:35.44 ID:MxkqdEM70.net

>>1050
金しかねぇだろハゲ！

1055 ：奴隷C：2015/06/28(日) 19:34:57.97 ID:nvDEs6JO5

>>1050
てめえもそうだろハゲ！

1056 ：奴隷D：2015/06/28(日) 19:38:35.25 ID:g7uwAJ15g

>>1050
てめえの楽地時代の金の話は聞き飽きたんだよハゲ！

1057 ：DANGER：2015/06/28(日) 21:25:16.89 ID:kF8An1s/4

　　　　　　　　　　　　,-─ 、
　　　　　　　　　　 ／　　　 ＼
　　　　　　　　　／　彡⌒ミ　 ＼
　　　　　　　 ／ .　(´・ω・｀)　　 ＼
　　　　　　／ 　|＼　　　　　　／|＿＼
　　　　 ／＿ト　このスレには　∠＿＼
　　　／　＼.　　　　　ハゲや　　　／　. ＼
　　/　　＜　　薄毛抜毛の表現が .＞　　 ヽ
　　|　　　／　含まれています。　 ＼　　　 .|
　　 ＼　　　^７　／|　　 ,、　/＼　￣　　 ／
　　　　｀ー───────────

1058 ：まんぞう：2015/06/29(月) 01:32:02.81 ID:kmx6SGkaA

しばらく留守の間に盛り上がってますな。
匙のことはよくわからんが、変わらずの中途採用失敗か･･･

経営責任は取るつもりはないだろう。失敗だと思ってないから。
現場を入れ替えれば、業界改革を実施出来ると信じて疑わないからな。
そもそも業界は望んで無いって気づけや。

まぁ崩壊を見届けるために残ってる奴らも多いがな。

1059 ：(笑)：2015/06/29(月) 17:40:15.01 ID:oiljhAFk+

江頭が部長？
おわった
江頭みてるか？
お前だけは許されん
告発に踏み切る。
何かわかるよな？

1060 ：奴隷E：2015/06/29(月) 21:12:02.04 ID:Yfu4Nzare

>>1050

「僕が楽地にいたときは〜」「楽地で僕は〜」
口を開けば匙はそればっかり。しかも自慢ばっか。

楽地でも大して仕事してなかったくせしやがって
そればっか言ってんじゃねーぞハゲ！

1061 ：奴隷：2015/06/29(月) 21:59:14.40 ID:oiljhAFk+

負け惜しみはやめときな！
みっともないぜ。

1062 ：DANGER：2015/06/29(月) 22:36:29.63 ID:FU/GdNTXm

　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　 　 |　　彡⌒ミ
　　　　　　　　　　　＼ (´･ω･`)また髪の話してる
　　　　　　　　　　　　　(|　　　|)::::
　　　　　　　　　　　　 　(γ　/:::::::
　　　　　　　　　　　　　　 し ＼:::
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼

1063 ：イ○イ：2015/06/30(火) 08:46:43.25 ID:gBXKz9UbR

かかかかかかかかかか！かぶ！株！！
株価ごぁぁぁぁぁ！！

1064 ：奴隷F：2015/06/30(火) 10:38:28.81 ID:GL+T6bw9R

矛先変えようとしてんじゃねえハゲ！

1065 ：奴隷G：2015/06/30(火) 12:46:42.65 ID:vbt3UHF80.net

公務員に茄子が出たぞ！
36.7歳で、61万9900だってよ。

ボーナス出たら植毛するぞ！

1066 ：ブロードリーブ21：2015/06/30(火) 13:33:40.09 ID:596CYODv0.net

>>1065
お前に足りないのは毛だけか？

1067 ：奴隷H：2015/06/30(火) 15:52:34.46 ID:fvjJqhukn

茄子無しでもいいから経営陣みんな匙のように敗走してくれ。
いまから会社を立て直すにはお前ら本当に邪魔。
このままじゃお客にただただ申し訳ない。

1068 ：奴隷I：2015/06/30(火) 19:00:11.03 ID:OIv164m0k

>>1067

賛成。
匙も含め無能な経営陣は邪魔だからまとめてみんな辞めろ。
もちろんそいつら全員で
社員に土下座するんだぞ、わかってるよな？

1069 ：奴隷J：2015/06/30(火) 22:13:54.59 ID:ruXhrBiAC

匙に用事があってこの間仕方なく8階に行ったらもう帰ってやんの。
席行ったの確か夕方5時過ぎの定時前とかだよ!?全然仕事する気ないだろ。
そんなんだから結果出ねーんだよ。

1070 ：奴隷：2015/07/01(水) 00:08:57.09 ID:ylhw0P0Gj

だよね
管理最悪、派入最悪、山仲みる目ない、江頭終わっとる
匙辞めた、なんだここ

1071 ：DANGER：2015/07/01(水) 00:40:19.94 ID:91pZuEYLs

　　　　　　　 　　 |
　　　　　　　　　 　 |　　彡⌒ミ
　　　　　　　　　　　＼ (´･ω･`)ハゲは夜更け過ぎに♪
　　　　　　　　　　　　　(|　　　|)::::
　　　　　　　　　　　　 　(γ　/:::::::
　　　　　　　　　　　　　　 し ＼:::
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼

1072 ：DANGER：2015/07/01(水) 00:41:00.95 ID:91pZuEYLs

　　　　　　　　　　　　,.:::.⌒⌒:::::ヽ
　　　　　　　　　 　 （::::::::::::::::::::::::::::）
　　　　　　　　　 　（;:::::::::::::人:::::::::::ﾉ
　　　　　　　　　　　（::: (´・ω・｀):ノ　フサへと変わるだろう♪
　　　　　　　　　　　　　(|　　　|)::::
　　　　　　　　　　　　 　(γ　/:::::::
　　　　　　　　　　　　　　 し ＼:::
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼
　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼

1073 ：DANGER：2015/07/01(水) 00:41:24.28 ID:91pZuEYLs

　　　　　　　　　　　　,.:::.⌒⌒:::::ヽ
　　　　　　　　　 　 (::::::::::::::::::::::::::::）
　　　　　　　　　　 (::::::::::::::::::::::::::::::::::）
　　　　　　　　　 （:;;;::::::::::::::::::::::::::::::::::::）
　　　　　　　　　（:;;;;;:::::::::::::::::::::::::::::::::::::）
　　　　　　　 　 （;:::::::::::::::::人:::::::::::::::::ﾉ
　　　　　　　　　　（::::::: (´・ω・｀):::::ノ　際限ナイ♪
　　　　　　　　　　　　　(|　　　|)::::
　　　　　　　　　　　　 　(γ　/:::::::
　　　　　　　　　　　　　　 し ＼:::
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼

1074 ：DANGER：2015/07/01(水) 00:42:01.50 ID:91pZuEYLs

懲りナイ♪

1075 ：情熱小僧：2015/07/01(水) 00:40:33.45 ID:xqccdLPp0.net

ＢＬさんはボーナスでるのかい？
ウチは絶対出ないよ
もう何年も出てない
新商品はゴミクソだし
もうダメかもわからんね

1076 ：小僧：2015/07/01(水) 00:54:29.53 ID:ylhw0P0Gj

でないよ、ゼロ

1077 ：小僧：2015/07/01(水) 00:54:53.75 ID:ylhw0P0Gj

でないよ

1078 ：ちなみに：2015/07/01(水) 00:57:03.64 ID:ylhw0P0Gj

籠田煮は1300以上
いいよなー執行役員は。

1079 ：奴隷K：2015/07/01(水) 08:02:14.97 ID:2BbA0O56+

>>1070

同意。
匙と江頭と同じチームにもう1人いるよね。
確か匙や江頭と同じぐらいの職位でムダにデカくて
年食ってるの、名前何だっけ。

見るたびに何かいつも1人で火吹いてる。

ほんと、なんだここ。

1080 ：奴隷L：2015/07/01(水) 12:52:15.83 ID:uK9DDigtz

加護谷1300だと…
いいよなーこれだけ会社かたむけてもヒトラーに守られてるやつわ
彼女の親に会社のこと調べられてあんなところ勤めてるやつはやめときなさいと言われる若手奴隷の気持ちがわかるか？
那須無しだったら集団退職の波に乗るからそれはそれで良いんだが。

1081 ：名無しさん：2015/07/01(水) 19:41:27.73 ID:jr36Qfgwh

>>1080
わかり難いよ。
もう少しわかり易い例えでお願いします。

1082 ：元社員：2015/07/01(水) 23:12:14.83 ID:jh+TB+5kp

なんか荒れてるな。
俺は匙は面識無いからよくわかんないけど…
とりあえず本人が流れを変えようとちょくちょくコメントしてるのはわかる。
バカなのもよくわかる。

1083 ：名無し：2015/07/02(木) 00:24:29.88 ID:i4aJ7MEfz

匙は今週いっぱいで最終出社で逃走するらしいな。
結局第二の矢野でしかない単なる無能のパワハラチビデブだったな

1084 ：DANGER：2015/07/02(木) 00:52:12.25 ID:c3lh52JPb

　　　　　　　　　　　|
　　　　　　　　　 　 |　　彡ミミミ
　　　　　　　　　　　＼ (´･ω･`)　関係ないからつまんないな…
　　　　　　　　　　　　　(|　　　|)::::
　　　　　　　　　　　　 　(γ　/:::::::
　　　　　　　　　　　　　　 し ＼:::
　　　　　　　　　　　　　　　　　 ＼

1085 ：つば九郎：2015/07/02(木) 07:58:57.92 ID:Dc/PkqO5x

>>1084
そうですね。
一部の人の話なら専用のスレを立てて欲しい。
あと、もっとユーモアがあるスレを期待します。

1086 ：名無しさん：2015/07/02(木) 21:56:21.79 ID:1UfibCMd7

パワハラ匙は明日が最後か。最後一体どんな面して出社するのかね。

いろんな事業に手を出してどれも失敗、部下にパワハラしながら
別の社員の悪口を言いまくり、女の若い社員にはヘラヘラしながらちゃん付けで呼び掛け、
会議の場では古臭い知識をひけらかし、知ったかぶりしまくり、自慢のオンパレード、
コイツのせいで壊れてしまったものも数知れず。

なのにそれに対して何の責任も取らず逃亡する卑怯な真似を働く。
関係者に謝罪しろ、そしてこれまでの給料と茄子を全額返還しろ。

1087 ：奴隷Ｍ：2015/07/02(木) 23:03:01.19 ID:cqcLRYndH

送別会経費ですんなよ

1088 ：BL（ボーイズラヴ）：2015/07/03(金) 01:24:28.70 ID:NR6zME/My

社長は「全部匙に任せれば大丈夫」状態だったね…
悲しいね

1089 ：奴隷L：2015/07/03(金) 07:15:25.56 ID:NdwPCo8xQ

ユーモアはいらん
事実だけ知りたい

1090 ：奴隷N：2015/07/03(金) 07:47:12.93 ID:ASIuPrGA5

>>1087

送別会すらないんじゃない？
匙は致命的なまでに人望がないだろうからｗｗ

1091 ：奴隷：2015/07/03(金) 15:06:56.45 ID:PabZRdJob

今日の集まりで那須出るようになった？

1092 ：奴隷z：2015/07/03(金) 15:10:23.15 ID:PabZRdJob

頭の悪い服取体制とこの営業だと無理だよな

1093 ：業務連絡：2015/07/03(金) 16:00:01.44 ID:EC+1nmUD0.net

本日19:00より、イオンのフードコートで匙の送別会やるからみんな来いよ。

1094 ：名無しさん：2015/07/03(金) 20:21:50.98 ID:gXPCe60q/

>>1093
夕方まで考えたんだろうけど
内容といい書き込むタイミングといい
わかり難いな。
今日中にもう一回分かり易いやつお願い
します。

1095 ：ななし：2015/07/03(金) 20:35:33.05 ID:+9Yw+dYS2

匙はやめるしどうでもよいや
那須と服取君のあほ体制だね。
彼もパワハラで通報されるしな服取成敗
江頭はセクハラで成敗
さよなら