【社員ベアゼロ】キヤノン48【役員退職金支給】

1 ：あ：2014/06/02(月) 22:32:23.82 ID:WvX/OnER0.net

キヤノン４４
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1352018854/l50
【8時出社】キヤノン45【残業禁止】
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1362746552/l50
【ジリ貧】キヤノン46【デジカメ墜落】
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1374889854/l50
キヤノン４６(実質47)
http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1374890431/l50

616 ：あ：2014/10/06(月) 07:37:13.75 ID:PhKZAlRN0.net

>>604
こんだけ電車止まってるのに、ほんと無意味なページだよね。
アホらしいから休むわ

617 ：名無し：2014/10/06(月) 07:47:26.79 ID:LUD5o4kL0.net

こんな中、会社行けるわけねえだろ
殺す気かよ

618 ：あ：2014/10/06(月) 08:28:24.16 ID:GYVpE9D40.net

612>>
自己責任組ですね。

619 ：ん：2014/10/06(月) 08:48:07.12 ID:Ilkm97v80.net

日本は成長しなきゃ行けないんだから、来い！と言われた。
雨の中生きます

620 ：あ：2014/10/06(月) 22:04:38.99 ID:A6jotdeI0.net

>>619
> 日本は成長しなきゃ行けないんだから、来い！と言われた。
> 雨の中生きます

ネタですね。

621 ：お：2014/10/07(火) 08:32:11.14 ID:mVXv57Cv0.net

台風で休みになったときなんてあるの？

だって将軍さまの奴隷なんだよ。

622 ：あ：2014/10/07(火) 20:13:17.17 ID:kxKJ/EHQ0.net

http://daily.2ch.net/test/read.cgi/newsplus/1412671094/l50
「女性の活躍推進」法案 数値目標義務づけ
http://www3.nhk.or.jp/news/html/20141007/k10015201701000.html

政府が進めるいわゆる「女性の活躍」を推進する法案が
７日厚生労働省の審議会で承認され、今月中にも国会に提出される見通しになりました。
一定の規模を超える企業に対し、
女性の登用についての数値目標を盛り込んだ計画の作成を義務づける内容になっています。


女性の活躍を推進するための法案は労使双方が参加する厚生労働省の審議会の
報告書を基にまとめられ、７日、審議会に諮られました。

法案では従業員が３００人を超える企業に対して、
女性の登用を進めるための具体的な数値目標や取り組みなどを盛り込んだ行動計画を作成し、
公表することを義務づける内容になっています。
また、女性の登用に積極的な企業を国が認定する制度も定めています。

法案は７日の審議会で承認され、これを受けて政府は今月中にもこの法案を国会に提出する見通しです。

女性の登用について企業に数値目標の設定を義務づけることは、
審議会では経営側の委員が反対し、見送られていましたが、政府の指示を受けて法案には一転、
義務化が盛り込まれることになりました。

７日の審議会のあと、経団連の委員は「数値目標の義務化に反対してはいたが、
議論の中で決まったことなので、会員企業に呼びかけて法律の施行までに
女性登用の計画作りに取り組んでいきたい」と話していました。

623 ：あ：2014/10/07(火) 20:17:06.89 ID:YuvK/h010.net

どうせCTOに迎え入れるなら、赤崎　勇博士の様な方が良かった等と考えても無駄ですよ。

あの方は、お金では転びません。

天下の松下を辞めて、大学での研究に戻ったんですから。

624 ：か：2014/10/07(火) 22:36:07.22 ID:B1fAvona0.net

>>608

死んでもいいってことでしょ。

625 ：あ：2014/10/08(水) 04:07:42.39 ID:5dRXghXR0.net

ナノインプリント五分五分以上にクッソウケたしズッコケたわ
鬱ノ宮の人達頑張って!w

626 ：あ：2014/10/08(水) 05:26:00.53 ID:1E9MHvvF0.net

ナノインプリント、、致命的な問題は解決し、７から８合目まで開発が進んでいるそうだから、後はASMLとのコストと量産能力の勝負って事ですよね。
TSMCも16nノードリリースしてるから、来年ファンだリーでの設備投資計画が勝負どころですね。
ASMLの液浸ArFと新しく立ち上げたEUVにコストとスループットで勝てれば、勝機あり。

ただ、ナノインプリントの実機は見たことが無い。

完成品は、あるんですかね？
８合目と言うことは、量産直前のプロトタイプは無ければ可笑しいですが。

気になるのは、プロクシミティの恐怖。
学生のころ、本当に剥がれなくて苦労しました。
1/4カットの２インチウエハですら、割れました。

627 ：あ：2014/10/09(木) 00:06:24.89 ID:GaGwvQdm0.net

SEDはありまぁす
ナノインプリントはありまぁす

628 ：あ：2014/10/10(金) 20:07:39.49 ID:UGB+Mk/a0.net

hp分社でOEM縮小の気配あるのかねえ

629 ：さ：2014/10/11(土) 08:48:27.04 ID:0Ob5w3v10.net

何もできなくても副社長数年やって大金もらってやめられるならばいいですねえ。
金持ちと友達って大きいね。

630 ：あ：2014/10/11(土) 09:53:24.18 ID:/+zbMscv0.net

3dプリンターまだ？

631 ：まさお：2014/10/11(土) 11:18:45.49 ID:TOERAaqui.net

一次通過きたーーーー。
後は面接！もう筆記受けたくねぇ

632 ：あ：2014/10/11(土) 12:01:43.43 ID:DjO01bTh0.net

>>631
だが、二次で落ちるのが過半数(7割？)という現実。

633 ：まさお：2014/10/11(土) 14:16:31.70 ID:i7zHAifSI.net

え？そんなに落ちないでしょ‥。

634 ：あ：2014/10/11(土) 15:10:01.04 ID:msLwMnDX0.net

>>633
半分くらいかな？なんとなくみてると

635 ：まさお：2014/10/11(土) 15:42:21.52 ID:i7zHAifSI.net

半分かー。面接で落ちたら凹むな‥

636 ：あ：2014/10/12(日) 02:06:47.57 ID:79I0jsqBO.net

金持ちは人の効率の良さとか能力なんて見てねえよ
教養や立ち居振る舞いを見ている
お前ら効率効率言ってるけど折衝したり部下をひっぱっていくのが一番効率悪い
効率良い奴は最初から会社員なんかならねえよ
金持ちは最初からお前らなんか見てねえし人間とも思ってねえ
面倒くせえ作業をやらせるために金出して雇ってるだけだから
いくら仕事頑張ったところで金持ちはお前らを友達とは思わねえ

637 ：あ：2014/10/12(日) 11:14:19.03 ID:BicQM03g0.net

CTOはノーベル賞を取れなくても
毎年毎年ノーベル賞の賞金以上の報酬を貰ってるから
モチベーション低いだろｗ

638 ：も：2014/10/13(月) 00:23:50.52 ID:5ZR2QxsV0.net

office2000使ってるって聞いたけどマジ？ｗｗ

639 ：名無し：2014/10/13(月) 09:04:52.76 ID:XaiJzN9E0.net

Office2000はサポートが切れているから流石に使っていないが、
CeleronのPCと15インチの液晶モニタは今でも現役だ。

640 ：か：2014/10/13(月) 16:03:22.15 ID:eRJcfUXw0.net

明日は台風の中、出社されるのでしょうか。
ご注意ください。

641 ：名無しさん：2014/10/13(月) 16:18:35.84 ID:JICEBoNp0.net

どこの事業所対象で言ってるのか分からんけど
関東なら夜中のうちに過ぎ去ってる予報じゃん

642 ：まさお：2014/10/13(月) 16:58:53.59 ID:EVnQ1vbGI.net

G3面接緊張してきた‥

643 ：あ：2014/10/13(月) 19:37:22.35 ID:tDyBGig70.net

>>642
> G3面接緊張してきた‥

合格した数年後に、リストラ対象とならないことを祈ります。

644 ：も：2014/10/13(月) 20:47:13.33 ID:5ZR2QxsV0.net

>>639
糞みたいな会社だなｗｗ
そんな環境で仕事捗るのか？

645 ：あ：2014/10/13(月) 22:41:44.48 ID:bUL5A6ZB0.net

５年前はＰＣ起動するのに３０分かかったからこれでもマシな方だな。

646 ：あ：2014/10/13(月) 22:54:58.51 ID:tDyBGig70.net

>>644
> >>639
> 糞みたいな会社だなｗｗ
> そんな環境で仕事捗るのか？

7月から9月はWLBのおかげで、とても効率的に仕事がすすみ、会長も大変満足しておられます。

効率化の数値は、企業機密ですので開示はできません。

647 ：あ：2014/10/14(火) 05:32:36.19 ID:vXReAhbo0.net

>>645
あったあったw

セキュリティソフト更新するためのメモリが足りてなかったな

648 ：名無し：2014/10/14(火) 19:49:45.92 ID:XzWNG0e80.net

身障者見て「目がやばい奴」とか言っているようじゃダメだね。ここは。

649 ：あ：2014/10/15(水) 09:47:53.39 ID:YAkBdILx0.net

直近、3連敗。

650 ：あ：2014/10/15(水) 23:13:11.70 ID:H4rtZfuK0.net

キヤノン<7751>は軟調。1-9月期営業利益が前年同期比7％増の2600億円強
になったもようと伝わっている。上半期の同26％増益に対して、7-9月期は
700億円前後となり、前年同期の906億円から大幅な減益に転じる状況となっ
ている。4-6月期が想定を上回る好業績であったことから、円安背景下での
収益失速をネガティブ視する動きが優勢に。今期業績の上振れ期待などは
後退する形のようだ。

651 ：あ：2014/10/16(木) 16:33:50.26 ID:CxH6OC9f0.net

でも、通年で増益なんですね。
安心しました。

652 ：あ：2014/10/16(木) 18:42:08.91 ID:BHeeIXD70.net

だけどボーナスには反映されないっと。

653 ：あ：2014/10/16(木) 18:56:59.29 ID:McU1Q5eIO.net

平成生まれの奴らは上の世代が面白半分やストレス発散で韓国・北朝鮮を差別すると思ってるのかもしれないが
違うぞ。上の世代にとって韓国・北朝鮮は敵なんだぞ
俺が小学校のころだけど授業参観の時に朝鮮人の親父が突然、理由無くよその子供の顔面を拳で思いっきり殴りつけた
学校は一丸となってうやむやにしようとして警察にはたいしたこと無いように話して、
それもあって殴られた奴の親は穏便に済まそうとしたんだけど
俺が勇気出して警察に詳細に語ったら警官は面倒くさそうな顔して「なんで君は朝鮮人を陥れようとするの？」と言ってきた
そういう風にうやむやにしてきたから朝鮮人の親父は何しても許されると思って他人の子供殴ったわけだし
うやむやにしてきたから朝鮮人は調子に乗って日本人を拉致したわけだし
うやむやにしてきたから記録も何も残ってなくて何人拉致されたか分からねえんだぞ

654 ：あ：2014/10/16(木) 19:15:15.51 ID:i/lKsd+J0.net

サマータイムで生産性が低下してるｗｗ

655 ：あ：2014/10/16(木) 19:52:44.09 ID:cvX6YFkj0.net

早く手を打ってくれキヤノンよ
手遅れになる前に

656 ：あ：2014/10/16(木) 21:03:06.33 ID:o0xLIzdd0.net

>>655
> 早く手を打ってくれキヤノンよ
> 手遅れになる前に

多くの場合、手を打った時はすでに手遅れなんですよね。

失われた20年も、エボラも。

657 ：も：2014/10/17(金) 01:31:51.78 ID:wxif7kfT0.net

セレロンで十分な仕事しかしてないよねｗ

658 ：あ：2014/10/17(金) 15:20:30.99 ID:lg/35HApO.net

俺の場合は[386+ｺﾌﾟﾛ]で十分だったりする。
なにせ、PCの性能以前に、LANがボトルネックになってる状態で、クラウドシステムを導入するから、あっちこっちでスループットが落ちている。
パソコンを使わない、イ更戸斤には、取り巻きYesmanから都合のよい報告があるのみで、現場の実態が解るはずもなく…

659 ：あ：2014/10/17(金) 18:33:49.73 ID:iwC/czGO0.net

丸子の駅前で配ってたチラシって新しいスポーツジムのやつか？w
構内に無料のスポーツジムがあるんだからキヤノン社員に配っても誰も行かんだろw
まぁジムのチラシじゃないんならいいけど

660 ：あ：2014/10/17(金) 22:55:32.35 ID:LCmpFqyZ0.net

連合は１７日に中央執行委員会を開き、来年の春闘について、２年連続で
「ベースアップ」に相当する賃上げの要求を掲げ、２％以上の引き上げを
求めていく方針を決めました。
これは１７日に連合の古賀会長が記者会見をして明らかにしたものです。
来年の春闘について、連合は、物価が上昇しているなどとして、年齢や勤
続年数に応じて基本給などが上がる「定期昇給」分として２％を確保した
うえで、従業員全体の基本給などを引き上げる「ベースアップ」に相当す
る賃上げとして２％以上を求めるなどとする基本構想をまとめました。
連合が「ベースアップ」に相当する賃上げの要求を掲げるのは２年連続です。
ttp://www3.nhk.or.jp/news/html/20141017/k10015487491000.html

661 ：あ：2014/10/17(金) 23:21:35.55 ID:YO0xFm/n0.net

今更ですが、

限りなくグレー


日本一金持ちの会社はどこ？！
〜『第１回「金持ち企業ランキング」調査』より〜
http://www.rmiri.co.jp/news/pdf/kanemochi.pdf

大手企業225社役員の報酬ランキング(2013年)
http://kyuuryou.com/w2869-2013.html

最新版！「40歳年収が高い会社｣トップ300
http://toyokeizai.net/articles/-/50383

662 ：まさお：2014/10/18(土) 19:01:07.82 ID:DYSlQal1I.net

面接近づいてきたー。
上司に面接練習してもらってるけど、もっとリーダーしてましたと話せと言われた。
嘘ついていいんですか？？

663 ：はげ：2014/10/18(土) 22:21:37.60 ID:Q7FSv3R80.net

死亡事故おきたぞ

664 ：もしず：2014/10/18(土) 22:44:03.26 ID:DYSlQal10.net

G３になる資質を知るための面接なのに。
既にG３の仕事をしていることが前提。

665 ：あ：2014/10/18(土) 22:45:38.60 ID:2S9Ntrhg0.net

転職の決心がついた
ルンルーン

666 ：sankei：2014/10/18(土) 23:06:00.35 ID:/vzy5tBH0.net

キヤノンの倉庫６階から転落し、男性死亡　茨城・取手市
ttp://www.sankei.com/affairs/news/141018/afr1410180029-n1.html

667 ：名無しさん：2014/10/18(土) 23:10:15.91 ID:vt/A2nQB0.net

>>666
建設会社の社員って書いてあるな
外注頼んだら作業員が事故ったってことか

668 ：あ：2014/10/19(日) 09:29:35.88 ID:MB4ayulI0.net

ピケティ教授「資本主義はどの家に生まれるかで勝負が決まる。
金持ちの家に生まれたやつが勝つ」 [892842302]
http://fox.2ch.net/test/read.cgi/poverty/1413670171/

669 ：あ：2014/10/19(日) 12:27:07.28 ID:zusEOg8i0.net

この会社はいつから野良犬を飼うようになったのか？今とある事業所にいる野良犬は身内など相手関係なく噛みつき罵声を浴びせ興奮している。現にそいつの部下たちも希望して移動したり退職している。野良犬だけに鼻は効くらしい。

670 ：あ：2014/10/20(月) 05:08:49.73 ID:8nNcP1TH0.net

>>669
パワハラ？
コンプライアンス委員会って、機能していないのかな？

671 ：あ：2014/10/20(月) 20:57:48.66 ID:8MieDYN0O.net

>>670
緊急通達すら機能して無いのにＨＲ(コンプライアンス)がまともに機能するわけがない。

672 ：い：2014/10/22(水) 18:55:07.25 ID:3K54Bovn0.net

あああ

673 ：あ：2014/10/22(水) 19:12:38.79 ID:FfaNcYMM0.net

株主がもらえるカレンダーって持ち株の俺ももらえるの？

674 ：HQ：2014/10/22(水) 19:13:58.40 ID:3K54Bovn0.net

上司とうまく行ってない。でも仕事は変わりたくない。
上司が居なくなる可能性はゼロ（自分から動くタイプでもないし、上にも
上がれる訳ない）。
どうしよう。。。

675 ：あ：2014/10/22(水) 19:39:30.95 ID:FfaNcYMM0.net

部署どこ？

676 ：あ：2014/10/23(木) 20:20:59.44 ID:GEcd9rJz0.net

エイジｄｓ

677 ：名無しさん：2014/10/23(木) 23:00:33.02 ID:CVe1FuVo0.net

そんなん気にするなんて女か
上司となんて上手く行かなくて当たり前だろ

俺なんて何回脳内で殴り倒したか分からん

678 ：あ：2014/10/23(木) 23:40:08.78 ID:ksfo3JrB0.net

主任なのに職場委員に選ばれるヤツww

679 ：あ：2014/10/24(金) 05:57:58.36 ID:qd0lI5zC0.net

嫌われとるんやな

680 ：あ：2014/10/24(金) 06:44:37.46 ID:lCrhYFZd0.net

評価がB1,B2でなければ上司に嫌われてないよ
嫌われてるとB1,B2が付くから

これが合法的なパワハラ

681 ：とりとり：2014/10/24(金) 19:41:42.51 ID:oFRkuA6bO.net

俺、ずっとB1

我慢我慢…

682 ：あ：2014/10/24(金) 20:34:54.40 ID:lVDHwmSj0.net

A3も飼い殺しだけどね

683 ：あ：2014/10/25(土) 10:17:12.75 ID:t66YEnrV0.net

誰かがE1とるにはB1もいなきゃいけないから仕方ないかね

684 ：あ：2014/10/25(土) 10:17:57.48 ID:t66YEnrV0.net

間違えた。Ｂ２ね

685 ：あ：2014/10/25(土) 23:26:56.22 ID:D1n9Tl8T0.net

制服の支給ってまだなん?さっさよこせや！！

686 ：あ：2014/10/25(土) 23:33:53.69 ID:PQJ50bn20.net

最新版！「40歳年収が高い会社｣トップ300
http://toyokeizai.net/articles/-/50383?page=7

独自試算！｢30歳年収が高い会社｣トップ300
http://toyokeizai.net/articles/-/50754?page=7

自称グローバルエクセレントカンパニーが見当たらないんだがｗ

687 ：あ：2014/10/25(土) 23:46:15.47 ID:S0M2m9bR0.net

せめ200ぐらいには来てほしいよな

688 ：あ：2014/10/26(日) 12:54:56.83 ID:U0VBvj14O.net

最新版！「役員報酬が高い会社｣トップ30には入るだろうな

689 ：あ：2014/10/26(日) 13:16:11.63 ID:ENollgs80.net

新卒3年離職率3.0％
http://toyokeizai.net/articles/-/33957?page=4

以前は約1.5％だったから約２倍になったな

690 ：あ：2014/10/26(日) 14:15:20.85 ID:wtwhntGX0.net

給料に不満なのか社風が合わなかったのかどっちでしょうね
それか不本意なとこに配属されたか

691 ：い：2014/10/26(日) 17:10:49.71 ID:U7b1AaEq0.net

あるいは夢が叶わないと知った

692 ：あ：2014/10/27(月) 00:21:24.62 ID:C9O89sBh0.net

離職率が低いのも売りの一つだったのにね
10年位前から緩やかにブラック化の一途をたどってるが遂に数字にも現れてきたな
社員はゆでガエルげろ

693 ：商社”管理”職：2014/10/28(火) 21:10:01.13 ID:w8ijrBDO0.net

大体、8時間の内　3時間くらいしか働いてない奴多いだろこの会社は。

実質、年収　1800万だよ。

商社の営業は夜中まで働いてんだよ。ふざけるなカスぬるま湯が。

俺ら商社が持ってきた案件にスガリヤガッテ。何も出来ないキャノンさんですな。

694 ：あ：2014/10/28(火) 21:33:15.89 ID:OKFKa97s0.net

＜東証＞キヤノンが５カ月半ぶり安値　業績の先行きに警戒
（９時30分、コード7751）反落して始まった。一時、前日比103円50銭（3.1％）安の3172円まで下げ、
５月８日以来およそ５カ月半ぶりの安値を付けた。前日の取引時間終了後、2014年12月期の連…
ttp://www.nikkei.com/markets/kabu/csummary.aspx?g=DGXLASFL28H56_28102014000000

695 ：あ：2014/10/28(火) 22:14:38.00 ID:kst9cm+P0.net

反落して始まった。一時、前日比103円50銭（3.1％）安の3172円まで下げ、５月８日以来およそ５カ月半ぶりの安値を付けた。
前日の取引時間終了後、2014年12月期の連結営業利益（米国会計基準）が前期比10％増の3700億円になる見通しだと発表した。
従来予想（８％増の3650億円）から上方修正したものの、アナリスト予想の中心（ＱＵＩＣＫコンセンサス、3710億円、16社）に届かず売り優勢となっている。

　上方修正は想定為替レートを円安方向に見直したことが主因。対ドルで１ドル＝108円、対ユーロで１ユーロ＝137円とみている。
売上高の予想は0.2％増の３兆7400億円と、従来見込み（１％増の３兆7800億円）から下方修正した。

　モルガン・スタンレーＭＵＦＧ証券の小野雅弘アナリストらは27日付のリポートで「為替前提変更による影響除けばむしろ全セグメントで悪化」したと指摘した。
円安による営業利益の押し上げ効果は272億円になるという。これを除いた実質ベースでは下方修正となるとして
「会社ガイダンスが楽観的なのか、全事業領域の市場環境が構造的に悪化しているのか、見極める必要が出てきた」との見方を示した。
〔日経ＱＵＩＣＫニュース（ＮＱＮ）〕

696 ：あ：2014/10/28(火) 22:25:33.24 ID:BDCLzsYW0.net

仕事できないので労組役員にされました。
暇なので、組合員を会社に売りました。
山本尚央（やまもとなおちか）です。

697 ：あ：2014/10/29(水) 07:57:58.78 ID:7oQ98t0y0.net

>>692
あの独裁者を見ていればたしかに離職率も高くなるよな。
２０年もトップでありながらいまだ権力にしがみついているしね。
それでも社員おもいならばいいけど、社員は社畜扱いだし、自らの懐を膨らませてばかりだしね。
おまいらも先行不安にならねえか。

698 ：あ：2014/10/29(水) 17:38:02.78 ID:n1BYBp7H0.net

あれで本人が社会のため日本のため思ってるから始末に終えんのだよな
老害の典型的なやつ
自分の理想＝社会の幸福・・・思い込みだけなのにね

経済界から社会の改革なんかできないんだよ
ましてや一企業の世襲社長に過ぎない「小物」が何かできるなんて
思い上がりも甚だしい

699 ：HQF：2014/10/29(水) 19:12:17.85 ID:uTWn58pr0.net

死ね

700 ：はげ：2014/10/29(水) 19:36:07.73 ID:ityggVxN0.net

そうは言うけど代わりがいないのも事実

701 ：あ：2014/10/29(水) 20:14:17.25 ID:jcSfGgrq0.net

本人降臨乙

702 ：!omikuji!dama：2014/10/29(水) 21:27:36.70 ID:zQTBgVpP0.net

インフルエンザの予防接種補助の案内が来ないと思ったら今年の2月に廃止の通達が出てた。
給料上げないくせに福利厚生を削りまくる便所氏ね！

703 ：あ：2014/10/29(水) 22:44:18.78 ID:2XCMlHZQ0.net

>>702

成果あげて給料あがれば、いくらでも打てます。

あまり会社に期待しないでください。

704 ：はげ：2014/10/29(水) 23:21:37.42 ID:ityggVxN0.net

Iコマとかいらんけど、便所いなくなったらヤバイだろ。
kがいなくなった北と同じ。

705 ：あ：2014/10/29(水) 23:27:00.55 ID:cMoKxjVi0.net

なんだかんだ政治力は凄かったんだろうから
彼がいなくなったらキヤノンの地位も落ちるだろうな
まぁとっくに落ちてるかもしれんが

706 ：あ：2014/10/30(木) 02:54:36.71 ID:YKqoGAWV0.net

今日は会長様の書き込みが多いなぁ・・・

707 ：あ：2014/10/30(木) 05:29:46.72 ID:fvMd63km0.net

代わりの人間の居ないポジションなどありません。
その存在に、気づいていないだけか、排除しているだけです。

708 ：あ：2014/10/30(木) 08:20:38.08 ID:sxjn+DN70.net

ＳＥＤも立ち上げられなかった無能同族経営者。
そこのところを自覚したほうがよい。
消耗品があったことと、いい時期にデジカメが来たことだけ。
しかし、消耗品をはじめたのもデジカメをはじめたのも彼ではない。
さらに、そのデジカメも終わり。
無能同族経営者がいなくなることが一番この会社のため。老害。
無能だが権力闘争には強い。そこがコマッタじいさん。あんたがいなくなることが一番会社のためだ。

709 ：あ：2014/10/30(木) 20:02:47.43 ID:ZfKszgpc0.net

小物だから自分のアイデアを強引に通そうとする
人のまかせることができない
度量が小さいんだね
部下に自由にやらせて責任は自分がとるって管理職がいなくなったのは
小物フジオの自画自賛政策のため

710 ：あ：2014/10/30(木) 22:34:51.56 ID:wAdtwnNdO.net

長者三代って諺知ってる!?
一代目(毅さん)が苦労して会社を築き上げ、
二代目(肇さん)が会社を盛り立て、
三代目(便所)が会社を滅ぼす。

※正確には、二代目と三代目は、それぞれ五代目と六代目だけどなぁ。

711 ：あ：2014/10/30(木) 23:18:53.44 ID:UlTzfaQ10.net

賀来さんや山路さんには心酔してハートでついていく人々がいたが、
いまのフジオちゃんにはそういう人間はいないだろうなあ。
北朝鮮の論理で仕方なくついていってるだけだろう。
もしもフジオが失脚したら後ろから鉄砲を打つ人間が相当いるだろうね。
だから権力にしがみついているのだろうがね彼も。

712 ：あ：2014/10/31(金) 00:11:50.99 ID:1+8CGTIm0.net

１兆円投入しても株価が低迷してます
また５００億円いや１０００億円頼みます

713 ：はげ：2014/10/31(金) 07:01:19.25 ID:44rHuaaF0.net

今日も会長様の為に頑張って働こう

714 ：ららら：2014/10/31(金) 17:04:17.97 ID:ah/kTuGt0.net

「普段と同じ」をさりげなく　東急多摩川線の「キヤノンダイヤ」が見事
http://bizmakoto.jp/makoto/articles/1410/31/news020.html
とうとうサマータイムダイヤを記事にされてしまった・・。
東京方面に出社する人とキヤノンに出社する人でカオスになる朝の
下丸子駅をぜひ取材して欲しい。品川ならともかく近隣住民が
キレるのもわからなくもない・・。

715 ：あ：2014/10/31(金) 21:31:27.79 ID:6bft+Cm90.net

４ページの下の方
キヤノンの「よそさまにご迷惑をお掛けしたくない」という姿勢には好感を持てる。

社員に迷惑かけてるけどなｗ

716 ：名無しさん：2014/10/31(金) 22:01:51.90 ID:Us9PDZDB0.net

ダイヤ変更させてる時点で十分ご迷惑をお掛けしてるだろーが。