コノミヤの裏事情10

1 ：名無し：2020/04/10(金) 07:00:32.21 ID:T0pYaCV3J

どうぞ
コノミヤの裏事情9
http://awabi.2ch.sc/test/read.cgi/company/1554720348/

402 ：名無し：2020/05/24(日) 17:38:21.19 ID:HcKEqMsGd

>>393
別にレジの人も頑張ってる人いるし、尊敬できる人もおる、別にレジが楽やとは言うてない、ただお前は言い方が悪い言うとんねん頭悪すぎやろ、自分がおるから売上立ってるとか作割完璧やからみたいに言うからおかしい言うとんねん
お前の店がおかしいだけでレジ応援もあるし電話もとる、お互い様やろ、タバコもお前の店が腐ってるんであってうちの店は一人もおらんわ、
マジで井の中の蛙すぎんねん、大体レジも人減ってるか知らないけど部門の減らされ方異常やからな、知らないくせに作割適当に書いて適当に仕事してるとか大概にしとけや
7時間で帰ってる？当たり前や、休憩一時間取ってる？当たり前やって偉そうに言うてるけど、誰だって取りたいやろ、取れないから取ってないねんアホちゃう？

403 ：名無し：2020/05/24(日) 19:33:53.30 ID:DRuAUVvtc

せっかく尼崎の話で方向性変えようとしたったのに、お前らいつまで同じ話を続けとんねん

404 ：名無し：2020/05/24(日) 19:38:09.72 ID:Qjr60gnSC

>>402
まあでも放出の2階って夜8時以降は暇やん？実際に
昨日とか夜9時以降、2階に客1人もおらんかったやん？

405 ：名無し：2020/05/24(日) 19:39:48.74 ID:Qjr60gnSC

>>404間違えた
>>400に言ったつもりが、>>402に言ってた
>>402の人、ごめんな〜

406 ：名無し：2020/05/24(日) 19:42:15.96 ID:Qjr60gnSC

でも、実際に放出の2階って暇そうにしてるやん。
夕方とかいつもレジに立ってるオバチャン2人、いつも喋ってるしさ
2階の衣料オバチャントリオ、いつも3人で一緒に休憩行ってるやん、あれ時間ズラせんのか？

407 ：名無し：2020/05/24(日) 19:44:11.03 ID:Qjr60gnSC

2階の別のオバチャンは休憩中に食堂でマスクもせんと、大声でぺちゃくちゃ喋ってるし。マスクしろよ、んでオバチャン同士で固まるなよ

408 ：名無し：2020/05/24(日) 19:46:16.72 ID:DRuAUVvtc

俺も放出おった時、2階ってちょっとしたことでもすぐにレジ応援かけてきてたな〜
自分らで解決できるようなことでも、すぐに店副呼んでたし〜

409 ：名無し：2020/05/24(日) 19:49:26.99 ID:DRuAUVvtc

放出に3年ちょいおったけど、2階は暇ってイメージしか無かった
2階の人達、パフォーマンスでも忙しそうにしとかないと、本当に忙しい時に「2階は暇そう」って思われるねんで
本当に暇な時、レジでオバチャン同士喋ってたりとか、オバチャンが店内を何するでもなくブラブラしてたりとかしてたやん？ああいうのアカンで

410 ：名無し：2020/05/24(日) 19:52:25.94 ID:DRuAUVvtc

今も同じ人か知らんけど、衣料チーフの人、ゆっくりした喋りで10%の月曜日とかずっとマイク放送してたやん？
月曜日にあんなペースでマイク放送してるもんやから、1階の人達はみんな「2階は暇なんか？」言ってたで

411 ：名無し：2020/05/24(日) 20:04:20.41 ID:lm96v0I2J

>>404確かに夜は客は少ないし余裕ある時間もあるけど、だからといって無人に出来やんしそもそも暇じゃない。やのに｢暇やから｣って理由でどんどん仕事おしつけられてる。
夕方はまだ人おるけど、7時とかなったら2階全体で3人とかの日もあるから同じとして捉えるのはちょっとな。
>>406 のオバチャン達に関してはホンマにそう思う

412 ：名無し：2020/05/24(日) 20:06:31.68 ID:lm96v0I2J

>>408 ２〜３年前とかやったらごめんなさいやけど、ここ最近は人おらん過ぎて対応してたらレジ出来やんくなるから店副呼んでる。
衣料チーフは今も同じやで。あの人は元からあの喋り方や。そんなんで｢暇｣って思われんのたまったもんじゃないな！

413 ：ん：2020/05/24(日) 21:08:52.93 ID:hEPK8SEXa

>>400 ありがとう
そのままスル〜されるかとおもたw
そーかあ　それを来月全店でやったら
大量退職者がでるんかな？
社長って、部門統合って提案だけして
あとは現場丸投げはアカンわな〜
上手くいかないなら一緒に改善策考えるなり
現場の声もっと聴くなりしてほしいな

なにを目指してんねんやろこの会社

414 ：名無し：2020/05/24(日) 21:20:16.51 ID:i3CoaVe6S

>>393
サクワリ通り書いたら実現するん？
現実的に書いて、しんどい時間帯あったらそこ誰がうめるん？結局チーフ連中か、ようできるサブやん、ほなどこか作業時短しなあかんよな、
ほな休憩削ったりするしかないやん、
そんな人が少しタバコすうとるんは、私タバコ嫌いやけど、何も言いませんよ、タバコすうとる人が全てそんな人じゃないから難しいけどね。
そりゃ7時間できっちり帰りたいよ、7時間ぶっちぎりで働いて、カードこすって、飯食うて帰る人もおるんやで、わかる？そんなん誰もしたくないで。

415 ：名無し：2020/05/24(日) 23:17:04.01 ID:IIC3qvRc6

>>393仕事中の喫煙は懲戒解雇です
報告あげてください

416 ：名無し：2020/05/24(日) 23:26:13.82 ID:ovuHR8V+7

コノミヤ社員病んで来てますね

417 ：名無し：2020/05/24(日) 23:28:43.91 ID:ovuHR8V+7

全員辞めたら
社長どうするねんやろお
ようやめんという前提でむちゃ言ってる

418 ：名無し：2020/05/25(月) 00:02:06.93 ID:QdIjuokb8

忙しい店はご飯だけ食べて仕事しないと終わらない
人員も少ないから社員の残業も増える→どこかで残業カット→人減る→売り場ガタる
有給も取れない

店長にギリギリに擦るのやめてって言われたけど
46分にタイムカード擦って59分まで働いてる人結構いるんじゃない？

ほんまに店によって休み(有給)の取りやすさ忙しさ全然違う

419 ：名無し：2020/05/25(月) 00:16:33.86 ID:5hVRJwO9d

今日から解除後の10%セール。場合によっては入店人数制限
してもらえるんですかね。解除しても対策は知事要請通り継続してほしい。
今迄どおり客が押し寄せるなら、府に連絡した方がよいのですかね。
とても不安です。

420 ：名無し：2020/05/25(月) 00:35:21.76 ID:QdIjuokb8

今日10%やりますの放送流れてたけど
ご近所様お誘い合わせの上ご来店くださいゆってて大丈夫か？って思った

421 ：名無し：2020/05/25(月) 01:02:08.45 ID:d72RFUbhV

部門統合の最終着地点がわからんねんけど、何を目指してるの？
青果・惣菜統合部門はお互いがお互いのチーフ並みの仕事をするのが着地点？
それが出来たとして、1人で2部門は見れないよね？
鮮魚・精肉統合部門もお互いがお互いのチーフ並みの仕事をするのが着地点？
そもそも放出はバックヤードが共有してるから値付け品出し共有出来るけど、
他店ではそれすら無理なとこがほとんどでしょ。
お互いの作業覚えたとしても1Hが2Hになるわけない。
何を目指してるの？
なんの効率が改善されるの？

グロとレジの品出しとレジ打ちのお互いの応援は理解出来るんやけど、生鮮の統合の目的とメリットを教えて下さい。

422 ：名無し：2020/05/25(月) 01:25:31.91 ID:QdIjuokb8

忙しい店はご飯だけ食べて仕事しないと終わらない
人員も少ないから社員の残業も増える→どこかで残業カット→人減る→売り場ガタる
有給も取れない

店長にギリギリに擦るのやめてって言われたけど
46分にタイムカード擦って59分まで働いてる人結構いるんじゃない？

ほんまに店によって休み(有給)の取りやすさ忙しさ全然違う

423 ：名無し：2020/05/25(月) 03:32:26.40 ID:VESiA7Opo

突然始まった部門統合、目的なんて知らない人がほとんど。だって｢突然｣始まったもん。説明もクソもなかったぞ。目的とかメリットとか教えてくれたらいいのに。何か都合悪いことでも隠してんのか？

424 ：つらい：2020/05/25(月) 09:44:13.24 ID:cvbwYtVbV

部門統合の目的は効率化？
それは別の方法ではいけないのか？
なぜ部門統合にこだわる？

425 ：名無し：2020/05/25(月) 12:59:19.83 ID:YgRy66cSr

なんかジュニアが入社してから、この会社ろくなことないな。
会長おった時のほうがまだマシやったか？やっぱり、叩き上げじゃない
ボンボンらではここいらが限界か・・・

426 ：名無し：2020/05/25(月) 13:40:23.70 ID:k2FmOmE00

確かにジュニア入社して、こいつが上に立つようなってから、会社が変な方向へ流れていってる

427 ：名無し：2020/05/25(月) 17:17:51.46 ID:9//R/UJGR

まだ会長がおって、ジュニアが入社するまではまだマシやった
会長が亡くなって、ジュニアが偉くなって陣頭指揮を執るになってから、この会社はおかしな方へ舵取りしてる

428 ：名無し：2020/05/25(月) 17:41:11.51 ID:O7MQfuZfL

てか社長が悪いんちゃう？何でもかんでもほいほい言うこと聞いてるから、せっかく会長が１から築いた会をただのアホ会社にして、親不孝なクソ社長やな

429 ：名無し：2020/05/25(月) 21:16:59.10 ID:lKgN9P0Xz

東海とか、6月から会議やるらしいで。
解除後すぐやるってどんな考えや

430 ：名無し：2020/05/25(月) 22:44:12.24 ID:k2FmOmE00

放出におる先輩から聞いてんけど、今の放出の店長って史上最低な店長らしいな
「色んな店長見てきたし、クソな奴もいっぱいおったけど、それ以上に最低」言うてる
人の好き嫌いが激しく？嫌いな奴には挨拶されても無視で？日グロとレジだけ可愛がってて、他の部門には厳しく当たる？常に上から目線で人の話を聞かない？とかとからしい
「部門統合の件を抜きにしても、アイツが店長の放出で働くのイヤ！」言ってた
放出の全従業員、嫌ってるみたい
さっきまで電話してたけど、先輩めっちゃ愚痴ってた


先輩！約束通り、書き込みましたよ！

431 ：名無し：2020/05/25(月) 22:54:26.30 ID:7iKEyZ8nb

放出の店長のやつは知らんけど、来月いっぴから部門統合が放出で本格スタートするらしいんやけど、店長から生鮮各部門に無茶なお願いしてるらしい
お願いというか強制らしいけど
1時間ごとに決めた人数でシフトや作割決めて、その人数から溢れた人はグロやるとか訳の分からん部門統合らしい
そして、その決められた1時間ごとの人数って曜日とか関係なく固定で、月曜日とか明らかに回らない人数らしいで
溢れた人はグロの品出し手伝うとか放出店長の独断で決めたことらしいんやけど、それって聞いただけやったら、ただ単にグロに人が欲しいだけちゃうん？
これが全店の部門統合でもやるんか知らんけど、グロ優遇された内容やん？
放出の店長発案やねんて


うちの店に回ってくる前に辞めよかな？もう夏のボーナスとかええわ…

432 ：名無し：2020/05/25(月) 23:19:19.46 ID:lzd9v9JO/

>>430
あなたの先輩確実に特定されますよ。
放出の生鮮で長らくチーフ職についてる人って絞り込み容易ですよ。

>>431
えっ？
じゃあ、生鮮同士の統合は流れたの？
てか、そんなん各生鮮バイヤーはブチ切れないの？
部門の上司はバイヤーでしよ。

ﾊﾟｰﾄをグロ応援に出して、生鮮社員がその穴埋めしろとww
そんなに応援必要なら3階にも作割書いてもらって、溢れた人員はグロ応援してもらったええやんww
デスクワークばっかりやと健康にも良くないから、1階の品出しやってもらったらグロのﾊﾟｰﾄ無人でいけるんちゃうww
偉そうな役職の方ほど時間作りやすいでしょww

433 ：名無し：2020/05/25(月) 23:39:08.75 ID:Ohi2X6cQR

>>431
その表みたけどマジで頭おかしいとしか思われへん数字（人数）やったぞ
>>430
店長の指示に対してちょっとでも意見言ったら向こうが嫌ってくんねん
ほんで絶対に意見言われへん状況で指示だしてくる。例えば人づてとかな。Aさんに対しての指示や伝言をBさんに言ってもらう、みたいなやり方。それで偉そうなこと言ってるねん。
んでヘトヘトになって3階上がったら、食堂の自販機の前で呑気に飲み物選んでる。アホらしなるで！

434 ：名無し：2020/05/25(月) 23:40:30.12 ID:bFQ+w5nr3

ちなみにワイは2ヶ月店長の顔みてない
何回もシフト被ってんのにな！！

435 ：名無し：2020/05/26(火) 01:07:06.25 ID:9TAsB97rR

普通は現場検証を繰り返して不具合を修正していくもんやけどな。
さすがコノミヤ。調子が良いときは、強引なトップダウンも有効やけど、いったん崩れ出すと
負の連鎖が始まるぞ。

436 ：名無し：2020/05/26(火) 04:08:50.84 ID:OJK62aW3V

>>433
その作割の人数って何なん？1時間に何人までとかマンパワー見て店長が決めたん？
その人数以上に人がおったら、グロに応援行けと？

放出の店長さん、阿呆なん？

437 ：名無し：2020/05/26(火) 04:15:03.95 ID:qAl/qSoA8

俺も放出におったことあって、その時に仲良くなったパートさんと今でもLINEやってるねんやん
そのパートさんが「今の店長、ホンマに最悪や。人の話は聞かんで偉そうに上から一方的に言うてくるし、言うたこと忘れるし、言ってることもコロコロ変わるし、私らも我慢の限界やで」言ってた

438 ：名無し：2020/05/26(火) 04:18:38.67 ID:OJK62aW3V

>>437
まさしく本部気質の人間やんwww
放出の店長とかどんな人かも知らんけど、そういう人が本部に上がって、下に偉そうに一方通行なこと命令してくるんやろな？
その店長も、どうせ上に行く為の足掛かりみたいなもんじゃないの？放出の店長やってるのって？

439 ：名無し：2020/05/26(火) 04:19:20.22 ID:sJcjMq3gR

>>436
あ、そうかも。最近作割表毎日提出させてきたから、マンパワー見て決めたのかもしれんわ。表は曜日と時間が1時間ごとに書いてあって、そこに人数が書かれてる。月曜日でも平気でアホみたいに少ない数字あって目眩した

皆さんご存知の通り、放出の店長アホやで。ついでに副店長も。人かわってマシになるかなーって思ったがむしろ悪くなりそう

440 ：名無し：2020/05/26(火) 04:21:40.74 ID:sJcjMq3gR

>>437
まじでそのパートさんが言ってること間違いない。
なんかやたら本部が言ってきたからーって指示だしてくるけど、はやく本部に気に入られて本部に上がりたいんやろな。だから嫌われてもいいやーって思ってそう。

441 ：名無し：2020/05/26(火) 06:20:35.34 ID:oCPposxYp

部門統合については放出で検証して本部に報告書提出してるって聞いたけど、
その報告書がかなりデタラメな内容ということです。本当なら部門統合は見送った
ほうが良いような内容でも、このまま継続してもさしたる問題無しみたいに報告されてる
とか。こういうことができる人物やから放出の店長に選ばれたんじゃないんでしょうかね？

442 ：名無し：2020/05/26(火) 06:36:13.10 ID:oCPposxYp

あと、部門統合にしてもその店長さんにしても、上からの理不尽で強制的な命令
であったり、明らかに無理難題であったりする場合は大抵パワハラ認定されやすい
ので、会社の組合ではなくユニオンなどに相談されると内容によっては労基と連携
して監視、指導してもらえたりするようなので放出の方々は辞める前に一度考慮されて
みては如何でしょうか？まあ明日は我が身なんですけど・・・自分が辞める時は社長に
何とか一矢報いてから辞めようと常々考えているもんで。

443 ：名無し：2020/05/26(火) 06:45:42.04 ID:oCPposxYp

実は冬のボーナス減らされてから、いつもシワ寄せは下っ端にばかりと感じ、
何かネタは無いかと色々調べてるんですが、出てくるのはパワハラ的なことばかり。
しかも親子揃って。たぶん本人達に自覚無いんやと思います。以前、どなたかが
書かれてた「僕の会社」発言も裏が取れてます。今は辞められた経理、総務、店運や
店副の方々で連絡先わかる方に話しを聞いてみようとしています。皆さんも何かネタ
ありましたらお教え願えないでしょうか？お願いします。

444 ：名無し：2020/05/26(火) 07:35:28.06 ID:oCPposxYp

社長はジュニアに対して自分の思うようにやってみろってだけじゃなく、おかしい
ところは注意しないといけないと思います。社長も会長から忠告受けたことある
でしょう？その忠告無視して会社傾きかけたことあるでしょう？これ以上、従業員
を苦しめることはやめて下さい。お願いします。はぁ、もうすぐ会社に行かなあかん
時間や。嫌やなあ。今日からなんやなあ。・・・あまりにも嫌すぎて４連投もして
しまい申し訳ないです。

445 ：マッハ：2020/05/26(火) 13:06:37.11 ID:NY3o4oZL4

会社に隕石おちねーかな

446 ：名無し：2020/05/26(火) 14:25:14.23 ID:jWJg0NX5+

人数余ってたらグロ行くん？
じゃあ余ってなかったら行かんでいいんか？
うち物理的に余ってないで
各ポジション全部1人で回してるから誰も抜けられへん

447 ：名無し：2020/05/26(火) 17:41:12.81 ID:3Q9I4suJj

この会社って昇格試験とかないの？
バイヤーや部長と仲良い人だけ昇給する制度かえないの？
仕事できなくても仲良かったらokだもんね

448 ：名無し：2020/05/26(火) 21:46:31.95 ID:5vJQA5tKv

ゴマスリむりです

449 ：名無し：2020/05/26(火) 21:56:06.20 ID:zSSEbls7J

https://iwiz-search-canvas.c.yimg.jp/c/search-canvas/p/2020/05/682f8082bf305e3be3c00c1a7d7ea1c8.png

450 ：名無し：2020/05/26(火) 22:06:26.99 ID:5vJQA5tKv

最近放出副店長かわったんちゃうん、なにか変化ないのかな？

451 ：名無し：2020/05/26(火) 23:03:13.72 ID:sJcjMq3gR

>>450
期待してたけど良くなるどころか悪化の一途を辿ってるぞ

452 ：名無し：2020/05/26(火) 23:21:49.27 ID:hHejTQsmT

>>447
言わしてもらうけどチーフまではある程度は出来ないと無理やで、ごますりで乗りきれる人数じゃないから昔と違って、大体現場でごますりしたって仕事減るわけちゃうし、副店長から上はまあ…ごますり出世感ハンパないな

453 ：名無し：2020/05/27(水) 10:47:21.04 ID:HKZgZqtPT

放出の店長は生鮮部門の社員に幼稚園児以下とか言って、辛辣に当たってると聞いたけどホンマ？
あ、でも若い女の子の社員には優しいとか？

454 ：名無し：2020/05/27(水) 10:52:01.79 ID:Ny4f+GiUj

この前、放出の人に会った時「店副パワハラ三銃士の1人が抜ける！」って喜んでたのに…
変わってないどころか悪くなってるんやったら、かわいそう…

455 ：名無し：2020/05/27(水) 10:55:02.81 ID:hZ5eMh7Tp

ぶった切りすまん
10％復活の店内放送「ご近所様お誘い合わせの上ご来店ください」て
緊急事態宣言解除されても第二波の危険性はまだあるのに何アホこと言うてんの？
「10％復活しましたが、感染拡大防止のため引き続き少人数でのご来店にご協力お願いします。
なお混雑時には入場規制をさせていただく場合もございますのでご了承ください」
くらい言えばコノミヤはしっかりしてるて思われてイメージアップできたのに

456 ：名無し：2020/05/27(水) 10:57:10.59 ID:HKZgZqtPT

>>455それやけど、常連客のオバチャンから「中止の時は案内せんのに、再開する時はするんやね」ってチクッと言われたwww

457 ：名無し：2020/05/27(水) 13:45:58.00 ID:GQegduq8T

>>456
同じことを従業員も全員言うてるし、客からも言われてるわ。
自業自得やけどコノミヤて今回のコロナ対応で失敗しかしてないよな。
特に従業員への対応が酷い。
全てにおいてケチる。
でも、従業員の安全に関わることにはちゃんとしないと、信用失って辞めていく。
その辞めていった方達は地域住民ですよ。
更に多くの顧客が離れていきますよ。
目先の損得だけしか見てない。

458 ：名無し：2020/05/27(水) 15:07:28.29 ID:tDj4k9DHh

うちはオッサンに「10%復活もそうやけど、入場制限するくらいの案内も入れんかい！」言われたで

459 ：名無し：2020/05/27(水) 15:24:57.11 ID:HKZgZqtPT

「再開いたします」なら分かるけど、「復活いたします」ってこの言葉のチョイス笑けてくるよな
言葉の選び方がとても幼稚
幼稚園児が経営やってんのかな？

460 ：名無し：2020/05/27(水) 16:43:06.77 ID:7aRgCw61S

元青果なんで、どうしても青果が気になってしまうんやけど、最近の本部の青果いじめ
がエグいな。あんなクソみたいな売場に何度も何度も変えさせられて、あげく社長が
抜き打ちチェックて。ただのねちっこいいじめにしか見えんわ。今回もまたサビ残で
一生懸命売場変えたはるわ。

461 ：名無し：2020/05/27(水) 18:43:03.27 ID:c6+vMH1/L

惣菜のパートさんから聞いたんやけど、決まった商品を毎日製造数決められて
大量に作らされるんやって？
ギョーザ10何パックとか弁当20何パックとか
どっかの店はギョーザ56パック作らなあかんらしいw
客数低い曜日も雨の日も絶対やってさ
で、大量に値引きする
アホかな？

462 ：名無し：2020/05/27(水) 19:18:41.33 ID:jgwqUHogE

欠品しないだろうな
そんな指示なら

欠品したら指摘すること見つけたと
担当者の責任を
言ってくる店副？本部がアホです

463 ：名無し：2020/05/27(水) 20:13:50.73 ID:JUP2j0kAu

>>460
ホンマにエグい、あんなん時間あらへんし、なんか売場写真見るたびにある商品が右行ったり左行ったり真ん中行ったり、
変える身になってくれ、社長、頼むから一個でも社長としてマトモなとこ見せて

464 ：名無し：2020/05/27(水) 20:28:36.71 ID:hdl48OQUp

>>431え？どゆこと？
何で溢れたらグロ応援なん？例えば鮮魚やったら精肉やん。鮮魚で溢れたらグロ行けって、それ精肉やったら分かるけど、何でグロ？
グロつったって、どうせ品出しやろ。なんの意味もないやん。放出の店長はアホか？

もし、このグロ行きが全店に広まったら、発案者の放出の店長マジで恨むで

465 ：名無し：2020/05/27(水) 20:36:42.73 ID:HKZgZqtPT

>>460
放出の青果、店長からもイジメられてるらしい
放出って本部が直で上にあるやん？その本部から直でイジメられてる上に、店長からもイジメられてるってエグない？

ちなみに俺も青果やけど、サビ残しまくってるからな。
うちは放出と違って、店副と仲良しこよしやから目を瞑ってもらってる

466 ：名無し：2020/05/27(水) 21:41:13.57 ID:JUP2j0kAu

>>465
俺も青果でサビ残仲間やで、終わるわけないやん

467 ：名無し：2020/05/27(水) 22:15:01.19 ID:7aRgCw61S

各店巡りする暇あるなら、部門統合の名のもとに社長も日グロの品出ししたり、
レジ打ちしたり、惣菜で揚げもん作ったりして下さいよ。他所のスーパー視察して
色々取り入れたりしてるけど、視察したとこの社長が「私もいち従業員ですから」
ていうて品出しとかしてたら真似しますか？自分がしんどい思いするのは取り入れへん
やろ。今、そういうことを各部門にさせているのですよ。

468 ：名無し：2020/05/27(水) 22:44:24.55 ID:QnZG48DF/

放出の店副ってさ、今の店長になってから従業員への対応とか雑になったよね。
前の店長の時はさ、例えば「5月21日から夏服なりますけど、女性の方で寒い方は緑のジャンパー羽織ってください」とか
夏服や冬服に切り替わる時期なると「新しく欲しい人は店副まで言ってきてください」とか
機材不良あったりしたら、前の店長や副店長が自ら率先して直してくれたけどな
前の店長率いる店副の時は、まだ何とか我々従業員が働きやすい環境作ろうとはしてくれてた。まあそれを本部が邪魔してきてた訳やけど…

今の店長率いる店副はそんな優しさとか欠片も無いもんな
それどころか、本部に気に入られたいのか知らんけど、本部に言われたことそのまま言ってきて「お前ら、本部の命令には忠実に従え」やもんね
我々が働きやすい環境なんて、ひとつも作ってくれない
そんな中で部門統合とかやらされてるのよ？放出って今はそんな地獄のようなところと化してる。

皆も放出に来ないか？？楽しいぞ〜！

469 ：名無し：2020/05/27(水) 23:51:25.44 ID:b+xLjwQ0K

放出の書き込み多いなぁ
ご愁傷さまです

てか、マスク全然売れなくなったよな
まだまだ何千と在庫あるけど、原価割れで値下げしないとムリでしょ
売場の1等地に点々と置かれてるけど、邪魔でしかない。
従業員に着用義務付けてるんやから、店で使えばいいのに。

470 ：名無し：2020/05/28(木) 02:49:17.26 ID:UfLJpNZgg

>>469
放出来てから長いけど、ここに書いてることぜんぶホンマや。
別に性格悪くても、仕事ができるとか職場環境気にしてくれるとか、なんか1個でもそういうのがあったらまだいいで
けどそれすらない。本部と自分の思いつき全部採用して、現場めちゃくちゃやで。お気に入りの従業員の所だけ行って、あとの現場ろくに見てない。
今度の批評バツつけたろか！

471 ：名無し：2020/05/28(木) 03:48:40.20 ID:oAXtZMrGl

ホンマに皆で×つけたら良いのに、なんやかんやで皆しないなら一生そのままかもやで

472 ：名無し：2020/05/28(木) 11:17:52.91 ID:qjbgzeD+e

バツで5ヶ月ぐらい出し続けたら人事も動くらしいね。

473 ：名無し：2020/05/28(木) 12:15:38.09 ID:V/539Uevm

あの店長の評価表、絶対にバツつけるって人、多いで
ってかマルつける人は皆無やろ

474 ：名無し：2020/05/28(木) 12:51:45.16 ID:uuR419jbS

>>470嫌いな従業員相手やったら、挨拶しても無視やもんな
昨日休みやったから知らんねんけど、昨日の夜も全生鮮部門の夜のパートやアルバイトが日グロの品出しに駆り出されてたって聞きましたで

475 ：名無し：2020/05/28(木) 13:22:07.76 ID:ukCgOigYm

店の従業員を私物化してるやん
店長って、確かに店の長やけど、店の従業員を駒とか道具かなんかと思ってんのか？

476 ：名無し：2020/05/28(木) 13:25:33.29 ID:uuR419jbS

ところで、放出の店長さんは部門統合の報告書、ちゃんと上げてくれてんのかな？

477 ：名無し：2020/05/28(木) 20:51:25.81 ID:++V4dSGe0

そんな店長総バツやんけ
放出アゴ副飛ばされてるやん

478 ：名無し：2020/05/28(木) 22:19:57.37 ID:bNReOEEbB

部門統合で他所の部門いったけど、人手マイナス同士の部門でなんぼやりあっても
マイナスのまま。もし、仕事が慣れたとしてもマイナスとマイナスなんでいくら
足してもマイナスやん。それに今更慣れない仕事して労災にでもなって更にマイナス
にならんかが心配。

479 ：名無し：2020/05/28(木) 22:57:32.61 ID:qZJA5WALo

放出の店長さん見てますか？

480 ：名無し：2020/05/28(木) 23:23:05.21 ID:oAXtZMrGl

思うんやけど放出の店長そんなイヤなんやったらホンマに×書いたら？色々な書き込みあるからホンマや思うし、多分全店で色々な意味で一番大切や思うけど、
この話題飽きたで(泣)
放出の店長って土屋太鳳みたいな名前の店長やっけ？もしそいつのままやったら陰険か知らないけど、皆で団結したらやってまえそうなくらいヘタレぽいけどな

481 ：名無し：2020/05/28(木) 23:23:49.91 ID:oAXtZMrGl

一番大切じゃなくて一番大変の間違いやった

482 ：名無し：2020/05/28(木) 23:35:19.63 ID:qjbgzeD+e

お？店長みってるぅ〜？

483 ：名無し：2020/05/29(金) 02:06:46.90 ID:5u1YQdIAk

店長ここ見てて批評のシート来やんくなったらウケるな

484 ：名無し：2020/05/29(金) 10:19:48.85 ID:maFVIc5U2

思うんやが、放出の太鳳店長って、本部に気に入られてるんやったら、いくら評価表でバツ書かれても、本部が守るんちゃうの？

485 ：名無し：2020/05/29(金) 10:35:38.43 ID:xToSQcBZm

一回ならね

486 ：名無し：2020/05/29(金) 11:53:48.12 ID:UpiUI0jLF

もう放出の店長、鬼軍曹でええやん
その変な店長より、全然ええやろ。人としても仕事としても

487 ：名無し：2020/05/29(金) 13:51:56.62 ID:UpiUI0jLF

あのさ、コノミヤってマスク着用義務付けやん
真夏の熱中症対策として、厚労省から公表されてる「新しい生活様式」に「適宜マスクをはずしましょう」って欄があるやん
「マスクを着用している時は、負荷のかかる作業や運動を避け、周囲の人との距離を十分にとった上で、適宜マスクをはずして休憩を」ってあるねんけど、いくら店内とはいえこれから暑い中でマスクしながらバタバタ動くの大丈夫かな？

488 ：名無し：2020/05/29(金) 19:03:18.26 ID:/uqqu29CZ

助けて。部門統合でまた仕事量増えた。サビ残も増えた。気ぃ狂いそう。

489 ：むり：2020/05/29(金) 21:57:49.53 ID:JiEKKKqTA

俺も〜。どんどん仕事量増えて
毎日サビ残ざんまいやで?
これでボーナスさがってたら萎えるなぁ

490 ：名無し：2020/05/29(金) 22:20:24.00 ID:px4dxZlfm

サビ残て労基案件やん。
部門統合もやり方によってはパワハラの過大要求に該当する可能性もあるし
このままやとまた略式じゃなくて正式裁判呼ばれるで社長

491 ：名無し：2020/05/30(土) 07:04:46.50 ID:eYIln+qnr

部門統合にていては、従業員が一丸となって異議を唱えないといけないと思う。
署名集めたりしてくれへんかなあ・・・組合が・・・無理な話しか・・・

492 ：名無し：2020/05/30(土) 11:54:57.40 ID:DX2QZ7/N/

そもそも放出の店長が虚偽の報告書上げとる時点でアウトやろ

493 ：名無し：2020/05/30(土) 11:55:35.79 ID:DX2QZ7/N/

だから、全店部門統合開始へまっしぐら

494 ：名無し：2020/05/30(土) 12:19:24.57 ID:TZtnT980s

鬼滅の刃ぷっちょ万引きしようとするキッズがうちの店多いんやけど、ほかの店は大丈夫？

495 ：名無し：2020/05/30(土) 17:56:53.12 ID:ukDjCYV7u

うちはそのガチャガチャ揺らしたり叩いてたキッズ居たで
横から見て目当てのもの出したかったんやろ
親が怒ってたけど、ちゃんとした親で良かったわ
そのアニメ？ほんまに人気あるんやな
おっさんやから分からへんわw

496 ：名無し：2020/05/30(土) 21:35:54.59 ID:DX2QZ7/N/

ちなみに鬼詰のオメコってパロAVもあるで

497 ：名無し：2020/05/31(日) 08:48:46.42 ID:v66CuxB8l

会議はじまるとか、あんな狭い場所でぎゅうぎゅうになって3蜜やばい。会議やらなくても、困る事なかったんだから1時間かけて行くような議題でもないし、本当時間のムダ。せめてリモートで

498 ：名無し：2020/05/31(日) 08:51:47.79 ID:KQZIVs23l

あの店長が休みの日は店全体がとても平和や

499 ：名無し：2020/05/31(日) 09:13:26.81 ID:+OdVn6BBJ

会議って今後なくなったんじゃなかった？

500 ：名無し：2020/05/31(日) 09:25:10.99 ID:CkSZlUFn8

>>459確かに言い方悪いよな。この文言考えた奴、頭悪すぎやん？
放送やるのなら、「新型コロナウイルス感染拡大防止による大阪府の要請に従い、休止しておりました月曜日10%引きセールを再開いたします」でてえやん。
あと「ご近所さま、お誘い合わせの上………」って、あれも良くない。上記の文言だけでええやん。

マジで考えた奴、頭悪すぎ。

501 ：名無し：2020/05/31(日) 18:20:13.53 ID:L98yytbX4

明日の１０%ＯＦＦ
給料日明けで尚且つ再開後２回目である程度知れ渡っているから
三密は避けられないでしょ？
うちの店長に入店規制しないのか聞いたら
どこに並ばすねん？
駐車場がある店ならそこを使って並ばせるが
無い店で入店規制すると近隣からクレーム来るから無理やわと言われました。
それはもちろん分かっているのですが
無条件に全員入れるとどうなることやら？